2025年陜西彬長(zhǎng)礦業(yè)集團(tuán)有限公司采掘一線技能操作人員招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司網(wǎng)站 閱讀:80 次 日期:2025-05-25 13:45:46
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陜西彬長(zhǎng)礦業(yè)集團(tuán)有限公司

2025年采掘一線技能操作人員招聘簡(jiǎn)章

陜西彬長(zhǎng)礦業(yè)集團(tuán)有限公司隸屬世界500強(qiáng)——陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司,成立于2003年3月,總部設(shè)在咸陽(yáng)市,礦區(qū)位于彬州市、長(zhǎng)武縣境內(nèi),是全國(guó)14個(gè)大型煤炭基地之一,擁有煤炭資源儲(chǔ)量50.3億噸?,F(xiàn)有員工1萬(wàn)余人,下轄大佛寺、胡家河、小莊、文家坡、孟村五對(duì)生產(chǎn)礦井和發(fā)電公司、生產(chǎn)服務(wù)中心等八個(gè)分(子)公司,是關(guān)中地區(qū)最大的煤炭生產(chǎn)基地、陜煤集團(tuán)“以煤為主”的重要戰(zhàn)略支撐點(diǎn)和新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),煤炭生產(chǎn)能力2800萬(wàn)噸/年。為滿足井下采掘一線崗位人員需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘技能操作人員:

一、招聘崗位及人數(shù)

礦井生產(chǎn)一線技能操作崗位280人,其中:采煤工30人,掘進(jìn)工160人,巷道掘砌工30人,采掘電鉗工60人。

二、招聘條件

1.品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)行為,具有良好的思想品質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

2.年齡20-40周歲,具備高中以上文化程度,具有全日制大專以上學(xué)歷或煤礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)技能等級(jí)資格者優(yōu)先。

3.身體健康,無(wú)色盲、傳染病、心理等重大疾病史,無(wú)紋身,崗前職業(yè)健康體檢結(jié)果符合煤礦工作要求。

4.能夠適應(yīng)煤礦井下工作環(huán)境,服從單位工作安排。

三、應(yīng)聘方式

(一)報(bào)名時(shí)間:自簡(jiǎn)章公布之日起至2025年5月30日。

(二)報(bào)名方式

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,登錄陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司招聘平臺(tái)報(bào)名:https://webhr.shccig.com/webhrN2-zp(陜煤集團(tuán)人才招聘網(wǎng))

聯(lián)系人:李先生;聯(lián)系電話:029-33191700

2.移動(dòng)端報(bào)名:掃描下方二維碼→社會(huì)招聘→選擇對(duì)應(yīng)職位→投遞簡(jiǎn)歷。

3.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫真實(shí)簡(jiǎn)歷信息,并按照要求上傳相關(guān)證件掃描件,大專及以上學(xué)歷須提供學(xué)信網(wǎng)電子學(xué)歷(學(xué)籍)驗(yàn)證報(bào)告,以免影響資格審查。

(三)應(yīng)聘流程

簡(jiǎn)歷投遞→資格審查→測(cè)評(píng)考核(面試、筆試、體能測(cè)試等)→組織體檢→確定擬錄用人選→公示→辦理錄用。

三、相關(guān)待遇

(一)依法簽訂勞動(dòng)合同,執(zhí)行公司薪酬管理制度。依法依規(guī)參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。

(二)單位提供生活設(shè)施完善的員工宿舍和員工餐廳。住宿統(tǒng)一實(shí)行公寓化管理,配備無(wú)線wifi、暖氣、電視及衛(wèi)生間。

四、其他事項(xiàng)

(一)本招聘簡(jiǎn)章在陜煤集團(tuán)官網(wǎng)和彬長(zhǎng)礦業(yè)公司官網(wǎng)發(fā)布。陜煤集團(tuán)人才招聘網(wǎng)是本次招聘的唯一報(bào)名平臺(tái),不接受其他形式報(bào)名。

(二)公司招聘不收取任何費(fèi)用,未委托任何中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行招聘,應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

(三)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人所提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一律取消應(yīng)聘資格。

(四)應(yīng)聘者應(yīng)確保個(gè)人提供的聯(lián)系方式暢通,凡因個(gè)人原因影響招聘所致后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

附件:2025年彬長(zhǎng)礦業(yè)公司技能崗位招聘明細(xì)表

2025年5月8日

來(lái)源:http://www.shccig.com/detail/1424515

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