東川區(qū)國資委2024年公開選聘國有企業(yè)職業(yè)經理人公告

為深化東川區(qū)國有企業(yè)改革，加強國有企業(yè)人才隊伍建設，推行選人用人新機制，吸引優(yōu)秀人才，推動國有企業(yè)高質量發(fā)展，昆明市東川區(qū)人民政府國有企業(yè)監(jiān)督管理委員會（以下簡稱東川區(qū)國資委）結合昆明市東川產投發(fā)展集團有限公司、昆明市東川城鄉(xiāng)建設集團有限公司發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘職業(yè)經理人2名。

一、公司簡介

昆明市東川產投發(fā)展集團有限公司（以下簡稱“東川產發(fā)集團”）是昆明市東川區(qū)區(qū)屬國有獨資集團公司，隸屬于東川區(qū)國資委。截至目前，東川產發(fā)集團注冊資本7468.29元，資產總額18億元，下設全資及控股子公司3家。東川產發(fā)集團也是省級工業(yè)園區(qū)云南東川產業(yè)園區(qū)的平臺公司，業(yè)務涉及土地一級開發(fā)整理、國有資產經營管理、市政基礎設施建設、綠化工程施工管護、組織實施園區(qū)開發(fā)和建設、引導和促進重大產業(yè)項目開發(fā)及投資等，以工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設為己任，積極拓展實體產業(yè)，為東川區(qū)工業(yè)發(fā)展提供基礎設施保障。

昆明市東川城鄉(xiāng)建設集團有限公司，簡稱“東川城鄉(xiāng)集團”，成立于2010年4月，注冊資本為6.19億元。隸屬于東川區(qū)國資委，旗下?lián)碛卸嗉胰Y、控股、參股公司。公司主營業(yè)務包括水利、房建和市政工程施工總承包、河砂資源開發(fā)、城市項目建設、城市綜合運營、土地一二級開發(fā)、特許經營權、國有資產經營等多個領域。

二、招聘原則

（一）堅持黨管干部原則;

（二）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則;

（三）堅持契約化管理原則;

（四）堅持權利與責任義務統(tǒng)一、激勵與監(jiān)督約束并重原則;

（五）堅持重品行、重能力、重實績的原則。

三、招聘計劃及條件

面向社會公開招聘2名職業(yè)經理人，具體招聘崗位及條件如下：

（一）昆明市東川產投發(fā)展集團有限公司總經理1人

招聘條件：

1.年齡為45周歲及以下（1979年1月以后出生），本科及以上學歷，專業(yè)不限;

2.具有5年以上中大型企業(yè)或3年以上國有企業(yè)高層管理經驗；

3.具備扎實的企業(yè)管理、工商管理、豐富的項目運營管理經驗，熟悉工業(yè)園區(qū)、建筑工程、物業(yè)、貿易等產業(yè)管理；

4、具有較強的領導能力、判斷與決策能力、協(xié)調能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力，以及良好的談判能力、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守；

5.善于使用人才和培養(yǎng)人才；

6.具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及高度的事業(yè)心和責任感，嚴守公司機密。

崗位職責：

1.主持公司的日常經營管理工作，對公司的國有資產收益管理、項目推進情況、財務狀況、投融資完成情況等工作負責；制定公司的中長期發(fā)展規(guī)劃與年度應完成的各項工作指標；

2.領導公司各職能部門編制、制定公司年度發(fā)展規(guī)劃及具體工作方案，負責實施并完成；

3.負責下屬各部門、分子公司之間的溝通協(xié)調工作，確保國資公司內部工作的高效運轉；

4.跟進公司重大事項的執(zhí)行、落實情況，并向董事長匯報；并在董事長的授權下，獨立開展相應工作；

5.完成董事長交辦的其他工作。

（二）昆明市東川城鄉(xiāng)建設集團有限公司副總經理1人

招聘條件：

1.年齡45周歲及以下（1979年1月以后出生），本科及以上學歷，經濟類、金融類、工商管理及市場營銷類、管理類等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當放寬;

2.具備2年以上企業(yè)高管任職經歷，5年以上同類行業(yè)市場開拓經驗，有成功案例者優(yōu)先;

3.擅于協(xié)調、溝通管理與商務談判，有較強的責任心、價值意識、統(tǒng)籌規(guī)劃意識和市場意識，能結合各種實際資源組織分析與實施決策;

4.具備較強的團隊管理和資產運作管理能力，具有把握市場動態(tài)、市場方向的能力，較強的市場數(shù)據(jù)、行業(yè)信息的搜集、分析、處理能力，較強的溝通能力;

5.熟悉國家金融、投融資管理、資產管理等基本業(yè)務內容、流程、政策、法律法規(guī)等工作經驗者優(yōu)先。

崗位職責：

1. 市場調研與分析：具備較強的市場調研能力，能夠針對目標市場進行深入的調查和研究，分析市場趨勢、競爭對手及行業(yè)動態(tài)，為公司制定戰(zhàn)略提供有力支持;

2.渠道建設與維護：擅長拓展合作伙伴關系，建立穩(wěn)定的客戶渠道，準確收集市場有效信息及商機把握，篩選符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的信息資料，及時匯報市場信息。保持與客戶的聯(lián)系對接，分析客戶的潛在需求及時反饋處理;

3.策略制定與執(zhí)行：能夠根據(jù)市場情況制定合理的業(yè)務拓展策略，并帶領團隊貫徹執(zhí)行，實現(xiàn)銷售目標;

4.團隊管理：具備較強的團隊管理能力，能夠組建、培訓和激勵團隊，提高團隊整體競爭力。

上述兩個崗位招聘過程中，若應聘者在專業(yè)素質、管理經驗、綜合能力等方面表現(xiàn)特別優(yōu)秀，經招聘領導小組研究確定后可適當放寬相關招聘條件。

四、薪酬標準

在正式聘用之后將參照《東川區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)領導人員薪酬管理暫行辦法》執(zhí)行。

五、報名條件

（一）政治立場堅定，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（二）全面履行崗位職責，品行端正，具有良好的社會道德及職業(yè)道德。

（三）無違法犯罪記錄，個人征信記錄良好，無任何其他不良記錄。

（四）具備適應崗位要求的身體條件和心理素質。

（五）具有以下情況之一的，不得報名：

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員。

2.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的。

3.受黨紀政務處分、被問責處理影響期未滿的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

5.聘用后構成回避關系的人員。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

六、招聘程序

本次招聘按如下流程進行：發(fā)布公告、報名、資格初審、初面、資格復審、復面、背景調查（考察）和體檢、擬聘用公示、報批及簽訂合同。

（一）發(fā)布公告

本次招聘公告通過獵聘網－昆明頻道

（https://www.liepin.com/city-kunming/）進行發(fā)布，公告時間為15日。

（二）報名

1.報名時間

2024年2月21日至2024年3月6日下午18:00截止，逾期不再受理。

2.報名要求：

（1）報名方式：報名采用線上報名的方式進行，應聘者通過獵聘網-昆明頻道

（https://www.liepin.com/city-kunming/）進入相關公告后點擊右上角“報名通道”或直接復制報名鏈接：

https://www.wjx.top/vm/OftWqYq.aspx到瀏覽器，進入報名系統(tǒng)填寫相關個人信息后上傳相關報名資料。

（2）每名應聘者限報一個崗位（請仔細查看崗位要求后再進行報名），本次招聘只接受線上報名，不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。文件名稱統(tǒng)一為：報考崗位+姓名，文件格式為zip、rar、gzip。不按要求投遞或逾期報名者不予受理。

3.應聘者需按招聘崗位相關要求上傳以下資料：

（1）《東川區(qū)國資委2024年公開選聘國有企業(yè)職業(yè)經理人報名表》（附件1）、《東川區(qū)國資委2024年公開選聘國有企業(yè)職業(yè)經理人誠信承諾書》（附件2）。

（2）個人身份信息材料：

①個人簡歷、本人近期1寸免冠證件照。

②身份證、畢業(yè)證、學位證。國（境）外畢業(yè)生還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》及中國高等教育學生信息網打印的學歷認證報告。

③所獲資格證書、職稱證書和相關業(yè)績證明材料掃描件。

4.提交的報名材料應當真實、準確、完整。報名信息一經提交不允許進行修改。請報考人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由報考人員負責。

5.以上報名材料均為電子文檔，所有報名材料不予退還；在報考過程中如因應聘者個人信息不正確或通訊不暢通造成無法聯(lián)系上的，視為主動放棄。

（三）資格初審

報名結束后，由獵聘網對應聘人員進行資格初審。資格審查將貫穿整個招聘過程，應聘人員應對提交的個人信息和材料的真實性、準確性負責。用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié)，一經發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應聘人員，將取消其應聘資格并承擔相應法律責任。

（四）崗位開考條件

1.招聘崗位的初面開考比例不低于1:5，即每個崗位的招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比達1:5及以上方可開考。

2.第一次掛網公告應聘人數(shù)在規(guī)定報名期限內達不到最低開考比例的崗位，將進行第二次掛網公告，第二次掛網公告后，仍達不到最低開考比例的，由招聘領導小組決定是否取消該崗位招聘或對崗位進行調整。

（五）初面

1.資格初審通過者進入初面環(huán)節(jié)。

2.初面時間和地點由獵聘網通過短信、郵件或電話通知。若未在規(guī)定的時間內參加的應聘者視為主動放棄。

3.初面評分滿分100分，成績按四舍五入保留兩位小數(shù)，初面成績低于60分則不進入后續(xù)流程。初面成績占綜合成績的40%。

4.初面成績在獵聘網-昆明頻道

（https://www.liepin.com/city-kunming/）上公示，公示期3個工作日。如有疑問可電話咨詢。

（六）資格復審

1.復面前進行資格復審，復審工作由獵聘網負責實施。資格復審時間、地點以獵聘網電話、郵件或短信通知為準。

2.資格復審需提供以下資料：

（1）個人簡歷1份。

（2）報名資料原件及復印件各1份（包括身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷認證報告、職稱證書、職業(yè)資格證書、業(yè)績證明等相關資料）。

（3）若資格復審出現(xiàn)證件資料與報名材料不相符的，一律取消復面資格。未在規(guī)定時間內參加資格復審的視為主動放棄本次應聘。

（七）復面

1.資格復審通過者進入復面環(huán)節(jié)。

2.復面時間和地點由獵聘網通過短信、郵件或電話通知。若未在規(guī)定的時間內參加的應聘者視為主動放棄。

3.復面評分滿分100分，成績按四舍五入保留兩位小數(shù)，復面成績占綜合成績的60%。

（八）綜合成績及公布

綜合成績=初面成績*40%+復面成績*60%。各崗位根據(jù)綜合成績得分從高到低排序，若得分相同，則依據(jù)招聘崗位在具有“同等條件下優(yōu)先考慮”情形的人員中優(yōu)先確定進入背景調查（考察）人員名單。若無“同等條件下優(yōu)先考慮”的情形，則按復面成績排名高者進入下一環(huán)節(jié)。綜合成績低于60分的將不予進入背景調查（考察）環(huán)節(jié)，若是同一崗位中無綜合成績60分及以上的應聘者，將取消該崗位招聘。

綜合成績將在獵聘網－昆明頻道

（https://www.liepin.com/city-kunming/）上公示，公示時間為3個工作日。

（九）背景調查（考察）和體檢

根據(jù)綜合成績排名按照1:1的比例確定進入體檢和考察人選。因應聘人員主動放棄或體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進入復面的應聘人員綜合成績依次遞補。

1.背景調查（考察）

由第三方人力資源服務機構負責對應聘人員的背景進行調查，調查內容包括但不限于個人征信、金融風險、犯罪記錄等內容。由招聘領導小組按照國企高管選拔任用相關規(guī)定組織考察，提出擬聘用人選。

2.體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢人員需到指定醫(yī)院進行體檢，進入體檢人員名單另行通知。受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起3日內書面提出復檢申請，經同意后，到指定醫(yī)院進行一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員自行承擔。

體檢時體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員，取消聘用資格并承擔相應法律責任。

（十）擬聘用公示

1.體檢和背景考察無異議后，在獵聘網－昆明頻道

（https://www.liepin.com/city-kunming/）予以公示，公示時間為5個工作日。體檢和背景調查（考察）環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格情形的、公示期內出現(xiàn)問題不予聘用的以及擬聘用人員主動放棄錄用資格的，可按應聘人員綜合成績從高到低排名順序依次遞補。若無合適遞補人員，則取消該招聘崗位。

2.公示期滿無異議的，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

（十一）報批及簽訂合同

經公示無異議后，報經區(qū)國資委黨組會同意后，由實際用人單位與之簽訂合同。被聘用人員應在規(guī)定時間到公司報到并辦理相關手續(xù)，拒不報到的，取消聘用資格。

七、招聘監(jiān)督

由昆明市東川區(qū)國資委對此次招聘工作進行全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0871-62123934

八、聯(lián)系方式

咨詢電話：0871-68278904 18082724561

咨詢時間：工作日上午9:00-12:00、下午14:00-17:00。

九、注意事項

（一）應聘人員應對提交材料的真實性負責，一經提交不可更改且不退還。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格，已經聘用的，予以解聘。

（二）因報名信息填寫錯誤無法聯(lián)系應聘人員本人所造成的后果，由應聘人員本人承擔。

（三）初面、資格復審、復面、背景調查（考察）、體檢時間另行通知，未通過資格審查及面試的人員不另行通知。

本公告由東川區(qū)國資委負責解釋。

附件：

附件1：東川區(qū)國資委2024年公開選聘國有企業(yè)職業(yè)經理人公開招聘報名表

附件2：東川區(qū)國資委2024年公開選聘國有企業(yè)職業(yè)經理人誠信承諾書

昆明市東川區(qū)人民政府國有企業(yè)監(jiān)督管理委員會

2024年2月21日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/UwXhKuMVICLSfkpnbhti6Q