為進一步深化我市干部人事制度改革，充分發(fā)揮處級非領導職務干部的作用，激勵處級非領導職務干部積極參與對市委、市政府重大決策、主要工作部署貫徹落實情況進行督促檢查，經(jīng)市委同意，決定采取公開遴選的方式選拔13名督查專員。

一、遴選職位

賀州市督查專員。

二、推薦范圍

市委和市級國家機關各部委辦局，各人民團體，各處級以上事業(yè)單位，各民主黨派賀州市委會的處級非領導職務干部，均可作為推薦對象。

三、基本條件

（一）組織紀律性強，有較為豐富的工作經(jīng)驗，熟悉黨務、政務和政策法規(guī)；

（二）年度考核評定等次近三年均為稱職以上；

（三）擔任處級職務（含領導職務和非領導職務）滿8年以上；

（四）身體健康。

（五）有下列情形之一者，不得參與遴選：

1.正在接受司法機關立案偵察或紀檢監(jiān)察機關立案審查的；

2.在黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的；

3.其他不適宜參與遴選的。

四、步驟和程序

（一）遴選時間：2013年6月上旬至2013年6月底。

（二）遴選程序

　 　1.公開推薦（2013年6月4日—6月9日）

公開推薦采取組織推薦、群眾舉薦、個人自薦三種方式進行。三種推薦方式具有同等效力。

（1）組織推薦。各市直單位召開黨委（黨組）會議，集體研究確定推薦人選，并填報《2013年賀州市公開遴選督查專員推薦表》。

（2）群眾舉薦。各級干部、社會各界人士均可單獨向組織舉薦優(yōu)秀符合條件干部。群眾舉薦須填報《2013年賀州市公開遴選督查專員推薦表》，并署實名。不署實名無效。

（3）個人自薦。個人自薦須填報《2013年賀州市公開遴選督查專員推薦表》，并署實名。不署實名無效。

組織推薦、群眾舉薦、個人自薦采取直接向市督查專員公推辦推薦的方式進行。

2.資格審查（2013年6月13日—6月14日）

由市督查專員公推辦對推薦人選進行資格審查，確定符合資格條件人員名單。

3.組織遴選（2013年6月中旬）

從有關單位抽調(diào)熟悉干部情況的人員組成評審小組，對符合資格條件的人員進行遴選，按1:1.5的比例提出建議名單。

4.審定人員（2013年6月下旬）

市委組織部召開部務會按1:1的比例確定初步人選，提交市委審定。

5.頒發(fā)聘書（2013年6月下旬）

經(jīng)市委審定后，為督查專員頒發(fā)聘書，并向社會公布選聘結(jié)果。

五、其他事項

（一）推薦表(含電子版)報送地址：市督查專員公推辦（市委組織部干部監(jiān)督科）。推薦表格樣式由市督查專員公推辦提供，也可從賀州黨建網(wǎng)下載（網(wǎng)址：http://www.hzdjw.gov.cn）。

（二）未盡事宜請向市督查專員公推辦咨詢，聯(lián)系電話：5123925。

本簡章由市委組織部負責解釋。

2013年賀州市公開遴選督查專員推薦表

《2013年賀州市公開遴選督查專員推薦表.doc》來源于賀州黨建網(wǎng)，最近更新2013 年6月6日。

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賀州市督查專員公推辦

2013年6月4日

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