| 序號 | 部門 | 職位名稱 | 需求人數(shù) | 工作職責 | 任職要求 |
| 1 | 泵送事業(yè)部 | 研究院副院長 | 1 | 1、參與制定研究院發(fā)展規(guī)劃、年度研究計劃、年度經(jīng)營計劃、預算方案和基本制度； | 1、統(tǒng)招本科以上學歷，機械相關專業(yè)； |
| 2、全面指導研究院的基礎性和前瞻新技術的研究工作，對研發(fā)中遇到的重大問題組建團隊進行攻關； | 2、有攪拌車、攪拌站、重卡等機械行業(yè)8年以上相關工作經(jīng)歷； | ||||
| 3、新產(chǎn)品的開發(fā)、應用與產(chǎn)前指導。 | 3、具有較強的協(xié)調(diào)、組織、溝通能力； | ||||
| 4、工作地點：長沙 | |||||
| 2 | 泵送事業(yè)部 | 高級底盤工程師 | 1 | 1、了解跟蹤國內(nèi)外重卡底盤及動力新產(chǎn)品、新技術、新標準、新法規(guī)； | 1、統(tǒng)招本科學歷，車輛工程、機械設計等相關專業(yè)畢業(yè)； |
| 2、負責對候選底盤及動力的總體性能參數(shù)進行描述和確認，并根據(jù)項目總體方案提出底盤選用意見； | 2、具有5年以上重卡底盤設計工作經(jīng)驗，能對底盤各系統(tǒng)進行相關的設計計算，掌握底盤各系統(tǒng)零部件總成開發(fā)過程； | ||||
| 3、負責研發(fā)項目的相關動力計算、分析及優(yōu)化匹配； | 3、熟悉動力系統(tǒng)結構、匹配布置及相關理論及國家汽車及機械的相關法規(guī)，能對動力系統(tǒng)進行相關的設計計算； | ||||
| 4、負責與底盤生產(chǎn)商的技術溝通和技術協(xié)調(diào)； | 4、熟悉汽車動力、轉(zhuǎn)向、傳動、制動等各系統(tǒng)工作原理及零部件的選型、匹配及校核計算； | ||||
| 5、參與項目總體設計方案的討論，并負責底盤布置設計和改制的詳細設計與分析（包括產(chǎn)品數(shù)模、圖紙、明細表等相關技術文件）； | 5、能熟練地使用PRO/E等三維設計； | ||||
| 6、負責項目研發(fā)試制中的技術支持和技術改進； | 6、有重型汽車動力匹配和底盤設計經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||||
| 7、負責跟蹤試驗和驗證工作并協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的相關底盤及動力問題。 | 7、工作地點：長沙 | ||||
| 3 | 泵送事業(yè)部 | 制造部長 | 1 | 1、負責制造過程中的制造管理、質(zhì)量管理、工藝管理； | 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，機械類相關專業(yè)； |
| 2、負責制定公司的技術標準、管理標準、工作標準； | 2、有攪拌車、攪拌站、重卡等機械行業(yè)8年以上相關工作經(jīng)歷； | ||||
| 3、熟悉生產(chǎn)計劃的編制、調(diào)整，確保任務指標的順利完成； | 3、有工廠精益生產(chǎn)推動經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||||
| 4、熟悉生產(chǎn)制度梳理、制定，生產(chǎn)流程的改進。 | 4、工作地點：長沙 | ||||
| 4 | 泵送事業(yè)部 | 質(zhì)保部長 | 1 | 1、負責向公司提供有關質(zhì)量文化、產(chǎn)品質(zhì)量提高策劃案； | 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，質(zhì)量管理或機械類專業(yè)； |
| 2、不斷完善質(zhì)量檢測工作流程制度，承擔業(yè)務流程制度的完整、科學和規(guī)范，形成標準化的質(zhì)量體系； | 2、有攪拌車、攪拌站、重卡行業(yè)8年以上相關工作經(jīng)歷； | ||||
| 3、負責產(chǎn)品質(zhì)量把關及問題的協(xié)調(diào)處理；負責部門年度工作計劃制訂并實施； | 3、有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通、計劃決策和創(chuàng)新能力。 | ||||
| 4、負責指導、培訓下屬，增強下屬質(zhì)量把關及質(zhì)量分析報告能力。 | 4、工作地點：長沙 | ||||
| 5 | 泵送事業(yè)部 | 商務總監(jiān) | 1 | 1、負責編制、修訂招標采購相關制度，建設和維護公司招標采購體系； | 1、統(tǒng)招本科及以上學歷； |
| 2、熟悉汽車行業(yè)采購流程及特點，建立公司不同層級的戰(zhàn)略采購體系； | 2、5年以上招標采購工作經(jīng)驗； | ||||
| 3、擬定公司戰(zhàn)略采購項目，并擬定戰(zhàn)略采購項目的招標計劃； | 3、熟悉汽車行業(yè)的采購招標、投標程序和招投標法律法規(guī)； | ||||
| 4、建立公司供應商考察、選擇和合作評價管理體系，制定供應商等級標準； | 4、熟悉國家招投標法、合同法及相關的政策法規(guī)，熟悉汽車行業(yè)招標程序，能編制設計、工程、咨詢等相關招標文件； | ||||
| 5、掌握汽車行業(yè)供應商信息，并負責供應商動態(tài)評估、后評估管理，供應商關系維護，同時為集團成本控制及招標提供材料設備的廠商和價格的市場信息。 | 5、能有效進行供應商的開發(fā)、管理，制定采購計劃及預算； | ||||
| 6、有較強的分析問題和解決問題的能力和商務談判能力。 | |||||
| 7、工作地點：長沙 | |||||
| 6 | 泵送事業(yè)部 | 代理商財務總監(jiān) | 3 | 1、建立、健全財務內(nèi)控體系，組織制定代理公司財務管理制度、會計核算規(guī)范、會計核算工作； | 1、統(tǒng)招本科以上學歷，財務類相關專業(yè)； |
| 2、協(xié)助代理公司經(jīng)營管理者對經(jīng)營方面問題作出決策，參與經(jīng)營方案的制定、重大業(yè)務計劃和協(xié)議的研究與審查； | 2、會計專業(yè)知識豐富，有5年以上大型企業(yè)核算經(jīng)驗，具有豐富的稅務知識； | ||||
| 3、誠實正直，有責任心，有較強的對溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力； | |||||
| 3、組織代理公司各部門開展經(jīng)營分析，如實反映經(jīng)銷公司的財務狀況與經(jīng)營成果，及時提供真實、完整、有用的財務信息； | 4、主持過相關代理（經(jīng)銷）公司財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||||
| 4、負責經(jīng)銷公司會計機構設置、財務人員招聘、培訓、考核及管理； | 5、工作地點：駐外（省會城市） | ||||
| 5、負責代理商資金、稅務管理工作。 | |||||
| 7 | 泵送事業(yè)部 | 子公司財務部長 | 3 | 1、負責組織子公司財務核算、經(jīng)營分析工作； | 1、統(tǒng)招本科以上學歷，財務類相關專業(yè)； |
| 2、負責組織成本費用管控工作； | 2、有5年以上大型制造企業(yè)核算經(jīng)驗，費用控制、成本管控能力強； | ||||
| 3、建立、健全子公司財務內(nèi)控體系，負責子公司風險管控工作，確保公司資產(chǎn)安全； | 3、有較強的風險管控意識和能力； | ||||
| 4、負責子公司資金管控和稅務管理工作； | 4、誠實正直，有責任心，有較強的對外溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。 | ||||
| 5、負責子公司團隊建設工作。 | 5.工作地點：湖南省 |
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