茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員公告

根據(jù)工作需要，茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員9名。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

3.應(yīng)聘人員須具有大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，并符合招聘崗位所要求的資格條件，具體詳見(jiàn)崗位要求（附件1）；

4.年齡在35周歲以下，即1985年6月7日以后出生。年齡和工作經(jīng)歷年限等計(jì)算時(shí)間均截止到2021年6月7日，均包含當(dāng)天；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）下列人員不得報(bào)考

1.受行政處分未滿(mǎn)5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的；

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

二、招聘原則和程序

（一）招聘原則

公開(kāi)招聘人員堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

（二）招聘程序

按報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示錄用等程序進(jìn)行。

三、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2021年6月7日至6月15日（節(jié)假日除外），每天上午8：30至12：00，下午14：30至17：30。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)（茂名市電白區(qū)南海街道海城二路6號(hào)管委會(huì)辦公樓711室），聯(lián)系電話(huà)：0668-2538980，聯(lián)系人：許小姐。

（三）報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者需在茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)官網(wǎng)下載報(bào)名表格填寫(xiě)。報(bào)名時(shí)按順序提供以下材料進(jìn)行資格審查：

1.報(bào)名表2份（含電子版）；

2.個(gè)人近期正面免冠大1寸彩色照片2張（含電子版）；

3.身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份。

經(jīng)資格審查，符合招聘職位資格條件者通知進(jìn)行筆試。

（四）注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須按照公告規(guī)定的條件、時(shí)間、程序進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)詳細(xì)、認(rèn)真閱讀公告和崗位信息，準(zhǔn)確把握招聘條件和崗位要求。

2.報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡填報(bào)虛假信息、提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

3.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

4.報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。

5.報(bào)名所需各類(lèi)證件資料等須于資格審查前取得。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。

四、考試

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（一）筆試

1．筆試采取閉卷方式進(jìn)行；

2．筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；

（二）面試

1．面試人選的確定。根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘職位1：3的比例確定面試人員；不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人員。

2．面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知；

3．面試采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法進(jìn)行，參加面試人員須在指定的時(shí)間攜帶筆試準(zhǔn)考證、身份證等相關(guān)證件到指定地點(diǎn)參加面試。

五、體檢、政審、遞補(bǔ)、公示

(一)體檢。根據(jù)面試成績(jī)從高到低，按1:1確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格人員作為擬聘用人員，如出現(xiàn)應(yīng)聘人員體檢不合格情況，按考試總成績(jī)高低順序遞補(bǔ)體檢。

(二)政審。體檢結(jié)束后，招聘單位對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行政審。

(三)遞補(bǔ)。本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過(guò)程出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者，可在面試成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)。

(四)公示。根據(jù)政審結(jié)果，對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示。

六、聘用及待遇

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，由第三方為聘用人員辦理勞動(dòng)合同簽訂事宜，合同期3年，試用期3個(gè)月。工資待遇參照政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、防疫要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)招聘工作組可綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘舉辦單位和招聘點(diǎn)的疫情防控工作安排，配合做好防疫防控工作，不按要求配合防疫防控工作的，不得進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，視為放棄資格。報(bào)考人員須在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵方式等情況。須持有粵康碼等電子健康碼綠碼的考生，方可參加線(xiàn)下公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有報(bào)考人員進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，自備一次性醫(yī)用口罩，并全程正確佩戴口罩。新冠肺炎病例（含確診病例、無(wú)癥狀感染者）出院后須完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察，提供考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的報(bào)考人員需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

有以下情形的人員不得參加本次招聘：（1）考生所持的粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃；（2）新冠肺炎病例（含確診病例、無(wú)癥狀感染者）出院后考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性；（3）有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性；（4）仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者；（5）考前21天內(nèi)有國(guó)外和港澳臺(tái)旅居史的報(bào)考人員。

八、本公告由茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)招聘人員崗位表

2.茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名表

3.廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄

茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)

2021年6月2日

附件1.茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)招聘人員崗位表.docx

附件2.茂名水東灣新城建設(shè)管理委員會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名表.docx

附件3.廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

文章來(lái)源：http://mmrs.maoming.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_889312.html