2013年昆明晟房房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司招聘簡章
來源:云南林業(yè)職業(yè)技術學院就業(yè)信息網(wǎng) 閱讀:1357 次 日期:2013-05-06 13:49:54
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昆明晟房房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司招聘簡章

昆明晟房房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司前身為昆明鵬庭房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司穿金分公司。公司成立于2007年4月,在成立之初就一直專注于“以人為本,攜手共進”的經(jīng)營理念。主要以連鎖的店面經(jīng)營為主要形式。經(jīng)營范圍:一手房代理,二手房交房、房屋租賃,二手房產(chǎn)權過戶代理,住房按揭貸款等務。2010年3月公司獨立注冊,更名為昆明晟房房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司。至今公司一直本著“用心服務 真誠溝通”的服務理念立足于市場,在云南省有著優(yōu)秀的專業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀人團隊,以向客戶提供真正專業(yè)、高效、全方位的顧問式服務為最高價值點,采用當前最切合實際的服務,給客戶提供安全、有保障交易的同時并使客戶享受到省事、省時、省心的高品質(zhì)服務。

為適應市場競爭、公司發(fā)展的需要,公司按照“晟房地產(chǎn),開啟美好生活”的經(jīng)營理念,提倡“正心、正行、正氣”的管理方針,營造一種良好、和諧的企業(yè)經(jīng)營氛圍,2010年3月公司獨立注冊,更名為昆明晟房房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司。全體員工齊心協(xié)力、奮力拼搏,以"用心服務,真誠溝通"的服務理念、“馬上行動”的行為準則,積極開展公司的經(jīng)營工作,使公司取得長遠的發(fā)展和進步,不斷增強公司的整體實力和發(fā)展能力,全力把公司建設成為西南地區(qū)最陽光、最和諧的品牌企業(yè)、最具有強大競爭力的房地產(chǎn)經(jīng)紀企業(yè)?,F(xiàn)因公司發(fā)展需要,特招聘以下人員。

一、 招聘崗位:分行經(jīng)理 招聘人數(shù):10人

薪資待遇:底薪(3000)+團隊提成 年齡要求:22周歲以上

崗位描述:

1、管理店面大小適宜。

2、協(xié)調(diào)好員工跟領導、員工跟公司之間的關系。做好上傳下達的工作。

3、招募員工、培訓員工、管理員工。

4、監(jiān)督員工日常量化,指導員工日常工作,對于在談的單子要及時有效的跟進,并對下一步談單做出指示,必要的單子要及時介入。

5、完成公司規(guī)定的月度、季度目標。

6、要有能打造默契十足、成功談判、多多簽單的團隊的能力。

7、從業(yè)經(jīng)驗2年以上。

二、 招聘崗位:房地產(chǎn)經(jīng)紀人 招聘人數(shù):50人

薪資待遇:底薪(1600)+績效提成 年齡要求:不限

崗位描述:

從事為客戶提供中高端住宅、公寓等二手房買賣、租賃、貸款、過戶等相關業(yè)務的全程代理服務。工作內(nèi)容包括客戶開發(fā)、電話預約、實地看房、談判簽約等。

要求:高中以上學歷,形象氣質(zhì)佳,男女不限,有無經(jīng)驗均可,公司提供完善的培訓課程,從事酒店或服務行業(yè)者優(yōu)先,需要有較強的工作責任心,上進心強,敢于挑戰(zhàn)自我,能夠正確分析和面對自身弱點,要求品質(zhì)、修養(yǎng)俱佳 !

公司地址:昆明市盤龍區(qū)穿金路波羅小區(qū)金博園1幢6-9號商鋪

聯(lián)系電話:65620001

聯(lián)系人:楊小姐

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