為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《嘉定區(qū)校長(zhǎng)準(zhǔn)入辦法》、《嘉定區(qū)中小學(xué)校長(zhǎng)聘任辦法》、《嘉定區(qū)中小學(xué)副校長(zhǎng)聘任辦法》等文件精神，嘉定區(qū)教育局決定公開(kāi)招聘校（園）長(zhǎng)若干名。具體如下：

一、招聘職位（共24個(gè)）

詳見(jiàn)附件

二、報(bào)名條件和資格

1、具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，熟悉黨的教育方針，有勝任相應(yīng)職位的領(lǐng)導(dǎo)能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具有“嘉定區(qū)校長(zhǎng)準(zhǔn)入證書(shū)”（區(qū)教育系統(tǒng)外人員除外）。

3、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；年齡一般在45周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬；具有在招聘職位同級(jí)黨政管理崗位工作的經(jīng)歷或在招聘職位下一級(jí)黨政管理崗位任職兩年以上的工作經(jīng)歷。

4、身心健康。

三、招聘方法、程序和日程安排

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，采取公開(kāi)報(bào)名，考試與考察相結(jié)合的辦法，競(jìng)爭(zhēng)上崗，擇優(yōu)聘任。

1、發(fā)布招聘公告（5月12日）

2、報(bào)名與資格審查（5月22日、23日）

時(shí)間：上午9:00～11:00下午1:30～4:30

地點(diǎn)：嘉定區(qū)教育局（嘉行公路601號(hào)A503室）

聯(lián)系電話：39902012

報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶報(bào)名表（見(jiàn)附件）、身份證、校長(zhǎng)準(zhǔn)入證書(shū)、近期一寸彩色免冠照片1張。

3、統(tǒng)一考試　

通過(guò)資格審查的報(bào)名人員需參加區(qū)教育局統(tǒng)一組織的筆試。

筆試時(shí)間：6月5日（星期四）上午8:30～11:00；地點(diǎn)：區(qū)教育局C-512室。

筆試后，按成績(jī)以不超過(guò)3：1的比例進(jìn)入面試。凡招聘正職崗位的由區(qū)教育局組織面試，招聘副職崗位的由區(qū)教育局和招聘單位共同組織面試，內(nèi)容主要為教育管理等相關(guān)知識(shí)。

面試時(shí)間：初定為6月中下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4、根據(jù)筆試、面試的綜合成績(jī)，按2：1的比例，由區(qū)教育局黨委與相關(guān)單位黨組織進(jìn)行考察。

5、區(qū)教育局黨委組織部門(mén)根據(jù)考試綜合成績(jī)和考察情況，聽(tīng)取相關(guān)街鎮(zhèn)、招聘單位的意見(jiàn)后，提出任用建議方案，由區(qū)教育局黨委集體討論并按票決程序，決定擬任用人選。

應(yīng)聘人員有2所學(xué)校任校級(jí)副職經(jīng)歷、有2個(gè)不同中層崗位任職經(jīng)歷，或異校應(yīng)聘的優(yōu)先任用。若無(wú)合適人選，相關(guān)職位可以暫時(shí)空缺。對(duì)經(jīng)過(guò)考察符合任用條件但因崗位職數(shù)限額，未能任用的人員，視情況列入相應(yīng)的人才庫(kù)以備選用。

6、對(duì)擬任用人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行任職前公示。

7、公示后無(wú)異議的，分別由區(qū)教育局局長(zhǎng)和招聘學(xué)校校長(zhǎng)聘任正、副校長(zhǎng)，并辦理相關(guān)手續(xù)，提任人員試用期為一年。

中共上海市嘉定區(qū)教育局委員會(huì)

2014年5月12日

附件：

2014年上海市嘉定區(qū)教育局招聘校(園)長(zhǎng)職位表

嘉定區(qū)教育局公開(kāi)招聘校（園）長(zhǎng)報(bào)名表

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《嘉定區(qū)教育局公開(kāi)招聘校（園）長(zhǎng)報(bào)名表.doc》來(lái)源于上海市嘉定區(qū)教育網(wǎng)，最近更新2014年5月12日。

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