為深化干部人事制度改革，拓寬選人用人渠道，進(jìn)一步加強(qiáng)我市教科系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提高選人用人的公信度。市委組織部決定在全市行政事業(yè)單位中公開遴選市教育和科學(xué)技術(shù)局部分股級(jí)崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格條件

（一）基本資格條件

1、仁懷市內(nèi)具有國(guó)家公務(wù)員、國(guó)家正式干部身份。

2、工作年限5周年以上。

3、近3年年度考核均為稱職（合格）以上等次。

4、身體健康。

（二）各職位還需具備的其他條件

崗位1：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，建筑工程方向?qū)I(yè)，年齡在45周歲（1968年3月31日以后出生）以下。

崗位2：大學(xué)本科以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格且目前在財(cái)務(wù)崗位上工作，年齡在45周歲（1968年3月31日以后出生）以下。

崗位3：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格且目前在財(cái)務(wù)崗位上工作，年齡在45周歲（1968年3月31日以后出生）以下。

3個(gè)崗位分別遴選1人，每一位報(bào)名者只能報(bào)考一個(gè)崗位，計(jì)算年齡截止時(shí)間為2013年3月31日；出生時(shí)間、參加工作時(shí)間和學(xué)歷情況以干部檔案認(rèn)定為準(zhǔn)。

凡屬下列情形之一者不得報(bào)考：

（1）正在被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

（2）處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；

（3）受過刑事處罰的；

（4）近3年參加各類聘用或錄用考試有舞弊行為的；

（5）試用期人員；

（6）其他法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的情形。

二、遴選工作程序

公開遴選工作按照宣傳動(dòng)員、公開報(bào)名、資格審查、競(jìng)職演說、組織考察、討論決定任用等程序進(jìn)行。

（一）宣傳動(dòng)員。在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)（www.rh.gov.cn）、仁懷教育信息網(wǎng)等新聞媒體上發(fā)布公告，公告時(shí)間2013年4月3日至6日。

（二）公開報(bào)名。符合報(bào)名條件人員，持有關(guān)證件材料到仁懷市公開遴選股級(jí)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“公選領(lǐng)導(dǎo)小組”） 辦公室報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2013年4月7日至11日（上午8:30至12:00，下午2:00至5:30）。

報(bào)名地點(diǎn)：市教育和科學(xué)技術(shù)局人事教育股。

聯(lián)系電話：0852-2231938。

報(bào)名時(shí)須持以下材料：報(bào)名表（紙質(zhì)一式兩份）；近期白底免冠彩色2寸照片3張；身份證或戶口簿原件和復(fù)印件；畢業(yè)證原件和復(fù)印件（報(bào)考崗位2和崗位3的同時(shí)提交會(huì)計(jì)從業(yè)資格原件和復(fù)印件）；單位出具的近三年年度考核材料等。

（三）資格審查?！肮x領(lǐng)導(dǎo)小組”按照?qǐng)?bào)考資格條件進(jìn)行資格審查。資格初審合格報(bào)名人數(shù)與選拔職位的比例達(dá)3：1時(shí)，方可進(jìn)入下個(gè)程序。

報(bào)名人員對(duì)自己提供的材料負(fù)責(zé)，凡提供虛假材料，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消資格。

（四）競(jìng)職演說。由“公選領(lǐng)導(dǎo)小組”抽派5-7人組成評(píng)審小組，聽取競(jìng)聘人員對(duì)所聘職位進(jìn)行演講，并就相關(guān)專業(yè)問題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。具體時(shí)間另行通知。

（五）組織考察。按照競(jìng)職演說的成績(jī)，前兩名進(jìn)入考察。按照有關(guān)規(guī)定，結(jié)合遴選職位的具體要求，采取到考察對(duì)象工作單位進(jìn)行個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)和同考察對(duì)象面談等方式，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。

（六）討論決定。“公選領(lǐng)導(dǎo)小組”根據(jù)競(jìng)職演說成績(jī)和考察情況決定任職人選。

（七）辦理任職手續(xù)。對(duì)擬任人選進(jìn)行任前公示，公示期滿后，符合條件的，試用半年，具體任職崗位由市教育和科學(xué)技術(shù)局決定，試用期間，一切工資福利待遇由原單位計(jì)發(fā)；試用期滿，經(jīng)考核合格，按干部任命程序辦理調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)。

三、本公告由市公開遴選股級(jí)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：仁懷市2013年公開遴選股級(jí)干部報(bào)名表

《仁懷市2013年公開遴選股級(jí)干部報(bào)名表.doc》來源于仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)，最近更新2013年4月3日。

易賢網(wǎng)下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請(qǐng)確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。

仁懷市公開遴選股級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年4月3日

更多信息請(qǐng)查看貴州省公務(wù)員選調(diào)及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔網(wǎng)