桃源縣2014年第一次招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所工作人員工作已基本結(jié)束，因受報名人數(shù)的限制，第一次核減招聘計劃2人。但因工作需要，經(jīng)縣委縣政府同意，再次在全縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所工作人員。現(xiàn)將招聘簡章公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事務(wù)管理站綜合專干，2名。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、本縣內(nèi)在編人員不得報考。

（二）具體條件

大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，1984年6月1日以后出生，三年以上農(nóng)村基層相關(guān)工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計算時間截止至2014年12月31日。

三、報名及資格審查：

資格審查貫穿招聘全過程，如有弄虛作假者，隨時取消資格。

1、網(wǎng)上報名（截止時間：2014年7月22日下午17時）。

報名者須在規(guī)定時間內(nèi)在桃源縣人力資源和社會保障局網(wǎng)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.tyhrss.gov.cn）上報名。

應(yīng)聘者凡在網(wǎng)上填寫上傳的信息必須真實(shí)有效（尤其所填寫的畢業(yè)學(xué)校和所學(xué)專業(yè)必須與畢業(yè)證和檔案材料完全一致），網(wǎng)上報名上傳的照片須是本人近期免冠的正面照片，并認(rèn)真核對所有相關(guān)信息無誤后方可；否則，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。然后等待網(wǎng)上預(yù)審資格。

2、網(wǎng)上預(yù)審資格（截止時間：2014年7月22日下午18時）。

由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者網(wǎng)上填報上傳的信息確定應(yīng)聘者參考資格。凡網(wǎng)上已報名的應(yīng)聘者，請?jiān)谝?guī)定的網(wǎng)上資格審查時間內(nèi)及時在網(wǎng)上查找資格預(yù)審查情況；資格預(yù)審查未通過者請根據(jù)其資格預(yù)審查意見完成或結(jié)束網(wǎng)上預(yù)報名。

3、網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》（時間：2014年7月23日）。

凡網(wǎng)上預(yù)審資格合格者，請?jiān)谝?guī)定的時間內(nèi)自己在網(wǎng)上下載《準(zhǔn)考證》和報名表并打印備份，然后仔細(xì)閱讀和核對《準(zhǔn)考證》無誤后,按《準(zhǔn)考證》規(guī)定時間、地點(diǎn)等要求參考；否則，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

四、招聘程序：

招聘采取筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、填報志愿、確定擬聘對象、錄聘等程序進(jìn)行。

（一）筆試（占綜合成績的60%）。時間：7月24日，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試開考比例按招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)不低于1：3的比例確定，達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減招聘崗位計劃。

（二）面試（占綜合成績的40%）。時間：7月25日，面試只采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、應(yīng)變與自控能力、組織計劃協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)能力、求職動機(jī)等。面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定。

考生憑身份證和準(zhǔn)考證參考，以上公布考試時間原則上不變，如有變更以準(zhǔn)考證上的為準(zhǔn)。

（三）體檢。根據(jù)綜合成績從高分到低分順序按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢人選。綜合成績相同的，以筆試成績高者為先。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》部分項(xiàng)目進(jìn)行。

（四）考察?？疾烊藬?shù)按崗位計劃數(shù)等額確定。體檢合格人員名單公示7個工作日后實(shí)施考察，考察實(shí)行一票否決。有下列情況之一者實(shí)行一票否決：

①資格審查時如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者所提供的原始證件與報名時填報的情況不一致或?qū)賯卧斓募僮C，并影響到報考條件的；

②近三年（2011年度至2013年度）中曾有一年年度考核結(jié)果為不合格者；

③近三年來（2011年1月1日至錄聘之日）受到副科級以上行政事業(yè)單位行政警告及以上處分（以正式文件為依據(jù)），或受到公安政法部門行政處罰以上處理的人員；

④近三年（2011年1月1日至錄聘之日）來違反過計劃生育政策的人員；

⑤已作結(jié)論有經(jīng)濟(jì)問題和反映有經(jīng)濟(jì)問題且相關(guān)部門已正式調(diào)查暫未作出結(jié)論的人員；

⑥有法輪功劣跡和參與地下六合彩活動且受到過公安、政法部門處理的人員。

（五）遞補(bǔ)。如有體檢、考察不合格，或自愿放棄者，根據(jù)報考同一崗位其他人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)壹次。

（六）確定擬聘對象。根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員名單，在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示，公示期不少于七個工作日。

（七）錄聘。公示后無異的，由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用名冊表》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，經(jīng)主管部門審核，縣人社局審批，報市人社局備案后，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)本人職稱結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。

五、相關(guān)事宜

1、成立招考領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組由縣委組織部、縣人社局組成。整個招聘工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)、紀(jì)檢部門的全程監(jiān)督下，由縣人社局具體組織實(shí)施。

2、其他未盡事宜，按湘人社發(fā)〔2011〕45號的常辦發(fā)〔2010〕2號文件執(zhí)行

3、聯(lián)系電話：0736-6639332（考試中心）

桃源縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年7月14日

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網(wǎng)