岳陽市2013年下半年市直事業(yè)單位招聘面試公告
來源:岳陽市人力資源和社會保障網 閱讀:798 次 日期:2014-01-13 16:25:02
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根據《岳陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(岳人社發(fā)[2013]124號)以及《岳陽市2013年下半年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員方案》,現(xiàn)就有關事項公告如下。

一、面試對象和資格復核

(一)面試對象

⑴筆試最低合格分數(shù)線按崗位類別實際參加筆試人員總成績的平均分計算,即:專業(yè)技術崗位51.76分,管理崗位59.15分,工勤技能崗位34.28分。

⑵入圍面試人員按招聘計劃數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定(筆試成績分數(shù)相同、名次并列人員,入圍面試機會均等)。考生筆試成績達到最低合格分數(shù)線以上,且通過資格復核的人員方可確定為面試人選。招聘職位無人通過筆試最低合格分數(shù)線或無人通過資格復核的,將取消該職位的面試。此次面試采取結構化的面試方式進行。

(二)資格復核

進入面試范圍人員資格復核由招聘單位主管部門負責,并負責通知進入面試范圍人員在2014年1月14日-15日內進行資格復核。復核時,考生須攜帶本人身份證、筆試準考證、學歷學位證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證等原件,如在機關事業(yè)單位工作的須出具單位同意報考證明(加蓋公章)。

招聘單位主管部門對面試入圍考生資格復核工作必須認真負責,如因資格復核工作不嚴造成不良影響的,由招聘單位主管部門承擔責任。

三、面試時間和地點

面試時間:2014年1月18日上午8:30開始。

面試地點:岳陽市人力資源和社會保障局辦公樓(東院)。

四、面試內容

面試主要測評應試人員適應事業(yè)單位工作要求的基本素質和實際能力。面試內容分為若干測評要素,主要包括綜合分析能力、創(chuàng)新應變能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力和舉止儀表等。

五、總成績公示

面試結束后,將筆試和面試成績按照相應比例合成,并公示7個工作日。

六、有關要求

1、招聘單位主管部門負責通知所屬單位入圍考生按規(guī)定時間地點和要求參加資格復核和面試。

2、參加面試的考生須攜帶筆試準考證和身份證原件,于當日上午7:50前到達候考室候考。逾期者視為自動放棄面試資格,禁止進入考場。

3、每位考生面試時間共10分鐘。

4、其他沒有明確的內容,按照《岳陽市2013年下半年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》執(zhí)行。

六、咨詢電話

市人社局事業(yè)單位人事管理科 0730-8882396

岳陽市人力資源和社會保障局

2014年1月13日

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網

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