2014年杭州銀行溫州分行誠聘英才啟事
來源:杭州銀行網 閱讀:993 次 日期:2014-03-31 16:13:57
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杭州銀行溫州分行于2011年7月29日正式對外營業(yè)以來,各項業(yè)務快速發(fā)展,并與當地的優(yōu)質客戶建立了緊密的銀企合作關系。為滿足溫州市區(qū)網點的建設需要,現面向社會誠聘金融英才,真誠地歡迎有識之士加盟。

一、招聘崗位及要求

崗位 人數 要求
支行負責人 1-2名 (定向甌海、瑞安) 1、本科(含)以上學歷,5年以上銀行工作經歷; 2、具有較強的市場拓展能力及目標執(zhí)行能力,良好的規(guī)劃、分析及管理能力,出色的人際交往能力及溝通能力。
綜合 管理崗 1名 (定向甌海) 1、本科(含)以上學歷,3年以上金融機構相關崗位工作經歷; 2、熟悉銀行行政、人事、文秘等工作。
營業(yè)主管 1名 (定向甌海) 1、本科(含)以上學歷,會計、財務相關專業(yè)畢業(yè); 2、具備5年以上營業(yè)部工作經驗并在營業(yè)部擔任過營業(yè)主管或主任助理等職務; 3、持有中華人民共和國會計從業(yè)資格證書,財經類初級(含)以上職稱。
大堂經理 2名(定向甌海、市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷,2年以上銀行臨柜工作經驗; 2、了解各項金融產品,掌握服務禮儀知識,與人交往具有親和力。
柜員 若干名(定向甌海、市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷; 2、2年以上銀行會計、儲蓄工作經歷; 3、具有銀行外匯儲蓄、會計經驗者優(yōu)先。
小企業(yè)專職授信審查崗 1名 (定向市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷,熟悉商業(yè)銀行風險管理政策、制度、流程; 2、三年以上商業(yè)銀行信用風險管理經驗,具有同類崗位管理經驗; 3、小企業(yè)審查審批工作經歷者優(yōu)先。
專職信貸審批崗 若干名 (定向市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷,熟悉商業(yè)銀行風險管理政策、制度、流程; 2具有較強的風險判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調能力; 3、有三年以上商業(yè)銀行信用風險管理經驗,具有同類崗位管理經驗; 4、具有小企業(yè)審查審批工作經歷者優(yōu)先。
營銷部門負責人 若干名 (定向甌海) 1、本科(含)以上學歷,有5年以上銀行相關崗位工作經驗,具有同類崗位管理經驗; 2、熟悉當地市場,熟悉銀行信貸、理財、投行等業(yè)務,客戶資源豐富者優(yōu)先。
小微業(yè)務客戶經理 若干(定向甌海、市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷,2年以上相關工作經驗; 2、有小微企業(yè)營銷經驗者優(yōu)先。
零售業(yè)務 客戶經理 若干(定向甌海、市區(qū)) 1、本科(含)以上學歷,2年以上相關工作經驗; 2、具有CFP、AFP等資質者優(yōu)先。

二、應聘崗位基本條件

各崗位原則上要求年齡35周歲(含)以下,身體健康。特別優(yōu)秀者可根據具體情況適當放寬條件。

三、應聘程序

應聘者請先下載《杭州銀行溫州分行應聘報名表》,填寫報名表并附個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書等相關資料復印件,近期1寸免冠彩照一張;(下列二種方式任選):

1、寄至:溫州市百里西路工會大廈A區(qū)四樓杭州銀行辦公室,應聘人員請在信封上注明分行(支行)應聘崗位。

2、發(fā)送電子郵件:hzbankwz@163.com。郵件主題請注明分行(支行)應聘崗位。

四、其他事項

客戶經理崗常年招聘,其他崗位應聘截止時間為2014年4月10日;經初審合格者,另行通知面試時間,應聘材料代為保密,恕不退還。

五、應聘報名表下載

《杭州銀行溫州分行應聘報名表》

易賢網溫馨提示:

《杭州銀行溫州分行應聘報名表.doc》來源于杭州銀行網,最近更新2014年3月26日。

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