為進一步增強宣傳思想文化工作活力,適應新形勢下宣傳思想文化工作需要,根據(jù)我縣實際,經(jīng)研究,決定面向全縣公開遴選3名工作人員到縣委宣傳部下屬事業(yè)單位“岑鞏縣新聞中心”工作,現(xiàn)將有關事宜公告如下:
一、遴選原則和程序
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取考試與考核相結合的辦法進行,實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督。遴選工作按照編制方案、發(fā)布信息(在岑鞏縣人民政府網(wǎng)、岑鞏縣電視臺和岑鞏公務群公布公開遴選方案)、報名及資格審查、筆試、面試、考察、公示、調(diào)動等程序進行。
二、遴選職位及人數(shù)
本次公開遴選中共岑鞏縣委宣傳部事業(yè)單位九級管理崗位工作人員3名,其中:縣新聞中心3名。
三、遴選對象及報考條件
(一)遴選對象
全縣黨政機關、事業(yè)單位財政全額撥款在編在崗干部(教育、衛(wèi)生系統(tǒng)干部除外)。
(二)報考條件
1、政治素質(zhì)好,堅決擁護黨的領導,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);
2、熱愛宣傳思想文化工作,工作能力強,品行端正,公道正派,襟懷坦蕩,謙虛謹慎,勤奮敬業(yè),甘于奉獻;
3、參加工作滿一年以上(2011年11月30日前參加工作);
4、具有本科及以上學歷,新聞傳播學或漢語言文學及相關專業(yè)。在省、州以上媒體刊發(fā)稿件的報考人員,專業(yè)可放寬,具體要求見《2013年中共岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作人員職位一覽表》;
5、1980年12月30日以后出生人員;
6、近三年來年度考核均為合格稱職及以上(試用期除外);
7、報考人員向遴選單位提交的材料必須真實、準確,并具備報考崗位所需的其他條件;
8、身體健康;
9、凡有下列情形之一者,不得報考:
(1)按照文件未達到最低服務年限的工作人員。
(2)聘用后的職位即構成回避關系的人員。
(3)曾受到過黨紀、政紀處分的人員。
(4)涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結案的人員。
(5)不符合遴選職位要求條件的人員。
(6)有法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不得參加遴選的人員。
四、報名、資格審查及加分
(一)報名
1、報名時間:2013年1月19日—1月23日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30),周六、周日不休假。
2、報名地點:縣委宣傳部新聞中心辦公室(縣人民政府大樓六樓)。
3、報名方式及所需材料:報考者須如實填寫《2013年中共岑鞏縣委宣傳部遴選事業(yè)單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名表》),并提交以下材料:
①本人有效身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)、畢業(yè)證書(第一學歷和最高學歷)原件及復印件;
②近三年年度考核情況證明復印件(如參加工作時間三年及以上的要附最近三年年度考核表復印件);
③工作分配文件原件或復印件;
④刊載刊物原件及復印件;
⑤近期同底正面免冠2寸彩色照片3張。
4、報名人數(shù)與計劃遴選人數(shù)原則上達到1:3比例方能開考。達不到1:3比例的,由公開遴選領導小組研究確定是否調(diào)整開考比例和開考。
(二)資格審查
報名的同時現(xiàn)場對報考人員進行資格審查,審查結果由審查人員簽名,資格審查不合格的人員不允許報考。
(三)加分
1、加分政策:
對符合下列條件的報考人員在筆試成績折算后給予加分,可以累計加分,但累計加分不超過10分,具體條件如下:
在《當代貴州》、《貴州日報》、《貴州宣傳》等省級及以上黨報黨刊刊載文章的每篇加5分,在《黔東南日報》非專版、《黔東南宣傳》等州級及以上黨報黨刊刊載文章的每篇加3分,在《黔東南日報·岑鞏新聞》等縣級及以上黨報黨刊刊載文章的每篇加1分。相同文章多次刊載的只取最高分值加分,不重復加分。
2、加分確認:
考生如實填寫《2013年中共岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作人員加分申請表》并在報名時提交審查。同時提供相關證明材料的原件及復印件。
現(xiàn)場報名時不能提供加分所需證明材料的,現(xiàn)場報名結束后不再受理加分申請,視為考生主動放棄加分?!都臃稚暾埍怼方?jīng)審核后,對其中符合加分條件的,在筆試成績公布前向社會公示,公示結果無異議的,在筆試成績折算后予以加分。
五、考試
考試分為筆試、面試兩項,均由公開遴選領導小組組織實施,兩項考試滿分均為100分??荚嚥粍澏ǚ秶?,不指定參考書。
(一)筆試
筆試以閉卷方式進行,主要測試考生文字處理能力、分析解決問題能力等。
領取筆試準考證時間:2013年1月30日
領取準考證地點:岑鞏縣委宣傳部辦公室。
筆試時間:具體筆試時間、筆試地點及有關要求詳見《準考證》。
(二)面試
面試主要測試考生理性思維能力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理緊急復雜問題能力、語言表達能力、心理調(diào)適能力和形象氣質(zhì)等。根據(jù)筆試成績從高到低順序按1:3的比例確定面試人選,達不到1:3比例,由公開遴選領導小組研究確定,如遇進入面試人員末位考生筆試成績并列的,同時參加面試,面試成績未達到60分者不得進入考核環(huán)節(jié),最后取綜合成績前2名列入考察對象。
面試時間和地點另行通知。
(三)其他
綜合成績=(筆試得分)×50%+加分+面試得分×50%,筆試成績、面試成績、加分成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留兩位小數(shù)。
六、確定初步遴選對象
按擬遴選人數(shù)1:2的比例,根據(jù)綜合成績從高到低確定對象,若遇綜合成績末位并列的,則以面試成績高者列為對象。
七、遴選試用、考察及公示
初步遴選對象到縣委宣傳部試用1個月。試用期滿經(jīng)組織考察后由縣委宣傳部部務會議研究確定正式遴選對象,并公示7天。
公示材料由縣委組織部留存?zhèn)浒浮?/P>
八、調(diào)動
公示無異議后,正式遴選人員按照相關調(diào)動程序辦理調(diào)動手續(xù)。被確定為調(diào)用人員的應按通知要求按時到用人單位報到。超過規(guī)定報到時間10天仍未報到的,取消調(diào)用資格。
九、紀律監(jiān)督
遴選工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,如有違反紀律要求的,一經(jīng)查實,將按照有關規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話:3574856(岑鞏縣紀委)。
十、本遴選方案由縣委宣傳部負責解釋。
聯(lián)系人:楊政權
聯(lián)系電話:3574958;15121462285.
2013年黔東南州岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作人員職位表
中共岑鞏縣委宣傳部
2013年1月18日
2013年中共岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作人員報名信息表
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《中共岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作員加分申請表.doc》和《2013年中共岑鞏縣委宣傳部公開遴選事業(yè)單位工作人員報名信息表.doc》來源于岑鞏縣人政府網(wǎng),最近更新2013年1月18日。
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