中共硯山縣委社會(huì)工作部公開(kāi)招聘公益性崗位公告
根據(jù)工作需要,中共硯山縣委社會(huì)工作部面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員,具體招聘公告如下:
一、招聘崗位及招聘人數(shù)
本次共招聘公益性崗位人員2名,男女不限。
二、招聘對(duì)象
云南省戶籍并辦理了失業(yè)登記的以下6類人員:
(一)零就業(yè)家庭人員;
(二)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
(三)有勞動(dòng)能力的殘疾人;
(四)連續(xù)登記失業(yè)1年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;
(五)離校1年內(nèi)持續(xù)6個(gè)月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生;
(六)男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的登記失業(yè)人員。
具備以上其中一個(gè)條件即可。
三、招聘崗位要求
(一)基本條件
1.具有良好的政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),細(xì)心負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,服從安排,未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分和治安管理及刑事處罰;
2.具有全日制本科以上學(xué)歷,年齡在40周歲及以下(1985年1月1日后出生);
3.具有一定的辦公室文字寫(xiě)作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力;能熟練應(yīng)用Word、Excel、WPS等操作軟件,能準(zhǔn)確、快速地進(jìn)行文字錄入和編輯;
4.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(二)不符合報(bào)名條件的情形
1.受過(guò)刑事處罰、治安處罰以及紀(jì)律處分的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未得出結(jié)論的;
3.曾被辭退或被開(kāi)除公職的;
4.其他原因不適合從事此工作的。
四、用工方式
采用與中共硯山縣委社會(huì)工作部簽訂勞動(dòng)合同并管理使用,縣人力資源社會(huì)保障局備案的方式進(jìn)行。
五、合同期限
勞動(dòng)合同有效期三年,實(shí)行三年一簽。合同期間違反管理規(guī)定或不勝任工作的,按有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)合同期間,個(gè)人考取機(jī)關(guān)事業(yè)單位或被公務(wù)員崗位錄用的,可以與用人單位解除勞動(dòng)合同。
六、招聘方式
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,報(bào)名資格審查合格后,采取直接面試、電腦操作方式擇優(yōu)錄用。
七、崗位補(bǔ)貼待遇
試用期1個(gè)月,補(bǔ)貼待遇月薪3540元,按照《勞動(dòng)合同法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定,由縣人社部門(mén)和單位按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)”(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。
八、報(bào)名方式
(一)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至3月13日(上午:8:00—11:30,下午14:30—17:30),周末、節(jié)假日除外;
(二)報(bào)名地點(diǎn):中共硯山縣委社會(huì)工作部綜合辦公室(縣人民政府進(jìn)門(mén)左邊辦公樓三樓),郵箱:1227880185@qq.com。聯(lián)系電話:0876-3121405,聯(lián)系人:權(quán)露。
(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式進(jìn)行。
(四)需提供的資料:
《文山州公益性崗位求職人員登記表》(見(jiàn)附件),本人身份證及復(fù)印件、就業(yè)創(chuàng)業(yè)(失業(yè))登記、學(xué)歷證書(shū)及復(fù)印件、近期免冠藍(lán)底照片1張。
屬于零就業(yè)家庭人員的提供配偶的身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)(失業(yè))登記和結(jié)婚復(fù)印件各1份;屬于城鄉(xiāng)低保人員的提供低保證復(fù)印件1份;屬于殘疾人的提供殘疾證復(fù)印件1份。
以上資料原件需現(xiàn)場(chǎng)審核后返還。
九、招聘程序
招聘程序按照?qǐng)?bào)名、資格審查認(rèn)定、面試、公示、試用、正式聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息和報(bào)名
委托硯山縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一發(fā)布招聘信息,報(bào)名人數(shù)至報(bào)名截止日期未滿足招聘需求人數(shù)的,另行發(fā)布招聘。
(二)申請(qǐng)條件認(rèn)定
由硯山縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)公益性崗位人員認(rèn)定條件和崗位要求進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員存在弄虛作假情況,取消其聘用資格。
(三)面試
面試具體時(shí)間另行通知。由縣委社會(huì)工作部綜合辦電話通知參加面試的人員,并組織面試,根據(jù)成績(jī)確定擬聘用人初步人選。
(四)公示
根據(jù)面試和實(shí)操結(jié)果,確定擬聘人員,并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議后,即可上崗。
(五)試用
試用期為一個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后,按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定,與中共硯山縣委社會(huì)工作部簽訂正式聘用合同。聘用人員試用期間經(jīng)考核不合格,不能勝任工作崗位要求的,不予聘用。
(六)正式聘用
按照《中華人民共和國(guó)合同法》執(zhí)行。合同期內(nèi),如有違法違紀(jì)現(xiàn)象或違反合同約定不履行職責(zé),以及其它不適應(yīng)工作的,按照相關(guān)規(guī)定解除合同。
中共硯山縣委社會(huì)工作部
2025年3月3日
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