根據(jù)《2013年度青島市市南區(qū)建筑工務局招聘高層次人才簡章》及有關規(guī)定，2013年市南區(qū)建筑工務局招聘高層次人才考核方案如下：
一、考核對象
市南區(qū)建筑工務局本次招聘工程管理崗位高層次專業(yè)人才1人。根據(jù)應聘人員提交的網(wǎng)上報名信息資料，審查確定擬進入資格復審范圍人員，經(jīng)現(xiàn)場資格復審后，分招聘崗位，按照審核通過的實有人數(shù)確定進入考核范圍人選。
二、考核內(nèi)容
根據(jù)市南區(qū)建筑工務局工作特點和崗位要求，考核形式為答辯。主要測評應聘者的綜合素質(zhì)以及與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力等方面的內(nèi)容。
三、考核方法和程序
考核采取答辯方式進行，答辯時間為20分鐘，在規(guī)定的時限內(nèi)完成。
考生持身份證、《考核通知書》按要求到考核地點，在規(guī)定時間內(nèi)完成答辯。答辯結(jié)束，考生退出考場。
四、考核時間和地點
考核時間及地點具體見《考核通知書》。超過規(guī)定時間未報到的，視為自動放棄。
五、考核成績評定及計算
考核成績采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。答辯由7人組成考官現(xiàn)場打分，考官全部外聘，在去掉一個最高分和一個最低分后取其他得分平均值計算考生成績。
考核成績當天在青島市市南區(qū)人力資源和社會保障政務網(wǎng)(http://www.qdsnhrss.gov.cn)公布。
六、有關說明
(一)考生攜帶身份證、《考核通知書》參加考核?？忌谫Y格復審后領取考核通知書。
(二)未盡事宜按《2013年度青島市市南區(qū)建筑工務局招聘高層次人才簡章》規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話：88662969
監(jiān)督電話：85830507
(工作日上午9:00-11:30 下午13:30-17:30)
市南區(qū)人力資源和社會保障局
2013年11月8日
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