2013年?yáng)|營(yíng)市人民政府辦公室招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng) 閱讀:726 次 日期:2013-04-26 14:29:37
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根據(jù)《東營(yíng)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)工作人員管理辦法》規(guī)定,現(xiàn)面向社會(huì)為市政府辦公室電子政務(wù)中心招聘臨時(shí)工作人員3名。

一、招聘范圍

(一)具有東營(yíng)市常住戶口。

(二)東營(yíng)市生源的全日制普通高校畢業(yè)生(不含2013年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

二、招聘條件和要求

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2、年齡在30周歲(1983年5月1日以后出生)以下,身體健康。

3、政治素質(zhì)高,愛(ài)崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

三、招聘人數(shù)及崗位要求

1、網(wǎng)上訪談主持人1名:掌握播音主持專(zhuān)業(yè)技能,形象氣質(zhì)佳,熟知視頻節(jié)目制作流程,有較強(qiáng)的視頻新聞節(jié)目創(chuàng)意與策劃能力;具有較高的文字水平和語(yǔ)言表達(dá)能力,具備直播室在線訪談的綜合素質(zhì);具有電視臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)、相關(guān)媒體視頻主持人經(jīng)歷者優(yōu)先。

2、網(wǎng)站新聞采編人員1名:熱愛(ài)新聞采訪工作,具備扎實(shí)的文字功底;熟悉互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)新聞操作流程,熟練使用各種辦公、圖片制作軟件,能夠熟練使用數(shù)碼相機(jī)拍攝新聞圖片并進(jìn)行編輯、處理;有新聞采編工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。所學(xué)專(zhuān)業(yè)為新聞學(xué)、廣播電視新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言。

3、網(wǎng)站編輯維護(hù)人員1名:熟練掌握網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和管理的常用系統(tǒng)軟件,能運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行信息收集、整理、編輯、審核;具有一定的文字功底。所學(xué)專(zhuān)業(yè)為計(jì)算機(jī)類(lèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法

(一)報(bào)名時(shí)間。2013年4月26日-28日,上午8:30-11:30,下午13:30-17:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)。市聯(lián)通公司辦公樓A座3樓306室(東營(yíng)市東城府前大街181號(hào))。

(三)報(bào)名方法。報(bào)考人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄東營(yíng)政府網(wǎng)(http:/www.dongying.gov.cn/)、東營(yíng)人才市場(chǎng)網(wǎng)(http://rencai.dongying.gov.cn/)下載《東營(yíng)市政府辦公室招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名登記表》,如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表和提交相關(guān)證明材料。

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)方式,報(bào)名時(shí)需提交《東營(yíng)市政府辦公室招聘臨時(shí)工作人員報(bào)名登記表》3份(貼照片)和本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片3張及電子版照片。相關(guān)證明材料主要包括:國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證或戶口簿(戶籍證明)。各種證件須提供原件及復(fù)印件各一份。

經(jīng)審查符合報(bào)名條件的,在東營(yíng)政府網(wǎng)、東營(yíng)人事人才網(wǎng)、東營(yíng)人才市場(chǎng)網(wǎng)公布并通知領(lǐng)取考試通知,不按時(shí)領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí),即時(shí)取消報(bào)考或聘用資格。

五、招聘方式

根據(jù)崗位特點(diǎn),招聘采取面試方式進(jìn)行,面試按照《東營(yíng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)市政府辦公室使用臨時(shí)用工編制人員聘用管理辦法的通知》(東政辦字﹝2012﹞114號(hào))組織。報(bào)名人數(shù)較多時(shí),采取筆試方式篩選。面試主要考察應(yīng)聘人員相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)踐技能。

根據(jù)考試成績(jī)按1∶1的比例確定體檢、考察人員(若進(jìn)行筆試,計(jì)算成績(jī)時(shí)筆試面試各占50%)。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢、考察出現(xiàn)不合格者,按照考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員。經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定辦理人事派遣手續(xù),聘用人員簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同書(shū),試用期3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

六、聘用待遇

參照市政府辦公室電子政務(wù)中心現(xiàn)有臨時(shí)工作人員待遇執(zhí)行。

未盡事項(xiàng),由市政府辦公室人事科按照《東營(yíng)市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)市政府辦公室使用臨時(shí)用工編制人員聘用管理辦法的通知》(東政辦字﹝2012﹞114號(hào))解釋、執(zhí)行。

報(bào)名聯(lián)系電話:8380577,13173367689

政策咨詢:8380718

東營(yíng)市人民政府辦公室

2013年4月25日

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