老師：你好
請(qǐng)問(wèn)現(xiàn)在規(guī)定了面試時(shí)的最高和最低分?jǐn)?shù)線范圍，換一個(gè)說(shuō)法就是筆試成績(jī)高出第二名多少以上，就有希望了呢？
回復(fù)：現(xiàn)在還無(wú)法預(yù)算，綜合成績(jī)的計(jì)算方法由筆試和面試成績(jī)各占50%的比例加權(quán)合成具體具體的綜合成績(jī)計(jì)算方法如下：
1、報(bào)考普通公務(wù)員崗位人員的綜合成績(jī)合成辦法
考生綜合成績(jī)=[（行政職業(yè)能力傾向測(cè)試成績(jī)+申論成績(jī)+筆試加分）/3]×50% +（面試成績(jī)×50%）
2、報(bào)考公安（森林公安）人民警察崗位人員的綜合成績(jī)合成辦法
考生綜合成績(jī)=[（行政職業(yè)能力傾向測(cè)試成績(jī)+申論成績(jī)+公安基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+筆試加分）/4]×50% +（面試成績(jī)×50%）
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