2022年“楚巢315”設(shè)計師招聘啟事

在這里，我們先后設(shè)計完成了京滬高鐵、武廣高鐵、宜萬鐵路、合福高鐵、滬昆高鐵、漢十高鐵、福平鐵路等重大項目的橋梁設(shè)計研究工作，設(shè)計完成的高鐵橋梁總長度達(dá)7000余公里，占中國高鐵橋梁總長度約四成。形成了領(lǐng)先的高速、城際、重載、磁浮等鐵路橋梁設(shè)計技術(shù)。設(shè)計的主跨200米以上大跨橋梁60余座，最大跨度達(dá)千米級。

在這里，我們先后提出鐵路梁拱組合結(jié)構(gòu)、無支座整體剛構(gòu)橋、混合梁斜拉橋、組合梁斜拉橋等新型橋梁。設(shè)計完成了主跨2×300m漢十鐵路崔家營漢江橋—世界最大跨度梁拱組合橋；主跨600m南沙港鐵路西江特大橋—世界最大跨度雙線鐵路混合梁斜拉橋；主跨808m深江鐵路洪奇瀝公鐵大橋—世界首座公鐵合建鋼混箱桁組合梁斜拉橋。設(shè)計完成了主跨300m昌贛客專贛江特大橋、主跨324m商合杭鐵路裕溪河特大橋，取得了大跨度橋上鋪設(shè)無砟軌道技術(shù)突破，實現(xiàn)了300m級大跨度橋梁350km/h不限速通行。

在這里，我們自主研發(fā)了BIM+GIS的橋梁設(shè)計系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)勘測設(shè)計智能化；開發(fā)了節(jié)段預(yù)制橋梁智能設(shè)計及線形控制系統(tǒng)、橋梁健康監(jiān)測系統(tǒng)，推進(jìn)橋梁建造維養(yǎng)的綠色化、可視化、信息化；“湖北省智慧橋梁工程實驗室”、“中國鐵建股份有限公司橋梁工程實驗室”建設(shè)不斷取得新突破，智慧橋梁技術(shù)不斷迭代升級。

在這里，我們連續(xù)多年被評為湖北省文明單位；我們徜徉在“全國職工書屋”，形式多樣的讀書會精彩紛呈；火花碰撞的技術(shù)沙龍，成為職工快速成長成才的沃土；豐富多彩的文體活動，健康溫馨的工作環(huán)境，讓我們的工作與生活充滿了色彩！

鐵四院橋梁院“楚巢315”誠邀你來！

一、鐵四院橋梁院簡介

中鐵第四勘察設(shè)計院集團(tuán)有限公司橋梁設(shè)計研究院（簡稱橋梁院）是中鐵第四勘察設(shè)計院集團(tuán)有限公司（簡稱鐵四院）下屬二級單位，主要從事鐵路、公路、市政、軌道交通等常規(guī)橋梁勘察設(shè)計、大跨度橋梁工程勘察設(shè)計、橋梁工程咨詢、橋梁加固處理、設(shè)計施工總承包、橋梁監(jiān)控、軟件開發(fā)，以及橋梁產(chǎn)品研發(fā)等多種業(yè)務(wù)。為客戶提供各類橋梁工程從方案研究、咨詢、設(shè)計、施工到運(yùn)營維護(hù)的全過程服務(wù)。

橋梁院現(xiàn)有職工320余人。先后培養(yǎng)了享受政府津貼專家2人，茅以升科學(xué)技術(shù)獎獲得者2人，湖北省勞動模范1人，省部級五一勞動獎?wù)芦@得者6人，火車頭獎?wù)芦@得者11人。先后榮獲國際咨詢工程行業(yè)FIDIC（菲迪克）獎1項，國家級獎項38項，省部級獎項147項，獲授權(quán)專利502項，創(chuàng)中國企業(yè)新紀(jì)錄54項。

二、招聘對象及基本要求

1．橋梁工程及相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2．能忠實履職、竭誠盡智，身體健康，心理素質(zhì)好。

3．善于溝通表達(dá)，富有團(tuán)隊意識和創(chuàng)新精神。

三、培養(yǎng)計劃

培養(yǎng)對象與勞務(wù)公司簽訂勞動合同，自取得中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后，可參加3次由鐵四院組織的擇優(yōu)錄用考核，擇優(yōu)錄用考核每年度開展1次，錄用人數(shù)不低于鐵四院橋梁院當(dāng)年招聘計劃的50%。

四、招聘流程

1．應(yīng)聘申請。請有意應(yīng)聘者登陸鐵四院校園招聘管理系統(tǒng)（http://crfsdi.zhaopin.com），在“職位申請”模塊選擇橋梁院“楚巢315”設(shè)計師崗位，填寫《招聘登記表》并投遞簡歷。

2．線上測評。應(yīng)聘者投遞簡歷后應(yīng)于兩日內(nèi)完成線上測評（登錄簡歷中預(yù)留的個人郵箱點(diǎn)擊線上測評鏈接），未在規(guī)定時間內(nèi)完成測評的視為放棄應(yīng)聘資格。

3．校園宣講。鐵四院黨委組織部（人力資源部）組織開展校園線下宣講，與應(yīng)聘者進(jìn)行交流互動（預(yù)計6月上旬）。

4．簡歷篩選。綜合考慮應(yīng)聘者能力素質(zhì)情況及線上測評結(jié)果，對投遞簡歷的應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選。

5．空中面試。根據(jù)初步篩選應(yīng)聘者情況，組織線上初步面試。初步面試時間另行通知（預(yù)計6月中下旬）。

6．實習(xí)實踐。組織通過初步面試應(yīng)聘者開展不少于兩周的實習(xí)實踐考察（預(yù)計7月、8月）。

7．資格審查。實習(xí)實踐考察結(jié)束后，擇優(yōu)選擇應(yīng)聘者審查其學(xué)歷學(xué)位、英語、計算機(jī)、獲獎證書等相關(guān)證件。

8．健康體檢。鐵四院黨委組織部（人力資源部）統(tǒng)一組織應(yīng)聘者參加健康體檢。

9．綜合面試。對通過資格審核、體檢合格的應(yīng)聘者擇期進(jìn)行綜合面試或筆試。

10．擇優(yōu)入“巢”。綜合考慮空中面試、實習(xí)實踐考察、健康體檢、綜合面試（或筆試）結(jié)果，擇優(yōu)辦理入“巢”相關(guān)手續(xù)。

五、聯(lián)系人及電話

聯(lián)系人：姚先生，聯(lián)系電話：15907134199

楊女士，聯(lián)系電話：027-51185616

本啟事最終解釋權(quán)屬鐵四院黨委組織部（人力資源部）。

鐵四院黨委組織部（人力資源部）

2021年5月27日

來源：http://www.crfsdi.com.cn/art/2021/5/28/art_4407_3336302.html