為解決公安機(jī)關(guān)警力不足和專業(yè)技術(shù)人才缺乏的問題，切實(shí)提高公安機(jī)關(guān)行政效能，商丘市公安局組織實(shí)施面向社會(huì)公開招聘文職工作人員?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘名額和崗位：招聘文職人員8名，男女不限，主要在市公安局網(wǎng)絡(luò)崗位工作。

二、招聘條件：

1、年齡18-30周歲（1983年12月31日即至1995年12月31日期間出生）；

2、有商丘市戶籍（含縣市區(qū)）；

3、男性身高170CM以上，女性身高160CM以上；

4、具備全日制大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷；

5、平面設(shè)計(jì)崗位3名，要求：熟練掌握Photoshop，CorelDRAW,AdobeIllustrator（AI），F(xiàn)lash等制圖軟件，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

網(wǎng)站程序員崗3名，要求：熟練掌握PHP，JavaScript等編程軟件，有從事網(wǎng)站程序開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

網(wǎng)站編輯崗2名，要求：熟悉微博、微信等新媒體應(yīng)用，較強(qiáng)的網(wǎng)站專題策劃和信息采編能力，中文、新聞專業(yè)；

（一）報(bào)考人員，除具備上述相應(yīng)資格條件外，還應(yīng)具備以下條件：

1、自覺遵守國(guó)家法律，品行端正；

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3、自愿從事文職工作，具有較強(qiáng)的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，服從組織安排、分配；

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、受過刑事處罰、少年管教的；

2、有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的；

3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；

4、曾被辭退或開除公職的；

5、道德敗壞，有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的；

6、直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處死刑、正在服刑或?yàn)椤胺ㄝ喒Α钡确欠ㄐ敖探M織骨干分子的；

7、在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為的；

8、正在部隊(duì)服現(xiàn)役的或正在讀全日制學(xué)歷的；

9、曾被商丘市公安局招聘為文職或治安協(xié)警的；

10、超計(jì)劃生育的；身體有紋身、有吸毒史等其他不宜報(bào)考情形的。

三、招聘方式及流程

招聘采取報(bào)名、資格審查、技能測(cè)試、面試、體檢、政審的方式進(jìn)行，具體內(nèi)容如下：

（一）報(bào)名、資格審查

報(bào)名時(shí)間：2014年1月2日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00）。

報(bào)名地點(diǎn)：商丘市保安公司院內(nèi)（梁園區(qū)蘇州路1號(hào)）。

報(bào)名人持本人近期同底版1寸免冠照片3張、戶口本、身份證、學(xué)歷證書以及相關(guān)證書、證明等原件和復(fù)印件一份進(jìn)行資格審查初審（資格審查貫穿招聘過程，發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件的，取消聘用資格）。

（二）專業(yè)技能考試、面試

考試分為專業(yè)技能試和面試，滿分100分。

考試時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)另行通知。

1、專業(yè)技能考試（60分）

考試內(nèi)容：與崗位設(shè)置相關(guān)的基本知識(shí)。

2、面試（40分）

根據(jù)考生專業(yè)技能考試成績(jī)按崗位，分別從高分到低分排序按1：1.5比例進(jìn)行面試，面試內(nèi)容包括報(bào)考動(dòng)機(jī)、心理素質(zhì)、語言表達(dá)能力及交流應(yīng)變能力等。

（三）體檢

根據(jù)考生專業(yè)技能考試、面試總成績(jī)按崗位從高分到低分排序，按1：1.2進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢時(shí)間另行通知?？忌w檢費(fèi)用自理。

（四）政審

體檢合格者按1：1進(jìn)行政審，政審參照招錄人民警察的要求進(jìn)行，政審不合格的，按專業(yè)崗位排名順序遞補(bǔ)。

四、聘用

根據(jù)考生專業(yè)技能考試、面試、體檢和政審最終結(jié)果，確定擬聘用人員名單，由保安公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期內(nèi)接受試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。

五、工資待遇

被聘用人員實(shí)行合同制，每年簽訂一次合同，每月基本工資1000元，單位負(fù)責(zé)交納應(yīng)繳的保險(xiǎn)金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)）。

本公告由商丘市公安局負(fù)責(zé)解釋。

2013年12月30日

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