2014年玉林市事業(yè)單位招聘工作人員補(bǔ)充公告(一)
來(lái)源：玉林人事人才網(wǎng) 閱讀：797 次 日期：2014-06-03 08:54:05
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為保證事業(yè)單位招聘人員的質(zhì)量,進(jìn)入面試的人員,面試(實(shí)際操作能力測(cè)試)合格成績(jī)按如下方法確定：

一、計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1：2以上的，面試成績(jī)必須達(dá)到面試(實(shí)際操作能力測(cè)試)滿分值的60%(42分)以上方為合格，否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。

二、計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1：1的，面試成績(jī)必須達(dá)到面試(實(shí)際操作能力測(cè)試)滿分值的70%(49分)以上方為合格，否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。

玉林市人力資源和社會(huì)保障局

2014年5月30日

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