根據(jù)云南省委組織部、省人力資源與社會保障廳、省公安廳《關于轉(zhuǎn)發(fā)人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的通知》(云人〔2006〕5號)、《云南省人事廳關于事業(yè)單位公開招聘人員有關問題的通知》(云人〔2007〕9號)和《云南省教育廳關于高等學校公開招聘工作人員的指導意見》(云教人〔2005〕39號)等有關文件精神,我校2010年第二次教師招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘碩士、博士18名。現(xiàn)予公告:
一、招聘基本條件
(一)思想表現(xiàn)
1、熱愛社會主義祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神。
2、遵紀守法,品德端正,具有良好的職業(yè)道德、團隊精神和創(chuàng)新意識,愿為學校的改革和發(fā)展作貢獻。
(二)身體條件
具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),無精神病史,無傳染病,并經(jīng)州級人民醫(yī)院體檢合格(憑醫(yī)院體檢證明),適應教育工作需要。
(三)年齡要求
碩士年齡一般不超過30歲,博士不超過40歲。
(四)專業(yè)、學位要求
1、本、碩或碩、博的專業(yè)或方向一致;
2、具有相應學歷的畢業(yè)證、學位證。
二、招聘人數(shù)、崗位和具體條件
招聘人數(shù)18人,具體崗位和條件見《楚雄師范學院2010年第二次公開招聘教師崗位條件及要求》(附件1)。
三、個人報名
應聘人員和各用人部門聯(lián)系報名,報名截止日期:2010年5月15日。
應聘人員報名須提供以下材料:
(一)《楚雄師范學院招聘教師報名登記表》(附件2),應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
(二)身份證、畢業(yè)證書、學位證書及各種獎勵證書復印件。
(三)反映本人學術(shù)水平和成就的代表性論文、論著、科研成果、發(fā)明專利的目錄及證明材料復印件,正在進行的科研項目證明書以及代表作原件或復印件。
四、資格審查
報名截止后,各用人部門即對應聘人員的報名信息進行核實,并根據(jù)招聘相關條件對報名人員進行資格審查,填寫《楚雄師范學院招聘教師報名登記表》及《匯總表》(附件3),于2010年5月18日報學校組織人事部。
五、考試與考核
(一)考核形式和要求
考核采取綜合素質(zhì)考核和專業(yè)素質(zhì)考核相結(jié)合方式。
綜合素質(zhì)考核采取答辯方式進行,主要考察應聘人的綜合素質(zhì)以及身心健康狀況,不指定教材和參考資料。
專業(yè)考核采取試講、答辯、實際操作等多種方式進行,主要考查應聘人員適應崗位要求的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力。試講須按報考專業(yè)指定教材進行備課和試教。
(二)評分辦法
1、學校成立專家考核組負責綜合素質(zhì)考核,用人部門成立專業(yè)考評組負責專業(yè)考核,每組設評委不少于5名。
2、學校根據(jù)教師綜合素質(zhì)要求、用人部門根據(jù)學科專業(yè)特點和崗位要求制定相應的考核標準,每位評委根據(jù)評分標準獨立打分,計分以評委的平均分作為應聘者成績。
(三)考核時間、地點
1、綜合素質(zhì)考核時間:暫定2010年5月22日(星期六);地點:楚雄師范學院東校區(qū)教室。
2、專業(yè)考核時間:暫定2010年5月23日(星期日);地點:相關專業(yè)系(院)、部教室。
(四)考核成績公布
在考核工作結(jié)束后3個工作日內(nèi),組織人事部對考核成績進行審核,并按考核結(jié)果擇優(yōu)確定合格人員。
六、聘用
合格人員到我校指定醫(yī)院進行體檢,通過考核、體檢合格的人員確定為擬聘人員,擬聘人員在我校校園網(wǎng)進行公示,公示無異議后簽訂就業(yè)協(xié)議,并報省教育廳、省人事廳審批后辦理聘用手續(xù)。
七、組織領導
教師招聘工作在學校統(tǒng)一領導下,由組織人事部負責組織實施,各用人部門共同參與,全程接受學校紀委的監(jiān)督。
八、其他未盡事宜由學校組織人事部負責解釋。
紀委電話:0878-3112958 聯(lián)系人:洪老師
組織人事部電話:0878-3114770 聯(lián)系人:王老師
0878-3125061 聯(lián)系人:蔡老師
電子郵箱:zzrsb@cxtc.edu.cn
附件:
1、《楚雄師范學院2010年第二次公開招聘教師崗位條件及要求》
2、《楚雄師范學院2010年招聘教師報名登記表》
3、《楚雄師范學院招聘教師報名匯總表》
楚雄師范學院組織人事部
二○一○年四月二十一日