根據(jù)《海通證券股份有限公司2011-2013年人才發(fā)展規(guī)劃》，為了支持公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，探索人才培養(yǎng)的方式，采取“早定位、深培養(yǎng)、快發(fā)展”的人才發(fā)展戰(zhàn)略?，F(xiàn)公司開展2013年“海通之星”管理培訓(xùn)生項(xiàng)目（第二屆），主要為創(chuàng)新業(yè)務(wù)類方向。入選 “海通之星”項(xiàng)目培養(yǎng)的管理培訓(xùn)生，將通過親身體驗(yàn)在公司有關(guān)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、固定收益、投資銀行、國際業(yè)務(wù)等部門的工作，有機(jī)會成為骨干類、復(fù)合型的優(yōu)秀儲備人才。

應(yīng)聘條件：

1、碩士研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)為金融類、投資類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、會計(jì)學(xué)類、數(shù)學(xué)應(yīng)用類、信息技術(shù)類等；

2、具有證券從業(yè)資格優(yōu)先；

3、畢業(yè)生在校期間學(xué)習(xí)成績專業(yè)（年級、班級）綜合排名前25%優(yōu)先；

4、有比較豐富的學(xué)生會、社團(tuán)活動、實(shí)習(xí)實(shí)踐、競賽經(jīng)歷；

5、管理培訓(xùn)生的工作地點(diǎn)為上海，但應(yīng)服從分配，并能接受不定期調(diào)整。

應(yīng)聘方式：

登錄http://special.zhaopin.com/sh/2011/htzq02150112/job.htm，

選擇“2013校園招聘”目錄下的“管理培訓(xùn)生”崗位進(jìn)行投遞。

簡歷有效投遞時(shí)間：

2012年11月16日－2012年12月10日

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