中國石油北京銷售分公司2022屆高校畢業(yè)生招聘啟事
投簡歷時間:2021-09-01 至 2021-09-27
每人最多同時應聘2個崗位,超過投簡歷截止時間后不能撤銷。
資格要求:
1.國內(nèi)全日制普通高等學校全日制培養(yǎng)、統(tǒng)招的本科及以上學歷畢業(yè)生,并取得相應專業(yè)畢業(yè)證書和學位證書;
2.國內(nèi)應屆本科畢業(yè)生的大學英語四級考試成績不少于425分,碩士研究生的大學英語六級考試成績不少于425分;本科生和研究生第一外語為其他語種的,其外語水平應分別達到相應標準;
3.留學生要在國(境)留學一年以上(滿360天),取得碩士(含)以上學位;且回國(境)后初次就業(yè)并經(jīng)國家教育部認證學歷學位、具有派遣資格的境外留學生。
招聘崗位:
工程管理(22012702)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:碩士研究生
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
新能源科學與工程,能源經(jīng)濟,能源與環(huán)保
其它要求:
工程管理(22012703)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:碩士研究生
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
油氣儲運工程,石油工程,安全工程,安全技術及工程
其它要求:
市場營銷(22012704)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
營銷與策劃,連鎖經(jīng)營管理,市場開發(fā)與營銷,商務管理,企業(yè)管理
其它要求:
市場營銷(22012705)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
電子商務,跨境電子商務,電子商務及法律
其它要求:
市場營銷(22012706)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:碩士研究生
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
市場營銷,國際貿(mào)易學,商務管理,工商管理
其它要求:
留學生優(yōu)先
財務資產(chǎn)(22012707)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
財務管理,金融學,會計學,會計電算化,會計與統(tǒng)計核算
其它要求:
人力資源(22012708)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
人力資源管理,勞動關系,企業(yè)管理
其它要求:
信息化(22012709)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
計算機信息管理,信息與計算科學,網(wǎng)絡工程,網(wǎng)絡系統(tǒng)管理,計算機科學與技術,數(shù)據(jù)計算及應用,信息安全
其它要求:
信息化(22012710)
招聘人數(shù):1人
最低學歷要求:大學本科
工作地點:北京市
是否需專業(yè)測評:否
外語要求:本科生的國家四級英語水平考試成績以及研究生的國家六級英語水平考試成績均不少于425分
專業(yè)要求:
數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術,大數(shù)據(jù)管理與應用,數(shù)據(jù)計算及應用
其它要求:
薪酬福利:
1.執(zhí)行中國石油統(tǒng)一工資制度。
2.對畢業(yè)生實行輪崗見習制度,見習期執(zhí)行協(xié)議工資及相應的生活補助,見習結(jié)束后執(zhí)行績效工資及相應的生活補助;
3.按照北京市要求繳納五險一金。
招聘程序:
1.通過中國石油招聘平臺發(fā)布招聘信息;
2.統(tǒng)一通過中國石油招聘平臺投遞簡歷;
3.進行簡歷篩選,確定參加統(tǒng)一能力水平考試;
4.組織通過統(tǒng)一能力水平考試人員進行面試復試;
5.確定擬錄用畢業(yè)生名單;
6.簽訂就業(yè)協(xié)議;
7.通過招聘平臺對擬錄用畢業(yè)生進行公示;
8.上報材料、集中審批;
9.報到、入職注冊1
招聘標準:
1.思想政治素質(zhì)好,組織紀律性強,認同石油文化,熱愛石油事業(yè);
2.遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良記錄;
3.身心健康,愿意接受一線鍛煉,服從分配和相關崗位調(diào)劑;
4.具有較強學習能力、實踐能力、溝通能力、團隊合作精神和敬業(yè)精神;
5.學歷、專業(yè)、綜合素質(zhì)符合招聘崗位需求。
聯(lián)系方式及其它:
1.在投遞簡歷時,各項信息一定要盡量填寫完全,并上傳外語等級證書和成績單,以免影響資格審查;
2.畢業(yè)生應如實提供個人信息,對于提供虛假信息的學生,取消應聘資格,已辦理入職的,企業(yè)有權解除勞動合同;
3.畢業(yè)生的聯(lián)系電話、電子郵件應保持暢通,畢業(yè)生無法聯(lián)絡或未按時參加相應考 試及面試環(huán)節(jié),視為自動放棄。
聯(lián)系人:李新聯(lián)系電話:84807350
來源:https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e7b924ac0017b94ad7e150039