1、哪些人員可以應(yīng)聘？

按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定，凡符合《2014年?yáng)|營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》（以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》）規(guī)定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應(yīng)聘。

2、哪些人員不能應(yīng)聘？

（1）在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）現(xiàn)役軍人；

（3）在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；

（4）曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

（5）法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

3、對(duì)在職人員應(yīng)聘的有什么要求？

在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的須經(jīng)所在單位及主管部門同意。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員應(yīng)聘的，須向招聘主管機(jī)關(guān)提供有用人權(quán)限部門單位出具的同意應(yīng)聘介紹信；其他在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，須向招聘主管機(jī)關(guān)提供所在單位和主管部門出具的同意應(yīng)聘介紹信。

4、應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息應(yīng)注意哪些事項(xiàng)？

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及本《須知》，登陸指定報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，確保填報(bào)信息真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有隱瞞真實(shí)情況、填報(bào)虛假信息、惡意注冊(cè)報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加?xùn)|營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

5、留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的需提供哪些材料？

留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，除需提供《簡(jiǎn)章》規(guī)定的相關(guān)材料外，還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。學(xué)歷認(rèn)證等材料須在2014年7月8日前取得。

6、簡(jiǎn)章中對(duì)戶口有要求的，落戶時(shí)間是否有限制?

簡(jiǎn)章對(duì)戶口有要求的，應(yīng)聘人員須在2014年7月8日之前落戶。

7、筆試考試前身份證丟失的怎么辦？

參加2014年?yáng)|營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員筆試的應(yīng)聘人員，必須持居民身份證、準(zhǔn)考證參加筆試，二者缺一不可。居民身份證丟失的只能憑臨時(shí)身份證參加考試，其他證件、證明一律不作為參加考試的憑證。

8、“擇業(yè)期”如何界定？

按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，全日制普通高校畢業(yè)生從畢業(yè)之日起兩年內(nèi)為擇業(yè)期。

9、“普通全日制學(xué)歷畢業(yè)生”如何界定？

“普通全日制學(xué)歷畢業(yè)生”，系指納入全國(guó)統(tǒng)一招生、國(guó)內(nèi)全日制普通高等學(xué)校（含科研院所）畢業(yè)的學(xué)生（須按規(guī)定時(shí)間取得就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證）。留學(xué)回國(guó)人員取得的經(jīng)國(guó)家教育部門認(rèn)證的學(xué)歷，視同普通全日制學(xué)歷。

10、對(duì)學(xué)歷證書取得時(shí)間有什么要求？

全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷證書須在2014年7月31日前取得；其他人員應(yīng)聘的，須在2014年7月8日前取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷及相關(guān)證書。

11、如何界定應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷層次？

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以其所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位證書注明的畢業(yè)院校及專業(yè)須與學(xué)歷證書相符。網(wǎng)上報(bào)名填寫專業(yè)名稱要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，必須與畢業(yè)證書完全一致。在面試資格審查環(huán)節(jié)將對(duì)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷性質(zhì)及層次與《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》等材料比對(duì)。

12、中小學(xué)教師類、幼兒教師類崗位對(duì)教師資格證取得有什么要求？

應(yīng)聘中小學(xué)教師類、幼兒教師類崗位的，應(yīng)取得相應(yīng)教師資格證。全日制普通高等學(xué)校師范類專業(yè)2014年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘中小學(xué)教師類、幼兒教師類崗位的，須于2014年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證（面試資格審查前須向招聘主管機(jī)關(guān)提供畢業(yè)學(xué)校出具的師范類專業(yè)2014年應(yīng)屆畢業(yè)生證明）；其他人員應(yīng)聘的，須在2014年7月8日前取得相應(yīng)教師資格證，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確填寫教師資格證書號(hào)碼。

13、已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試但沒(méi)有領(lǐng)取到證書的人員是否可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格？已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試但沒(méi)有領(lǐng)取到證書的人員是否可視為取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格？

已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試但沒(méi)有領(lǐng)取到證書的人員，可視為取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。已通過(guò)2013年全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試但沒(méi)有領(lǐng)取到證書的人員可視為取得衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

14、哪些人員可以應(yīng)聘定向招聘崗位?

由山東省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（限東營(yíng)市生源、東營(yíng)市戶籍或在東營(yíng)市服務(wù)的人員，以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2010年、2011年、2012年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）報(bào)考的，可報(bào)考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向招聘政策。

東營(yíng)市入伍（含入伍時(shí)戶籍在東營(yíng)）退役2年內(nèi)（退役時(shí)間以義務(wù)兵退出現(xiàn)役登記表為準(zhǔn)，時(shí)間截至2014年7月8日）的全日制普通高校畢業(yè)生士兵可報(bào)考定向招聘崗位，已安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。

15、服務(wù)基層項(xiàng)目人員和退役高校畢業(yè)生士兵可以報(bào)考非定向招聘崗位嗎？

服務(wù)基層項(xiàng)目人員和退役高校畢業(yè)生士兵可以報(bào)考非定向招聘崗位，但必須符合招聘崗位所要求的資格條件。

16、享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員需提供哪些證明材料？

享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，需提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證；農(nóng)村特困家庭的應(yīng)聘人員，還需提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。以上證明材料查看原件，留存復(fù)印件。

17、進(jìn)入面試的報(bào)考人員需向招聘主管機(jī)關(guān)提交哪些證明材料？

進(jìn)入面試的報(bào)考人員，需在規(guī)定時(shí)間，按招聘崗位要求，向招聘主管機(jī)關(guān)提交相關(guān)證明材料（原件及復(fù)印件一份，復(fù)印件由招聘主管機(jī)關(guān)留存）及《2014年?yáng)|營(yíng)區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》、1寸近期同底版免冠彩色照片2張（須與報(bào)名登記表同底版）。相關(guān)證明材料主要包括：

全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交二代身份證、戶口簿（或戶籍證明）、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表（已畢業(yè)的須提供學(xué)歷證書、就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證）等材料；其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書（須在2014年7月8日之前取得）、畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證、二代身份證、戶口簿（或戶籍證明）、崗位要求的資格證書等材料；在職人員（含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員）應(yīng)聘的，須提交有用人權(quán)限部門單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

應(yīng)聘定向招聘崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員進(jìn)入面試的，除出具國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證明材料外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目人員應(yīng)出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人社部門出具的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員應(yīng)出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。應(yīng)聘定向招聘崗位的退役高校畢業(yè)生士兵進(jìn)入面試的，除出具國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、二代身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證明材料外，還需提供應(yīng)征公民入伍批準(zhǔn)書和義務(wù)兵退出現(xiàn)役登記表。以上材料，查看原件，留存復(fù)印件。

已取得各類國(guó)家承認(rèn)高等教育學(xué)歷人員除提供上述材料外，還須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）下載并提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》中文版。

18、如何申請(qǐng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》中文版？

方式一：通過(guò)學(xué)信檔案申請(qǐng)。

第一步，訪問(wèn)“學(xué)信檔案”（my.chsi.com.cn），然后通過(guò)用戶名和密碼登錄。如還未注冊(cè)，請(qǐng)注冊(cè)帳號(hào)。

第二步，登錄后，點(diǎn)擊左側(cè)菜單中的“在線驗(yàn)證報(bào)告 高等學(xué)歷”進(jìn)入學(xué)歷在線驗(yàn)證。

第三步，點(diǎn)擊“申請(qǐng)新的學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表 中文版”申請(qǐng)。

第四步，選擇在線驗(yàn)證報(bào)告有效期、支付方式等，支付完畢后，申請(qǐng)完成。

方式二：通過(guò)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢欄目申請(qǐng)。

第一步，訪問(wèn)學(xué)信網(wǎng)的“學(xué)歷查詢”欄目，在頁(yè)面中點(diǎn)擊零散查詢的“查詢”按鈕。

第二步，在“中國(guó)高等教育學(xué)歷證書查詢”表單中輸入證書編號(hào)、查詢碼等內(nèi)容，點(diǎn)擊“查詢”按鈕。

第三步，進(jìn)入學(xué)歷查詢結(jié)果頁(yè)面，即可點(diǎn)擊查看《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。

（當(dāng)年畢業(yè)生如果在零散查詢學(xué)歷時(shí)，勾選了“當(dāng)年畢業(yè)生”，未輸入查詢碼，則此方式不可用）

19、應(yīng)聘人員是否可以改報(bào)其他崗位？

應(yīng)聘人員在待審核期內(nèi)可以更改應(yīng)聘崗位。沒(méi)有通過(guò)招聘主管機(jī)關(guān)資格審查的應(yīng)聘人員，在報(bào)名截止前可改報(bào)其他崗位，但系統(tǒng)自動(dòng)禁止該應(yīng)聘人員再次報(bào)考曾被拒絕的崗位。已通過(guò)招聘主管機(jī)關(guān)資格審查的應(yīng)聘人員，系統(tǒng)自動(dòng)禁止該應(yīng)聘人員改報(bào)其他崗位。

20、應(yīng)聘人員具有多個(gè)學(xué)歷和專業(yè)的，報(bào)考范圍如何確定？

應(yīng)聘人員具有多個(gè)學(xué)歷和專業(yè)的，可以根據(jù)本人的學(xué)歷和專業(yè)情況報(bào)考與其學(xué)歷專業(yè)相符合的招聘崗位，但必須符合該學(xué)歷層次的報(bào)考條件。如考生具有碩士研究生學(xué)歷，如果其本科專業(yè)符合招聘崗位報(bào)考條件，則該考生必須符合本科學(xué)歷的報(bào)考條件。

21、違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員如何處理？

應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的統(tǒng)一安排。對(duì)違紀(jì)違規(guī)的應(yīng)聘人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重，給予責(zé)令改正、取消本次報(bào)考資格、考試成績(jī)無(wú)效、5年內(nèi)不得應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員、終身不得應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員、不予聘用、取消聘用等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，將納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

22、考生筆試注意事項(xiàng)。

（1）應(yīng)考人員持筆試準(zhǔn)考證、居民身份證或臨時(shí)身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)，進(jìn)入考場(chǎng)后，在考場(chǎng)座次表上簽名，對(duì)號(hào)入座，并將兩證放到桌面右上角?？荚噷?shí)行全場(chǎng)封閉，考試開(kāi)始15分鐘后不得進(jìn)入考場(chǎng)，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

（2）禁止攜帶任何書籍、資料、草稿紙、小抄和計(jì)算器、手機(jī)、快譯通、電子手表等電子類產(chǎn)品進(jìn)入考場(chǎng)。應(yīng)考物品以外材料一律存放到指定位置。

（3）應(yīng)考人員應(yīng)按照要求用黑色碳素筆在答題卡指定位置正確填寫姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、考點(diǎn)、考場(chǎng)、座號(hào)，字跡要清楚、工整。填涂答題卡時(shí)要認(rèn)真閱讀涂卡說(shuō)明，用2B鉛筆正確填涂，涂寫要規(guī)范，勿折疊答題卡。若考生準(zhǔn)考證號(hào)或考試科目填涂錯(cuò)誤，該試卷按零分處理，請(qǐng)考生嚴(yán)格按涂卡要求填涂。

（4）考試開(kāi)始信號(hào)發(fā)出后，方可開(kāi)始答題，并在試卷規(guī)定的位置上按要求填寫姓名和準(zhǔn)考證號(hào)等，不得互相借用他人任何物品，不得要求監(jiān)考人員解釋試題，如遇試卷分發(fā)有誤、字跡模糊等問(wèn)題，可舉手詢問(wèn)。

（5）考試結(jié)束信號(hào)發(fā)出后，應(yīng)立即停止答題，將試卷、答題卡分別反面向上放在桌面上，經(jīng)監(jiān)考人員清點(diǎn)允許后，方可離開(kāi)考場(chǎng)。不得將試卷、答題卡、草稿紙帶出考場(chǎng)。考場(chǎng)配發(fā)的草稿紙，考后統(tǒng)一收回。

（6）應(yīng)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)規(guī)則，熟知《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部令第4號(hào)）。考試期間要保持考場(chǎng)安靜，不許交頭接耳，左顧右盼，嚴(yán)禁偷看、抄襲他人答案或交換試卷。要自覺(jué)接受監(jiān)考人員監(jiān)督、檢查。對(duì)無(wú)理取鬧，辱罵威脅考試工作人員者，主考有權(quán)令其退場(chǎng)，停止考試。如有違紀(jì)違規(guī)行為，將依照（參照）規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（7）考生應(yīng)在考試前一天到考試地點(diǎn)了解考場(chǎng)位置、考試時(shí)間等相關(guān)注意事項(xiàng)。

23、擬聘用人員名單公示后提出放棄的如何處理？

對(duì)公示后無(wú)故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

24、是否有指定的考試輔導(dǎo)書和培訓(xùn)班？

東營(yíng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

更多信息請(qǐng)查看山東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)