根據工作需要，河南省12312商務舉報投訴服務中心面向社會公開招聘工作人員15名。現就有關事項公告如下：

一、招聘計劃

河南省12312商務舉報投訴服務中心招聘工作人員15名。

二、招聘對象

具有國家承認的大學本科及以上學歷。

年齡在30周歲以下（1984年3月以后出生）

三、招聘條件

（一）基本條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)；

2、品行端正，作風正派；

3、熱愛應聘崗位工作；

4、具有適合崗位要求的身體條件

有下列情形之一的不得應聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；

4、因違法違紀正被調查處理的；

（二）專業(yè)條件

無專業(yè)知識限制。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本著公開、公平、擇優(yōu)的原則向社會公開發(fā)布招聘公告。

（二）報名與資格審查

報名截止時間：2014年3月24日

報名地點：省商務廳人事處201房間（鄭州市文化路115號）

報名辦法：應聘人員持身份證、學歷證書（同時交復印件各1份）和近期同底免冠1寸照片3張，同時攜帶當地派出所出具的無犯罪記錄證明，在職人員還應攜帶所在單位同意報名的書面證明，于規(guī)定的時間到報名地點報名，應聘人員填寫《河南省商務廳招聘工作人員報名表》，并接受報名資格審查。

對資格的復查貫穿于招聘工作的全過程。發(fā)現有弄虛作假的，取消聘用資格。

（三）考試

1、面試

面試內容根據職位特點采取結構化面試的方式進行。面試主要考察應聘人員的專業(yè)水平、綜合分析能力、語言表達能力及儀表氣質等，滿分為100分。

2、筆試

根據應聘人員的面試成績，按各崗位擬聘用人數的1:2的比例從高分到低分確定筆試人員。符合條件人員達不到該比例的，全部進入筆試程序。

筆試內容為綜合文字材料寫作。滿分為100分。

3、總成績計算辦法

總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%

（四）體檢

根據應聘人員成績，按擬招聘名額1：1.5的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢費用由個人承擔。

（五）考察

對體檢合格人員，根據應聘人員成績，按招聘名額1：1的比例從高分到低分確定考察人員。考察的內容包括政治思想、道德品質、業(yè)務能力和有無違法違紀行為等有關情況。

因考察不合格而造成的人員空缺，可從體檢合格人員中，按照應聘人員從高分到低分依次遞補進行。

（六）確定擬聘用人員

考察合格人員為擬聘用人員，擬聘用人員名單公示7天。

因體檢、考察及資格復查不合格或應聘人員棄權等原因出現空缺的，可從體檢合格人員中，按照應聘人員從高分到低分依次遞補進行考察。

（七）聘用

擬聘用人員名單公示期滿后，沒有反映或反映問題經調查不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

聘用人員實行試用期，試用期三個月。試用期滿后，適應崗位要求的，河南省12312商務舉報投訴服務中心和聘用人員簽訂聘用合同。

五、工資標準及福利待遇

聘用人員試用期工資標準為2000元。三個月試用期后，簽訂聘用合同，聘用合同每兩年簽訂一次。聘用合同簽訂后，工資參照事業(yè)單位工資標準執(zhí)行，同時為聘用人員繳納國家規(guī)定的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷保險金，外出執(zhí)勤另有補助。

本公告由河南省商務廳人事處負責解釋。

電 話： 0371-63576201

2014年3月4日

河南省商務廳招聘工作人員報名表

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《河南省商務廳招聘工作人員報名表.doc》來源于河南省商務廳網，最近更新2014年3月2日。

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