六盤水市2013年招聘教育及衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員政審考察通知
來源:六盤水市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:819 次 日期:2013-08-21 16:26:48
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根據(jù)六盤水市2013年公開招聘教育及衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員簡章的規(guī)定,經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導小組辦公室研究,擬對公開招聘入圍政審考察環(huán)節(jié)人員進行政審考察,現(xiàn)將政審考察工作有關(guān)事宜通知如下:

一、政審考察時間:2013年8月23日至8月28日

二、政審考察地點:各招聘單位(各招聘單位聯(lián)系電話附后,請考生主動與所報考的單位聯(lián)系)

三、政審考察人員需提交的資料

1、有效居民身份證原件及復(fù)印件1份(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明原件);

2、職位所要求的學歷、學位、職稱等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件1份;

3、戶籍所在地公安機關(guān)出具的無違法情況的證明原件;

4、在職人員需提交所在單位及具有人事管理權(quán)限的主管部門出具的同意報考的證明原件;

5、已辭職人員需提交與原單位解除勞動合同或聘用合

同的證明原件。

四、政審考察工作的組織領(lǐng)導

2013年公開招聘教育及衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員的政審考察工作在市招聘工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,由市招聘辦統(tǒng)一安排部署,各招聘單位具體負責組織實施。

五、 政審考察對象

經(jīng)資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢合格的人員。(政審考察人員名單附后)

六、 政審考察工作組

(一)各招聘單位應(yīng)當組成考察工作組,工作組由本單位兩名以上黨員組成,工作組成員應(yīng)當政治可靠、堅持原則;作風正派、辦事公正、責任心強;熟悉人事考察工作,善于識別人才。

(二)考察工作組主要職責:

1、組織實施考察工作;

2、撰寫考察材料;

3、匯報考察結(jié)果,并提出考察意見;

4、處理考察工作中的有關(guān)問題。

七、考察內(nèi)容及標準

考察內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況,在考察中還需進一步核實考生的報考資格條件,確認其報名時所提交的資料是否真實、準確。

根據(jù)《簡章》規(guī)定,在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察政審不合格,由招聘單位報經(jīng)市招聘領(lǐng)導小組審定后,取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格,該職位不再遞補。

1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2、2008年5月28日以來招錄到我市公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)的工作人員及2008年5月28日以來招聘到我市事業(yè)單位、國有企業(yè)的工作人員。

3、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生,截至2013年5月28日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

4、在讀的非應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生。

5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

6、被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

7、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的;

8、報名時虛構(gòu)或隱瞞個人工作單位、學歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報名資格的;

9、截止到政審考察時未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的人員。(對于進入政審考察階段的2013屆高校畢業(yè)生,提交招聘職位所需學歷、學位證書的時間推遲至2013年9月30日,逾期不能提交職位所需學歷、學位證書的,視為政審考察不合格。)

10、不符合招聘職位所需資格條件的人員。

11、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員或經(jīng)市招聘領(lǐng)導小組研究確定不能聘用的人員。

八、政審考察方法

考察工作按照領(lǐng)導與群眾相結(jié)合、定性與定量相結(jié)合的原則進行。定性評價、量性分析,保證考察的全面性、公正性;可采取個別座談、傾聽周圍同志意見、查閱檔案的方法進行??疾旖M要對考察情況進行全面分析,撰寫結(jié)論性的考察材料,同時填寫《事業(yè)單位聘用工作人員考核登記表》,主要內(nèi)容應(yīng)當包括考生的思想政治表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、存在的問題和不足,考察定性意見(建議聘用或建議不予聘用)等??疾旖Y(jié)束后向招聘辦匯報工作情況并將考察材料報送招聘辦審核。

九、工作要求

1、各招聘單位需主動與考生聯(lián)系,通知考生在規(guī)定時間內(nèi)參加政審考察。

2、進入政審考察人員需主動與所報考單位聯(lián)系,若因考生聯(lián)系方式變更或無法聯(lián)系的,責任由考生自負。

3、各招聘單位務(wù)必于2013年8月28日前完成考察工作,并將考生個人政審考察書面情況、《事業(yè)單位聘用工作人員考核登記表》、《政審考察人員情況匯總表》于8月30日前報市招聘辦。

4、考察工作人員應(yīng)當認真履行工作職責,在考察過程中做到客觀、公正,不得弄虛作假、歪曲事實,如有違紀違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消考察工作資格,給予批評教育,情節(jié)嚴重的,由招聘辦通知其所在單位給予相應(yīng)紀律處分,當年年度考核確定為不稱職(或不合格)等次。

附件:政審人員名單(含各招聘單位聯(lián)系電話) 詳情請參考: http://rsj.gzlps.gov.cn/art/2013/8/21/art_17573_535708.html

市招聘工作領(lǐng)導小組辦公室

2013年8月21日

更多信息請查看貴州省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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