2012年衢州市物價(jià)局監(jiān)督檢查分局公開選調(diào)公務(wù)員通知
來源:衢州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1290 次 日期:2012-11-09 13:56:20
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為進(jìn)一步加強(qiáng)物價(jià)隊(duì)伍建設(shè),拓寬選人用人渠道,建立健全物價(jià)局監(jiān)督檢查干部培養(yǎng)選拔機(jī)制,衢州市物價(jià)局監(jiān)督檢查分局將公開選調(diào)公務(wù)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)明確如下:

一、選調(diào)計(jì)劃

衢州市物價(jià)局直屬的監(jiān)督檢查分局公開選調(diào)公務(wù)員2名。

二、選調(diào)范圍

面向衢州市行政機(jī)關(guān)(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位)范圍具有公務(wù)員身份的人員(新錄用公務(wù)員試用期未滿的除外)。

三、選調(diào)條件

(一)遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)。

(二)年齡35周歲以下(1977年1月1日以后出生)。

(三)學(xué)歷:具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

(四)專業(yè):文秘類、法律類、財(cái)經(jīng)類。

(五)參加基層工作滿2年,年度考核均為稱職及以上,且未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分。

(六)身體健康。

(七)符合選調(diào)職位所需的其他資格條件。

四、公開選調(diào)程序

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采用按職位選拔的辦法通過報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、錄用等程序進(jìn)行選調(diào)。

(一)發(fā)布信息。2012年11月9日前,通過衢州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrls.com)、衢州人才網(wǎng)(網(wǎng)址:www.qzrcw.com)、衢州市物價(jià)局網(wǎng)站(網(wǎng)址http://sjj.qz.gov.cn)等向社會(huì)發(fā)布選調(diào)信息。

(二)組織報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2012年11月21-22日上午8:30-12:00;下午14:00-17:00。報(bào)名地址:物價(jià)局辦公室,市區(qū)荷花三路28號(hào),聯(lián)系人:高蓮姣,電話:3081242。報(bào)名采取組織推薦和個(gè)人自薦兩種方式,報(bào)考人均需加蓋單位同意報(bào)考的印章。報(bào)名需帶材料:《衢州市物價(jià)局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(可在網(wǎng)上下載填寫完成),本人身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件,公務(wù)員登記表復(fù)印件、參加工作時(shí)間證明,一寸免冠近照3張等。

(三)資格審查。市人力資源和社會(huì)保障局和市物價(jià)局根據(jù)報(bào)考者填寫的《衢州市物價(jià)局監(jiān)督檢查分局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(一式兩份)和提供的報(bào)名資料進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查,對(duì)符合選調(diào)條件的人員,統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2012年11月28日上午8:30-12:00;下午14:00-17:30,地址:市物價(jià)局辦公室。

報(bào)考者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,一律取消錄用資格。

選調(diào)計(jì)劃按1:3比例開考,如報(bào)名人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃不足1:3開考比例的,將核減選調(diào)計(jì)劃。

(四)筆試。采取閉卷形式獨(dú)立完成,考試科目分為公共知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩部分,試卷滿分各為100分。筆試時(shí)間:2012年12月1日。

(五)面試。筆試結(jié)束后,由市人力資源和社會(huì)保障局、市物價(jià)局統(tǒng)一劃定最低分?jǐn)?shù)線。按1:3比例從高分到低分確定面試人選,入圍人員不足1:3比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試按結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,面試滿分為100分,面試合格分為60分。

(六)組織考察。面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%折合成總分,按照1:2的比例從高分到低分確定考察人選。對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況進(jìn)行全面考察。有下列9種情況的人員為考察不合格:

1、曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律的行為,并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的;

2、曾受到開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的;

3、曾受過勞動(dòng)教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的;

4、曾以營(yíng)利為目的,為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大,被有關(guān)部門處罰的,或曾組織、利用迷信活動(dòng),擾亂社會(huì)秩序、損害他人身體健康,被有關(guān)部門處罰的;

5、曾被有關(guān)部門信定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動(dòng)的;

6、受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年,或受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的;

7、近3年內(nèi),在年度考核中有一次及以上被確定為不合格的,或因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(dòng)(聘用)合同未滿一年;

8、不符合報(bào)考資格條件,或在招錄過程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的;

9、有不適宜選調(diào)其它情形的。

(七)組織體檢。

1、考察結(jié)束后按1:1的比例確定體檢人選,對(duì)確定的體檢對(duì)象在市紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下由市物價(jià)局統(tǒng)一組織進(jìn)行。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))執(zhí)行。

3、報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。

4、報(bào)考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格可在考察合格人員中依次替補(bǔ)。

(八)錄用和公示。體檢結(jié)束后,在相關(guān)網(wǎng)站對(duì)擬選調(diào)人選公示7個(gè)工作日,公示結(jié)束后,按有關(guān)管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、有關(guān)要求

1、本次選調(diào)工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,對(duì)違反公開選調(diào)規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試資格和選調(diào)資格。同時(shí),在整個(gè)選調(diào)過程中,要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象,自覺接受考試對(duì)象、紀(jì)檢組織人事部門和社會(huì)的監(jiān)督。

2、面試、考察、體檢等具體事項(xiàng)另行通知。

衢州市人力資源和社會(huì)保障局衢州市物價(jià)局

二○一二年十一月八日

2012年衢州市物價(jià)局監(jiān)督檢查局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表

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《2012年衢州市物價(jià)局監(jiān)督檢查局公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表.doc》來源于衢州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2012年11月9日。

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