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根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要,河南師范大學法學院2014年繼續(xù)面向省內(nèi)外誠聘高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、高層次人才招聘計劃
類型 | 專業(yè) | 層次和人數(shù) | 崗位類型 |
事業(yè)編制 | 知識產(chǎn)權(quán)法、環(huán)境與資源保護法學、國際法學、民商法學、經(jīng)濟法學、訴訟法學、憲法學與行政法學、法學理論、刑法學、法律史等 | 博士或教授 8人(知識產(chǎn)權(quán)法為博士或碩士) | 教學科研 |
短期來校工作 | 知識產(chǎn)權(quán)法、環(huán)境與資源保護法學、國際法學、民商法學、經(jīng)濟法學、訴訟法學、憲法學與行政法學、法學理論、刑法學、法律史等 | 博士生導師或以上人數(shù)不限 | 教學科研 |
(注:短期來校工作的高層次人才指人事關(guān)系不在我校的國內(nèi)外高層次人才,根據(jù)協(xié)議每年不定期在我校工作,按約定完成相應的教學科研等任務。)
二、博士來校工作各項待遇
(一)學校政策規(guī)定待遇
1.住房補貼及科研啟動費:根據(jù)應聘人員具體情況,學校給予16-20萬元的住房補貼(中級職稱16萬元、副高級職稱18萬元、正高級職稱20萬元,緊缺專業(yè)的住房補貼在對應標準基礎(chǔ)上再提高4萬元)和5萬元的科研啟動費;入職兩年內(nèi)提供每月600元的租房補貼。
2.專業(yè)技術(shù)職務安排:五年內(nèi)實行低職高聘并享受相應待遇。沒有專業(yè)技術(shù)職務的,入職即定為講師,高聘一級享受副教授待遇,兩年后可申報副教授職務,若申報成功,可以在五年的剩余時間內(nèi)繼續(xù)高聘一級享受教授待遇;
3.子女教育安排:在編職工子女可安排在附屬學校(從幼兒園到高中)上學,享受優(yōu)質(zhì)教育資源。(河南師范大學附屬小學為“全國語文教改示范?!薄昂幽鲜∈着Z言文字規(guī)范化示范學校”“新鄉(xiāng)市示范性學?!薄靶锣l(xiāng)市辦學水平綜合評估一類學校”。河南師范大學附屬中學是河南省教育廳直屬的具有實驗性和示范性的省重點中學、河南省窗口學校;建校59年來,先后受到國家級、省級表彰近50項次。1958年被首批列入河南省重點中學;2004年在河南省首批省級示范性普通高中評估認定中,名列全省第一名; 2005、2007、2009、2011年連續(xù)四屆入選 “中國百強中學”;2009年,被評為“全國教育系統(tǒng)先進集體”,2010年榮獲河南人民滿意的十佳中學并再次名列第一,2011年獲全國文明單位、中國素質(zhì)教育先進示范校、中國最佳素質(zhì)教育學校,2012年被評為中國最具影響力的百佳中學、河南省十大素質(zhì)教育實踐基地,2013年1月,被評為全國最具內(nèi)涵特色學校。)
4.配偶安置:
博士來校工作時,配偶為全日制碩士研究生,具有碩士研究生學歷和學位證書,夫妻兩地分居(配偶在新鄉(xiāng)市內(nèi)無固定正式工作),生活困難,且符合上級調(diào)動政策的,可申請按照事業(yè)編制方式調(diào)入學校。
(1)博士來校工作時符合下列條件之一的,可直接安置配偶工作:
①近三年內(nèi)主持承擔有國家級項目;
②在我校認定的所屬學科二級頂尖及以上期刊發(fā)表學術(shù)論文1篇及以上(文科為獨著,理工科為獨著或第一作者);
(2)博士來校工作1-3年內(nèi)符合下列條件之一的,可申請安置配偶工作:
①主持承擔有國家級項目;
②在我校認定的所屬學科二級頂尖期刊上發(fā)表學術(shù)論文1篇及以上(文科為獨著,理工科為獨著或第一作者);
③發(fā)表學術(shù)論文被SCI、EI、ISTP或A&HCI、CSSCI收錄,或被《新華文摘》、《高等學校文科學報文摘》全文收錄3篇(文科均為獨著,理工科均為獨著或第一作者)以上。
對于國家培養(yǎng)規(guī)模有限、校內(nèi)學科平臺相對較弱、人才引進較難、部分技能型專業(yè)以及海外留學回國人員,經(jīng)人事處、科技處、社會科學處、教務處、組織部、研究生學院等綜合考察后,引進人才確屬品學兼優(yōu),學科需要,且具有較大發(fā)展?jié)摿Φ?,安置條件可視情況適當調(diào)整。
5.配偶安置程序
(1)本人向人事處提出安置配偶申請;
(2)人事處組織相關(guān)職能單位審核相關(guān)資格條件材料;
(3)人事處提交校長辦公會最終研究。
6.配偶安置年齡要求
申請安置配偶工作的博士,其來校工作當年,配偶年齡一般須符合下列條件:具有正高級職稱者不超過50周歲,副高級職稱或博士者不超過45周歲,中級職稱及以下者不超過40周歲。
7.特別說明
如因上級政策調(diào)整等原因,無法按照事業(yè)編制安置的博士配偶,學校按照校內(nèi)同類人員兌現(xiàn)工作期間相關(guān)經(jīng)濟待遇,在校工作期間,學校為其繳納社會保險,實行人事代理用人方式,其他事項按照國家和學校相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
以上各項待遇執(zhí)行,詳見關(guān)于印發(fā)《河南師范大學關(guān)于人才待遇的規(guī)定(修訂)》的通知 校黨字〔2014〕1號http://www.htu.cn/s/32/t/284/fa/33/info64051.htm
(二)法學院配套政策
1.提供專家室一間,內(nèi)設完善的辦公設備,如電腦、書桌、書柜等;
2.編入學術(shù)團隊,積極為晉升碩士生導師、學術(shù)帶頭人等創(chuàng)造條件等;
3.協(xié)助解決其他工作生活問題。
三、短期來校工作的高層次人才待遇
完成學校規(guī)定的崗位職責,聘期內(nèi)每年發(fā)給津貼18000元(稅前),另撥3000元作為來校工作期間科研補貼,用于支付旅費、資料費等,詳見《河南師范大學關(guān)于短聘、返聘、外聘高層次人才的規(guī)定(修訂)》(校人字[2008]10號)http://www.htu.cn/s/32/t/284/1f/44/info8004.htm。
四、聯(lián)系方式
張書記 電話:18637391907 郵箱:zyf5870@163.com QQ: 2275979983
黃院長 電話:18637366000 郵箱:151002@htu.cn
誠摯歡迎廣大有識之士來電咨詢或面談!
附1:河南師范大學法學院基本情況
河南師范大學法學院擁有國務院學位委員會審核授予的法學一級學科碩士學位授予權(quán),是國家教育部大學生創(chuàng)新性實驗計劃項目研究基地;法學本科專業(yè)是河南省特色專業(yè)和首批雙學士學位教育試點專業(yè),同時,河南師范大學法學院是河南省普通高校人文社會科學重點研究基地,河南省首批卓越法律人才教育培養(yǎng)基地;新鄉(xiāng)市中級人民法院巡回審判法庭、河南師范大學校園社會法庭亦掛設在我院;學院下設法理法史、憲法行政法、民商法、刑法、經(jīng)濟法、訴訟法、國際法、環(huán)境資源法和知識產(chǎn)權(quán)等教研室,建有法學實踐實驗教學中心(含模擬法庭、CAI應用仿真實驗室、案例分析室、證據(jù)學實驗室等)、河南師范大學三農(nóng)法律問題研究中心、河南師范大學大學生法律援助中心等教學、科研與服務機構(gòu)。
附2:河南師范大學所在地新鄉(xiāng)市情況
我校所在城市新鄉(xiāng)市是歷史文化名城,也是河南省第三大城市、豫北經(jīng)濟文化和交通中心、中原城市群骨干城市,與省會鄭州隔黃河相望,擁有中國最佳生態(tài)宜居城市、中國國家森林城市、中國優(yōu)秀旅游城市、國家衛(wèi)生城市、中國可持續(xù)發(fā)展城市等多項榮譽。京港高鐵、京廣鐵路、新焦鐵路、新荷鐵路、太石鐵路縱橫交匯,107國道、京港澳高速、濟東高速、大廣高速公路及正在規(guī)劃建設的新(新鄉(xiāng))—陵(山西陵川)等高速公路穿境而過;市區(qū)空清新,環(huán)境優(yōu)美,風景如畫,是非常適合工作、學習、生活的宜居城市。
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