廣西文物保護與考古研究所是廣西壯族自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位(屬財政全額撥款事業(yè)單位),是廣西唯一同時具有考古發(fā)掘單位資質和文物保護工程勘察設計、施工資質的文物機構,承擔全區(qū)文物調查、勘探、發(fā)掘、科學研究和文物保護工程設計及施工的主要任務。因事業(yè)發(fā)展需要,2013年擬公開招聘工作人員2名:
一、工作原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持面向社會公開招聘的原則。
二、招聘工作的組織領導
1、本次招考由自治區(qū)人社廳、文化廳進行指導、監(jiān)督和管理。
2、本次公開招聘實行考試與考核相結合的辦法進行,考試包括筆試和面試。
三、招聘的崗位、人數及要求
| 擬增人員崗位類別 | 擬增人員崗位名稱 | 人數 | 專業(yè) | 學歷學位 | 其他資格條件 |
| 專業(yè)技術 | 考古 | 1 | 考古學及博物館學 | 碩士研究生及以上學歷 | 兩年以上工作經歷 |
| 專業(yè)技術 | 出納 | 1 | 會計(學)、財務管理、會計(財務)電算化、電子商務等 | 全日制大學本科及以上學歷 | 會計從業(yè)資格證、兩年以上財務工作經歷 |
四、應聘人員的基本條件
1、遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
2、熱愛文物考古工作,有較強的事業(yè)心和責任感;
3、具有較強的組織、溝通和協(xié)調能力;
4、年齡35歲以下(1978年10月30日以后出生);
5、服從工作安排;
6、具備崗位所需要的其他條件。
五、報名辦法
應聘者按照招聘崗位具體要求對口報名,每名應聘者限報一個崗位,采用現場報名、郵寄材料或電子郵件報名,不接受電話或其他形式報名。
1、應聘材料
(1)填寫《廣西文物保護與考古研究所2013年公開招聘專業(yè)技術人員登記表》2份。(詳見附件)
(2)必須提供的附件材料: ①近期免冠1寸彩色照片2張(貼在報名表上),彩色生活照片1張。 ②身份證、學歷證、學位證復印件各2份。
(3)輔助性材料: 英語及計算機等級證書、專業(yè)技術資格證或所獲榮譽證書等材料復印件2份。
(4)請將以上材料按順序裝訂成一式兩份。所有復印件材料請在現場報名時提供原件備查。未采取現場方式報名的,原件材料在領取準考證時提供審查。
(5)電子郵件報名需將上述應聘材料按順序編號,壓縮打包后發(fā)送。應聘材料需命名為“材料+序號:應聘材料名稱”(如“材料1:報名表”)。壓縮包需命名為“姓名+專業(yè)+學歷”(如“姓名 某某專業(yè) 大學本科”)。領取準考證時需提交紙質材料一式兩份。
2、報名時間及聯(lián)系方式
(1)現場報名時間:2013年12月15日、16日(9:30-16:30) 報名地點:廣西南寧市科園大道68號東盟慧谷2號樓二樓會議室。
(2)郵寄材料和電子郵件報名時間:2013年12月4日至12月14日,逾期不再受理(郵寄材料以郵戳時間為準)。
郵寄地址:廣西南寧市科園大道68號東盟慧谷2號樓202(請使用EMS快遞,注明“應聘材料”)
郵編:530022聯(lián)系人:賴蘭芳
聯(lián)系電話:0771-3211908
E-mail: gxwwgzd@163.com(郵件主題為“姓名+專業(yè)+學歷”,如“姓名 某某專業(yè) 大學本科”)
六、資格審查
1、審查報名人員的學歷、學位、職稱以及工作經歷等是否符合崗位基本要求。
2、在廣西人事考試網公布通過資格審查的名單,以及考試時間、地點和注意事項。
七、考試
采取筆試和面試相結合的方式進行。招聘崗位與通過資格審查人數的比例不能少于1:3,達不到1:3開考比例,又確實需要進人的,必須經主管部門自治區(qū)文化廳同意,并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準后方能開考??忌毘稚矸葑C和準考證參加。
1、筆試(100分):由我所統(tǒng)一組織命題和考試。
(1)筆試為閉卷考試,針對招聘崗位的特點,主要測試應聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達能力等。
(2)筆試崗位:
①出納崗位
②考古崗位
(3)筆試具體時間以電話通知為準。
(4)考試地點:詳見準考證。
(5)領取準考證時間以電話通知為準。如不按規(guī)定時間領取準考證的,視為自愿放棄筆試資格。
(6)筆試成績公布:筆試結束后5個工作日內提供考生個人查詢筆試成績和崗位排名,并在廣西人事考試網公布進入面試的考生姓名、成績和崗位排名。
(7)根據筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試人選,確定的人選名單在公布當日通知。
2、面試(100分):由我所統(tǒng)一組織命題。面試考官由自治區(qū)文化廳、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、我所以及外單位專家構成,其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。
(1)面試內容:主要考察應聘人員的綜合素質及潛在能力,包括應聘者的綜合分析、言語表達、人際關系、應變能力以及自我認知程度等。
(2)面試成績于面試結束后即時宣布,并于24小時內在廣西人事考試網公布全部考生的最終成績及排名。
(3)具體面試時間、地點以電話通知為準。如不按規(guī)定時間參加面試的,視為自愿放棄面試資格。
3、考古崗位如報考人數不超過6人,經主管部門自治區(qū)文化廳審核同意并報自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準,可直接進入面試;如報考人數超過6人,則全部報考人員須參加筆試和面試。
4、最終成績的計算方式為筆試成績占40%,面試成績占60%。如考古崗位無筆試環(huán)節(jié),則最終成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/P>
八、考核
1、面試結束后,根據最終成績從高分到低分,按招聘崗位人數1:1的比例確定考核人選。
2、考核內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面情況。
3、因考核不合格出現招聘崗位人選缺額的,在同崗位面試人員中,按照最終成績排名依次等額遞補。
九、體檢
1、根據考試、考核結果,按招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人選,體檢標準參照《廣西公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢人員、時間、地點以電話通知為準。不按時參加體檢者,視同放棄資格。體檢費用個人自理。
2、如體檢不合格,出現招考崗位人數缺額的,在同崗位應聘者中按最終成績排名依次等額遞補。
十、確定擬聘用人員
經考核、體檢合格的人員,由廣西文物保護與考古研究所領導班子研究并擇優(yōu)確定為擬聘人員,在廣西人事考試網公示擬聘用人員的基本信息。公示時間為7個工作日。
十一、辦理聘用手續(xù)
1、公示期滿無異議的,報主管部門自治區(qū)文化廳審核,自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準,機構編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后,再辦理聘用、工資等相關手續(xù)。
2、簽訂聘用合同,并實行試用期(一年)制度。聘用后的管理及待遇等按照國家及自治區(qū)相關政策規(guī)定執(zhí)行。
十二、其他事項
1、有關招聘通知等信息請隨時登錄廣西人事網查看。
2、應聘材料恕不退還,我單位將妥善處理。
(聯(lián)系人:賴蘭芳 0771-3211908)
二○一三年十月十二日
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《廣西文物保護與考古研究所公開招聘人員報名表.doc》來源于廣西人才網,最近更新2013年12月4日。
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