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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為維護社會治安，強化維穩(wěn)處突能力，我縣公安局擬面向全縣公開招聘特警崗位警務(wù)輔助人員（員額管理工勤人員），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

安圖縣公安局面向全縣公開招聘特警崗位輔助人員（員額管理工勤人員）20名。

二、報名條件

（一）具有下列資格條件的人員可以報考

1、遵守中華人民共和國憲法和法律、法規(guī)。

2、具有安圖縣戶籍、高中及以上文化程度。

3、身體健康，五官端正，無殘疾、紋身、重聽、色盲、口吃等。

4、男性，身高170厘米以上，裸眼視力4.8以上，年齡18周歲以上，30周歲以下（1996年12月8日至1983年12月8日出生）。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

2、被辭退未滿五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

3、現(xiàn)役軍人。

4、按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名方式、時間及地點

（一）報名方式：現(xiàn)場報名

（二）報名時間：2014年12月8日至12月10日，上午8：00至11：15，下午1：00至4：00。

（三）報名地點：縣人社局六樓會議室

（四）報名所需材料

1、報名登記表。

2、戶口本、本人第二代身份證原件及復(fù)印件，一式一份。

3、畢業(yè)證、復(fù)員軍人證及相關(guān)資質(zhì)證書（加分項目）原件及復(fù)印件，一式一份。

4、近期免冠紅底1寸照片3張。

5、報名費 95 元。

（五）考生必須在報名期間出具各種所需證件原件，逾期不予受理。

（六）準考證發(fā)放時間另行通知。

（七）開考比例。本次招聘不設(shè)開考比例。

（八）招聘資格審查工作貫穿招聘考試全過程。

四、招聘考試

（一）筆試。筆試內(nèi)容為應(yīng)知應(yīng)會時事政治、公安部“三項紀律”、公安部“五條禁令”、公安機關(guān)人民警察著裝管理規(guī)定、城市人民警察巡邏規(guī)定、公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令等方面基本知識。筆試采取閉卷方式進行，不設(shè)及格分數(shù)線，占考試成績的30%。

（二）體能測試。測試項目：4×10米往返跑、1000米跑、引體向上、立定跳遠。占考試成績的60%。

（三）加分項目

加分項目是在筆試、體能測試成績分別折合成30%和60%分值的基礎(chǔ)上進行的，最多加10分。

1、射擊技能，取得部隊團級或地方地級以上射擊比武競賽前6名的加2分 （以證書為準）。

2、格斗技能，取得部隊團級或地方地級以上拳擊、散打、武術(shù)搏擊類技能比武競賽前6名的加2分（以證書為準）。

3、駕駛技能，取得C1及以上機動車輛駕駛證或有飛機、船舶、警用特種車輛駕駛資格的加2分（以證照為準）。

4、警校畢業(yè)生加2分。

5、普通復(fù)員軍人加2分，特種兵、特警加3分（以檔案為準）。

（四）面試。

1、筆試和體能測試結(jié)束后，按招聘計劃1:3的比例，按筆試、體能測試和加分項目成績之和，由高分到低分的順序，確定面試人選；不足1:3比例的，按實際參考人數(shù)確定面試人選；如多人筆試、體能測試和加分項目成績之和相同且同時進入1:3比例的，一并進入面試。

2、面試前，由縣公安局和縣人社局對參加面試人員進行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人戶口本、身份證、準考證、畢業(yè)證及相關(guān)資質(zhì)證書原件。復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格，并從高分到低分依次遞補。

3、面試采取結(jié)構(gòu)化面談方式進行，考生面試順序通過抽簽決定，面試當(dāng)場打分，成績當(dāng)場公布。占考試成績的10%。

4、面試時間、地點另行通知。

(五)如成績相同，以體能測試成績高者優(yōu)先；計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

五、體檢與考察

根據(jù)考生總成績，按照招聘計劃1：1的比例在及格線（60分）以上人員中由高分到低分確定參加體檢人選。由縣人力資源和社會保障局組織體檢。

體檢合格人員由用人部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察。體檢或考察不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從總成績在及格線以上的人員中由高分到低分依次遞補。

六、公示與聘用

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日；對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用資格，并從總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)程序規(guī)定實行試用期。試用期滿且考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。

七、信息發(fā)布及政策咨詢

安圖縣人社局網(wǎng)站(http://www.jlat.lss.gov.cn )為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。

咨詢電話：0433--5896304

安圖縣人力資源和社會保障局

2014年11月28日

附件：

1.筆試復(fù)習(xí)資料

2.體能測試方法及評分標準

3.報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《報名登記表.doc》來源于安圖縣人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年11月28日。

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