2025年硯山縣第四中學(xué)高中數(shù)學(xué)教師緊缺崗位

第二輪招聘通告

因2025年硯山縣第四中學(xué)緊缺招聘高中數(shù)學(xué)教師空崗，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）、《2025年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》的規(guī)定，經(jīng)州人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，現(xiàn)將硯山縣2025年硯山縣第四中學(xué)高中數(shù)學(xué)教師崗位第二輪招聘有關(guān)事項通告如下。

一、招聘計劃

二、招聘范圍

凡符合招聘基本條件和具備《崗位計劃表》要求具體條件的人員均可報名參加應(yīng)聘。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次和所需的專業(yè)或其他資格。

4.具備崗位要求的身體條件。

5.具備報考崗位所需的其他條件。

6.新進(jìn)人員年齡一般為18周歲以上、35周歲以下（1989年1月及以后出生），具體以《崗位計劃表》為準(zhǔn)。

（二）不符合應(yīng)聘的情形

1.文山州內(nèi)各級財政供養(yǎng)的在職在編人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除的。

6.聘用后即與招聘單位相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

8.吸毒人員。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

四、招聘程序

（一）時間安排

報名時間：自通告發(fā)布之日起至2025年8月10日止；

面試時間：另行通知；

面試地點(diǎn)：另行通知。

（二）報名方式

2025年硯山縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名或現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報名郵箱詳見《招聘計劃表》?，F(xiàn)場報名到硯山縣第四中學(xué)黨政辦行政樓102辦公室報名。

報名所需材料：符合報名條件及崗位要求的報名人員，填寫《2025年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘報名表》（附件2），連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、小一寸照片以及報考崗位所需的其他相關(guān)證明材料電子版打包后（郵件標(biāo)題固定格式為：報考崗位代碼+姓名）以電子郵件方式發(fā)送至報考崗位對應(yīng)的報名郵箱，并主動電話聯(lián)系告知招聘單位主管部門（報名郵箱和聯(lián)系方式具體見《崗位計劃表》），未按要求發(fā)送的均視為報名無效。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑學(xué)校就業(yè)推薦表或就讀院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明報名（須于2025年8月30日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證以及報考崗位所需的其他相關(guān)資格），待辦理聘用手續(xù)時復(fù)核畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的資格證原件等，屆時不能出示原件或復(fù)核不合格的，取消聘用資格。

（三）資格審查

2025年硯山縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘不限開考比例。報名結(jié)束后，將實(shí)時對報考人員網(wǎng)絡(luò)提交或現(xiàn)場提交的報名信息進(jìn)行資格初審，初審合格者，通知參加面試考核，不合格的取消面試資格。報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進(jìn)行復(fù)審，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛造假，招聘單位主管部門和硯山縣人力資源和社會保障局有權(quán)取消該報考人員參加后續(xù)招聘資格，并將記入個人誠信檔案庫。

特別提醒：資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，均取消應(yīng)聘或者聘用資格。

（四）面試考核

面試考核總分為100分，成績當(dāng)場公布，面試成績保留兩位小數(shù)（進(jìn)行四舍五入）。面試成績并列的，由招聘組進(jìn)行現(xiàn)場加試決定。面試考核成績設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，各崗位參加面試考核人員面試考核成績須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，未達(dá)面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得參與后續(xù)的招聘過程。面試由硯山縣人力資源和社會保障局牽頭會同用人單位主管部門和監(jiān)督部門共同組織實(shí)施。

（五）面試方式

2025年硯山縣事業(yè)單位緊缺崗位招聘，面試采取結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬講課、專業(yè)知識測試、專業(yè)測評等方式進(jìn)行。

（六）體檢和考察

1.體檢。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選按招聘計劃數(shù)1:1比例從參加面試成績合格人員中確定。報名時未取得畢業(yè)證、學(xué)位證以及報考崗位所需的其他相關(guān)資格的，待考生取得畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格后，經(jīng)審查符合招聘條件的人員，由硯山縣人力資源和社會保障局組織體檢，時間地點(diǎn)待定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者，不得參與后續(xù)的招聘過程。體檢時間另行通知。

2.考察?？疾煊捎萌藛挝缓陀萌藛挝恢鞴懿块T負(fù)責(zé)，主要對擬聘用人員的人事（學(xué)籍）檔案、誠信檔案及政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。同時核實(shí)考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾觳缓细裾?，不得參與后續(xù)的招聘過程；填報信息不實(shí)或提供虛假證明材料者，不得參與后續(xù)的招聘過程。教師崗位的，還要開展教師入職查詢制度，如有違反相關(guān)規(guī)定不宜入職的，取消聘用資格?？疾鞎r間另行通知。

（七）公示和聘用

經(jīng)資格復(fù)審、面試、體檢、考察合格的人員將在硯山縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日，公示期滿無異議的，由硯山縣人力資源和社會保障局按照事業(yè)單位公開招聘程序報文山州人力資源和社會保障局審批后行文聘用。

（八）遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，由硯山縣人力資源和社會保障局在本崗位綜合成績60分及以上的人員中從高到低順序遞補(bǔ)，并報文山州人力資源和社會保障局備案：1.報考人員體檢或者考察不符合要求的；2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的；3.擬聘人選放棄聘用的；4.未在規(guī)定時限內(nèi)報到的；5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

五、相關(guān)要求

（一）本通告所附相關(guān)文件與通告具備同等效力，請報考人員仔細(xì)閱讀，報考人員在報名時，必須準(zhǔn)確、如實(shí)地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。

（二）若報考人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在發(fā)布計劃的專業(yè)需求中，報考人員如認(rèn)為所學(xué)專業(yè)與擬報考崗位專業(yè)要求相近或相似的，可向招聘單位提交審核，由招聘單位主管部門審定。

（三）報考人員在應(yīng)聘過程中，應(yīng)關(guān)注當(dāng)?shù)氐奶鞖?、交通、住宿等情況，合理安排好出行時間。

（四）本次緊缺人才招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（五）報考人員在報考過程中，應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項的通告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時網(wǎng)絡(luò)查詢或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。通告（通知）發(fā)布網(wǎng)站為硯山縣人民政府網(wǎng)站。

（六）對違反招聘紀(jì)律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，按照人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（七）此次公開招聘工作在紀(jì)委監(jiān)委部門的監(jiān)督下進(jìn)行，招聘過程中存在應(yīng)當(dāng)回避的情形，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行，對違反規(guī)定和紀(jì)律要求的相關(guān)單位、相關(guān)工作人員和報考人員，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。硯山縣紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督電話：0876—3121895。

（八）此通告內(nèi)容如與上級相關(guān)通告內(nèi)容有沖突的，以上級相關(guān)通告為準(zhǔn)，未盡事宜由硯山縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

硯山縣人力資源和社會保障局咨詢電話：0876-31251691

硯山縣第四中學(xué)咨詢電話：0876-30635760

附件：2025年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘報名表

附件：2025年文山州事業(yè)單位緊缺崗位招聘報名表.xls

來源：http://www.yanshan.gov.cn/ysxrmzf/wgjy/pc/content/content_1939621211933106176.html