1、哪些人員可以應(yīng)聘？

按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定，凡符合《2014年?yáng)|營(yíng)市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《簡(jiǎn)章》）規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應(yīng)聘。

2、哪些人員不能應(yīng)聘？

（1）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）現(xiàn)役軍人；

（3）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；

（4）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

（5）法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

3、對(duì)在職人員應(yīng)聘的有什么要求？

在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)所在單位及主管部門(mén)同意。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員應(yīng)聘的，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須同時(shí)向招聘部門(mén)提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘介紹信（將介紹信原件掃描件或照片發(fā)至招聘部門(mén)報(bào)名電子郵箱，郵件名稱(chēng)：應(yīng)聘介紹信﹢姓名﹢崗位序號(hào)﹢應(yīng)聘單位﹢應(yīng)聘崗位）；其他在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，應(yīng)于面試資格審查前向招聘部門(mén)提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

4、應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息應(yīng)注意哪些事項(xiàng)？

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及本《須知》，登陸指定報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，確保填報(bào)信息真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。其中已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷人員報(bào)考的，須上傳個(gè)人畢業(yè)證書(shū)原件照片；取得國(guó)外學(xué)歷人員報(bào)考的，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件照片；全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，須上傳學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》（重點(diǎn)為學(xué)歷專(zhuān)業(yè)及簽章內(nèi)容部分）或?qū)W歷專(zhuān)業(yè)證明原件照片（證件或證明原件照片限上傳一張，內(nèi)容須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下）。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)招聘單位資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有隱瞞真實(shí)情況、填報(bào)虛假信息、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

為保護(hù)應(yīng)聘人員個(gè)人隱私，報(bào)名時(shí)不通過(guò)網(wǎng)絡(luò)采集個(gè)人電話(huà)等信息。有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過(guò)東營(yíng)市人事考試信息網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注招聘網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

5、留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的需提供哪些材料？

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，除需提供《簡(jiǎn)章》規(guī)定的相關(guān)材料外，還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等材料。學(xué)歷認(rèn)證等材料須在2014年 6月9  日前取得。

6、對(duì)簡(jiǎn)章規(guī)定的常住戶(hù)口的落戶(hù)時(shí)間是否有限制?

簡(jiǎn)章對(duì)常住戶(hù)口有要求的，應(yīng)聘人員須在2014年6月9日之前落戶(hù)。

7、“普通全日制學(xué)歷畢業(yè)生”如何界定？

　　“普通全日制學(xué)歷畢業(yè)生”，系指納入全國(guó)統(tǒng)一招生、國(guó)內(nèi)全日制普通高等學(xué)校（含科研院所）畢業(yè)的學(xué)生（須按規(guī)定時(shí)間取得就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證）。留學(xué)回國(guó)人員取得的經(jīng)國(guó)家教育部門(mén)認(rèn)證的學(xué)歷，視同普通全日制學(xué)歷。

8、對(duì)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)取得時(shí)間有什么要求？

全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須在2014年7月31日前取得；其他人員應(yīng)聘的，須在2014年6月 9日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)證書(shū)。

9、如何界定應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷學(xué)位層次？

應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以其所獲畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位證書(shū)注明的畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)須與學(xué)歷證書(shū)相符。網(wǎng)上報(bào)名填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，必須與畢業(yè)證書(shū)完全一致。在面試資格審查環(huán)節(jié)將對(duì)應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷性質(zhì)及層次與《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》等材料比對(duì)。

10、中小學(xué)教師類(lèi)崗位對(duì)教師資格證取得有什么要求？

應(yīng)聘中小學(xué)教師類(lèi)崗位的，應(yīng)取得相應(yīng)教師資格證。全日制普通高等學(xué)校師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)2014年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘中小學(xué)教師類(lèi)崗位的，須于2014年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證（面試資格審查前須向招聘部門(mén)提供畢業(yè)學(xué)校出具的師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)2014年應(yīng)屆畢業(yè)生證明）；其他人員應(yīng)聘的，須在2014年6月9日前取得相應(yīng)教師資格證，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確填寫(xiě)教師資格證書(shū)號(hào)碼。

11、已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試人員是否可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格？已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試人員是否可視為取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格？

已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試人員，可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試人員可視為取得衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

12、“工作經(jīng)歷”如何界定？

招聘崗位明確有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)聘人員必須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。工作經(jīng)歷，是指具有在行政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。畢業(yè)離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)單位工作的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。畢業(yè)生畢業(yè)前的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

13、“工作經(jīng)歷起始時(shí)間”如何界定?

在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作的人員，工作經(jīng)歷起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位（社會(huì)管理和公共服務(wù)）初次就業(yè)的人員，工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。畢業(yè)離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的，視同具有工作經(jīng)歷，自報(bào)到之日算起。到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員，工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起。自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間自營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。

14、崗位條件中“2年以上工作經(jīng)歷”、“2年以上所學(xué)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷”等要求的“2年”如何計(jì)算？

截至2014年6月9日，應(yīng)聘人員的工作經(jīng)歷時(shí)間足年足月累計(jì)達(dá)到2年及以上。

15、哪些人員可以應(yīng)聘定向招聘崗位?

由山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（限東營(yíng)市生源、東營(yíng)市戶(hù)籍或在東營(yíng)市服務(wù)的人員，以下簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿(mǎn)2年、考核合格，3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）報(bào)考的，可報(bào)考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。

東營(yíng)市入伍退役2年內(nèi)（退役時(shí)間以義務(wù)兵退出現(xiàn)役登記表為準(zhǔn)，時(shí)間截至2014年6月9日）的全日制普通高校畢業(yè)生士兵可報(bào)考定向招聘崗位，已安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。

16.服務(wù)基層項(xiàng)目人員和退役高校畢業(yè)生士兵可以報(bào)考非定向招聘崗位嗎？

服務(wù)基層項(xiàng)目人員和退役高校畢業(yè)生士兵可以報(bào)考非定向招聘崗位，但必須符合招聘崗位所要求的資格條件。

17、享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員需提供哪些證明材料？

享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。以上證明材料查看原件，留存復(fù)印件一份。

18、進(jìn)入面試的報(bào)考人員需向招聘單位提交哪些證明材料？

進(jìn)入面試的報(bào)考人員，需在規(guī)定時(shí)間，按招聘崗位要求，向招聘單位提交相關(guān)證明材料（原件及復(fù)印件一份，復(fù)印件由審核單位留存）及《2014年?yáng)|營(yíng)市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》、1寸近期同底版免冠彩色照片2張（須與報(bào)名登記表同底版）。相關(guān)證明材料主要包括：

全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交二代身份證、戶(hù)口簿（或戶(hù)籍證明）、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表（已畢業(yè)的須提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)）等材料；其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（須在2014年6月9日之前取得）、二代身份證、戶(hù)口簿（或戶(hù)籍證明）、崗位要求的資格證書(shū)等材料；擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生還需提交就業(yè)報(bào)到證、解除勞動(dòng)合同和就業(yè)協(xié)議證明等材料；在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，須提交有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

應(yīng)聘定向招聘崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員進(jìn)入面試的，除出具國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證明材料外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目人員應(yīng)出具縣以上組織人社部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人社部門(mén)出具的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員應(yīng)出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。應(yīng)聘定向招聘崗位的退役高校畢業(yè)生士兵進(jìn)入面試的，除出具國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證明材料外，提供入伍、退役相關(guān)證明材料。

已取得各類(lèi)國(guó)家承認(rèn)高等教育學(xué)歷人員除提供上述材料外，還須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）下載并提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》中文版。

19、如何申請(qǐng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》中文版

方式一：通過(guò)學(xué)信檔案申請(qǐng)

第一步，訪(fǎng)問(wèn)“學(xué)信檔案”（my.chsi.com.cn），然后通過(guò)用戶(hù)名和密碼登錄。如還未注冊(cè)，請(qǐng)注冊(cè)帳號(hào)。

第二步，登錄后，點(diǎn)擊左側(cè)菜單中的“在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告 高等學(xué)歷”進(jìn)入學(xué)歷在線(xiàn)驗(yàn)證。

第三步，點(diǎn)擊“申請(qǐng)新的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表 中文版”申請(qǐng)。

第四步，選擇在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告有效期、支付方式等，支付完畢后，申請(qǐng)完成。

方式二：通過(guò)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢(xún)欄目申請(qǐng)。

第一步，訪(fǎng)問(wèn)學(xué)信網(wǎng)的“學(xué)歷查詢(xún)”欄目，在頁(yè)面中點(diǎn)擊零散查詢(xún)的“查詢(xún)”按鈕。

第二步，在“中國(guó)高等教育學(xué)歷證書(shū)查詢(xún)”表單中輸入證書(shū)編號(hào)、查詢(xún)碼等內(nèi)容，點(diǎn)擊“查詢(xún)”按鈕。

第三步，進(jìn)入學(xué)歷查詢(xún)結(jié)果頁(yè)面，即可點(diǎn)擊查看《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。

（當(dāng)年畢業(yè)生如果在零散查詢(xún)學(xué)歷時(shí)，勾選了“當(dāng)年畢業(yè)生”，未輸入查詢(xún)碼，則此方式不可用）

20、應(yīng)聘人員是否可以改報(bào)其他崗位？

應(yīng)聘人員在待審核期內(nèi)可以更改應(yīng)聘崗位。沒(méi)有通過(guò)招聘單位資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名截止前可改報(bào)其他崗位，但系統(tǒng)自動(dòng)禁止該應(yīng)聘人員再次報(bào)考曾被拒絕的崗位。已通過(guò)招聘單位資格審查的應(yīng)聘人員，系統(tǒng)自動(dòng)禁止該應(yīng)聘人員改報(bào)其他崗位。

21.違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員如何處理？

應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)和招聘單位的統(tǒng)一安排。對(duì)違紀(jì)違規(guī)的應(yīng)聘人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重，給予責(zé)令改正、取消本次報(bào)考資格、考試成績(jī)無(wú)效、5年內(nèi)不得應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員、終身不得應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員、不予聘用、取消聘用等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，將納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

22.擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？

對(duì)公示后無(wú)故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

23、是否有指定的考試輔導(dǎo)書(shū)和培訓(xùn)班？

東營(yíng)市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

更多信息請(qǐng)查看山東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)