各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處黨委，經濟開發(fā)區(qū)、謝橋新區(qū)黨工委，區(qū)委各部、辦、委、局，區(qū)國家機關各部門黨委（黨組），各人民團體：

為準確摸清我區(qū)人才緊缺情況，經研究，決定開展緊缺人才情況統(tǒng)計工作，現將有關事項通知如下：

1.各單位要根據現有人才的數量、結構和分布狀況，從有利于推進工作和促進經濟社會快速發(fā)展的高度出發(fā)，在空缺的編制限額內提出緊缺人才的數量、需求專業(yè)等情況。

2.教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)緊缺人才情況由其行政主管部門負責統(tǒng)計，區(qū)工貿局機關及區(qū)內國有企業(yè)、私營企業(yè)的緊缺人才情況由區(qū)工貿局負責統(tǒng)計。

3.各單位要高度重視此項工作，認真填寫《萬山區(qū)急需緊缺人才情況統(tǒng)計表》，并經單位主要負責人審簽后于6月3日上午12：00前報區(qū)人社局計劃調配股（紙質版、電子版同時報送）。逾期不報的，將在全區(qū)范圍內予以通報。

聯(lián) 系 人：宋 偉

聯(lián)系電話：3524715,18285658938

附：

銅仁市萬山區(qū)緊缺人才情況統(tǒng)計表

《銅仁市萬山區(qū)緊缺人才情況統(tǒng)計表.xls》來源于銅仁市萬山綜合門戶網，最近更新2013年5月31日。

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中共銅仁市萬山區(qū)委組織部 銅仁市萬山區(qū)人力資源和社會保障局

2013年5月30日

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