湄潭縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員方案

因工作需要,決定公開(kāi)招聘公益性崗位人員1名,為有序開(kāi)展招聘工作,特制定本方案。

一、招聘崗位及人數(shù)

湄潭縣人民政府辦公室公益性崗位人員1名。

二、招聘對(duì)象及條件

1.具有湄潭縣戶(hù)籍;

2.具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng),無(wú)違法違紀(jì)、參與邪教組織行為;

3.必須符合《遵義市公益性崗位管理辦法》的有關(guān)規(guī)定;

4.學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求:全日制本科及以上,專(zhuān)業(yè)不限。

5.年齡25周歲以下(以報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn));

6.身體健康。

三、工資待遇及服務(wù)年限

(一)工資待遇

1.基本工資為2500元/月(含個(gè)人應(yīng)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等費(fèi)用)。

2.社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。單位代扣個(gè)人應(yīng)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用。

3.績(jī)效考核獎(jiǎng)。按在職職工的50%執(zhí)行。當(dāng)月15日及15日之前到崗的按全月執(zhí)行,15日之后到崗的按半月執(zhí)行;當(dāng)月15日之前離崗的按半月執(zhí)行,15日及15日之后離崗的按全月執(zhí)行。

(二)服務(wù)年限

嚴(yán)格執(zhí)行省、市、縣關(guān)于公益性崗位工作人員補(bǔ)貼期限要求,除因考上正式工作外(公務(wù)員、事業(yè)單位等),無(wú)特殊原因,服務(wù)年限至少為1年,最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

四、報(bào)名及考試

(一)報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月4日至7月8日(工作日上午8:30至下午17:30);

2.報(bào)名地點(diǎn):湄潭縣人民政府辦公室220室(縣政府二樓);

3.報(bào)名需提交材料:

(1)報(bào)名表1份(見(jiàn)附件1);

(2)本人有效居民身份證,戶(hù)口簿(審原件,收復(fù)印件);

(3)畢業(yè)證書(shū)(審原件,收復(fù)印件);

(4)經(jīng)縣人社部門(mén)認(rèn)定的就業(yè)困難人員認(rèn)定表或零就業(yè)家庭認(rèn)定表(審原件,收復(fù)印件);

4.聯(lián)系方式:聯(lián)系人,諸良琴電話(huà):13984933891;

5.不收?qǐng)?bào)名費(fèi);

6.考生可委托他人代為報(bào)名,代報(bào)名人員除提交考生上述證件外,需持本人身份證及授權(quán)委托書(shū)。

(二)考試

考試分筆試和面試

1.筆試

(1)主要測(cè)試公文寫(xiě)作能力、電子辦公水平,滿(mǎn)分為100分。

(2)筆試時(shí)間:另行通知。

(3)筆試地點(diǎn):另行通知。

(4)根據(jù)筆試成績(jī),由高分到低分按招聘人數(shù)1∶3的比例確定面試對(duì)象,不足比例的按筆試實(shí)有人數(shù)全部進(jìn)入面試。

2.面試

(1)面試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等方面能力,滿(mǎn)分為100分。

(2)面試順序由考生抽簽決定,每位考生面試時(shí)長(zhǎng)為5分鐘。

(3)面試時(shí)間:另行通知。

(4)面試地點(diǎn):另行通知。

(5)面試現(xiàn)場(chǎng)打分,成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

3.成績(jī)確定

面試結(jié)束后,統(tǒng)計(jì)并公布綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

4.錄用

按綜合成績(jī)由高分到低分擇優(yōu)錄用(若總成績(jī)并列且依次排名后超過(guò)應(yīng)錄取人數(shù),按筆試成績(jī)由高分到低分錄用)。

五、聘用管理

1.所聘人員上崗簽訂《遵義市城鎮(zhèn)公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)勞動(dòng)合同》,合同一年一簽。上崗滿(mǎn)一年后經(jīng)考核合格人員續(xù)簽合同;考核不合格者,不予續(xù)簽合同。

2.所聘人員試用期1個(gè)月,試用期間不享受有關(guān)獎(jiǎng)金福利待遇,試用期滿(mǎn)合格者,補(bǔ)發(fā)試用期間獎(jiǎng)金福利待遇。工作不滿(mǎn)一年,非因考取正式工作崗位自動(dòng)辭職或被單位解聘者,不納入年終考核(即不兌現(xiàn)績(jī)效考核獎(jiǎng))。

3.所聘人員必須遵守公益性崗位人員管理相關(guān)規(guī)定,服從辦公室管理。

4.辦公室上報(bào)相關(guān)材料到人社部門(mén)登記備案。

六、疫情防控

報(bào)名、考試要求佩戴口罩,出示行程碼、健康碼及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告。

七、本方案與國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策相沖突的,依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及政策執(zhí)行。

八、本方案在湄潭縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布。

九、本方案由湄潭縣人民政府辦公室公益性崗位人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋(附件2)。

附件: 1.湄潭縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘公益性崗位人員報(bào)名表

2.湄潭縣人民政府辦公室公開(kāi)招聘公益性崗位人員領(lǐng)導(dǎo)小組

招聘方案（附件）.docx

湄潭縣人民政府辦公室

2022年6月20日

文章來(lái)源：http://www.meitan.gov.cn/mtzx/gsgg/202206/t20220620_75088051.html