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津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

因工作需要，津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。根據(jù)湘人社發(fā)﹝2011﹞45號(hào)和常辦發(fā)﹝2010﹞2號(hào)文件精神，結(jié)合單位實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位本次共招聘工作人員5名，具體崗位、人數(shù)及資格條件等詳見(jiàn)附表《津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及數(shù)量表》。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年滿十八周歲。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)具體條件

1.具備符合招聘崗位要求的文化程度和工作能力。

⑴報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書(shū)必須在2014年11月30日前取得。

⑵報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。專業(yè)條件按照《2014年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行審核認(rèn)定，報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)的全稱如實(shí)填寫(xiě)，未如實(shí)填寫(xiě)的，一切后果由報(bào)考人員本人自負(fù)。

2.其他具體條件見(jiàn)附表。

(三)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

4.《湖南省人事考試違紀(jì)處理暫行辦法》中規(guī)定不允許報(bào)考的人員。

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名

1.時(shí)間：2014年12月16日(星期二)至12月18日(星期四),上午8:00-11:30，下午2:30-5:00。

2.地點(diǎn)：津市市人民政府第二行政中心辦公大樓(新國(guó)土局東邊)10樓市人社局(原市人事局)人力資源考試院。

3.方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者須帶本人有效身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證件資料原件及復(fù)印件各一份，近期同底免冠一寸彩色照片2張;在職人員和要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的應(yīng)持原單位出具同意報(bào)考和工作經(jīng)歷的證明(加蓋單位行政公章)。

(二)資格審查

1.按招聘方案對(duì)應(yīng)聘人員的資格在報(bào)名時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。應(yīng)聘人員提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效，報(bào)名與參考時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘者請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真仔細(xì)閱讀《津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》，對(duì)照《津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及數(shù)量表》(附后)的招聘資格條件，確保自己的條件完全符合所報(bào)考崗位的專業(yè)和其他要求。如若有一項(xiàng)不符合招聘資格條件的，現(xiàn)場(chǎng)取消其報(bào)名考試資格或推薦改報(bào)其他符合條件的崗位。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

2.資格初審合格人員，由招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審，并在津市市人事人才網(wǎng)(原市人事局)網(wǎng)站(http:// jsrsrcw.jinshishi.gov.cn/)上公示結(jié)果。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合資格條件的報(bào)考人員，隨時(shí)取消資格。

3.報(bào)名費(fèi)用：每名考生報(bào)名資格初審合格后現(xiàn)場(chǎng)繳納考試考務(wù)費(fèi)100元。對(duì)報(bào)考崗位未達(dá)到開(kāi)考比例或資格復(fù)審不合格的考生，我們將通知本人退還報(bào)名費(fèi)。

(三)確定開(kāi)考崗位。按報(bào)考人數(shù)與招聘崗位數(shù)不低于3:1的比例確定。達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消招聘崗位計(jì)劃。核減或取消招聘崗位計(jì)劃情況將在津市市人事人才網(wǎng)(原市人事局)網(wǎng)站上公示。

(四)準(zhǔn)考證發(fā)放

1.時(shí)間：2014年12月24日(星期三)至12月25日(星期四)，上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。

2.地點(diǎn)：津市市人民政府第二行政中心辦公大樓(新國(guó)土局東邊)10樓市人社局(原市人事局)人力資源考試院。

(五)筆試(占總成績(jī)的60%)。內(nèi)容為“綜合知識(shí)”，(占筆試成績(jī)的30%)和相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)(占筆試成績(jī)的70%)。不指定考試用書(shū)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)將在準(zhǔn)考證上告知。

(六)筆試成績(jī)及面試入圍人員公布

筆試結(jié)束后，在津市市人事人才網(wǎng)(原市人事局)網(wǎng)站(http://jsrsrcw.jinshishi.gov.cn/)上公示參考人員筆試成績(jī),同時(shí)公布面試入圍人員名單，不另行電話通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，以免誤考、誤試。

(七)面試(占總成績(jī)的40%)。

1.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：2的比例確定面試對(duì)象。教師崗位面試以教學(xué)試講的方式進(jìn)行。其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)相同的，除考試成績(jī)?yōu)?分者外，均進(jìn)入面試。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)不得低于60分。

2.面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

3.筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(八)體檢：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃等額確定體檢對(duì)象?？荚嚲C合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及之后相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

報(bào)考人員對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況影響體檢結(jié)果的，按體檢不合格處理。

(九)考核：體檢合格人員由用人單位和主管部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否違反計(jì)劃生育政策等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

(十)遞補(bǔ)：如有體檢、考核不合格或主動(dòng)放棄聘用者，不予聘用，不予遞補(bǔ)。

(十一)確定擬聘對(duì)象：根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果，由市招考領(lǐng)導(dǎo)小組擇優(yōu)確定擬聘人員名單，在招聘方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示，公示期為7個(gè)工作日。

(十二)聘用審批：公示期滿無(wú)異議的，按程序經(jīng)主管部門審核，市人社局(原市人事局)審批，報(bào)常德市人社局備案后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員的實(shí)際情況，用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、其他

其他未盡事宜，按湘人社發(fā)[2011]45號(hào)和常辦發(fā)[2010]2號(hào)文件執(zhí)行。

注意事項(xiàng)：

1.報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢。

2.考生在筆試、面試、體檢每個(gè)程序中未按規(guī)定時(shí)間趕到規(guī)定地點(diǎn)，誤試、誤檢后果自負(fù)。

3.因特殊情況應(yīng)聘者本人不能趕到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，須通過(guò)書(shū)面申請(qǐng)委托他人代為全權(quán)辦理報(bào)名相關(guān)事務(wù)。被委托人帶齊委托書(shū)(需委托人簽字按手印)、相關(guān)證件的原件及復(fù)印件代為報(bào)名。

4.嚴(yán)格按照本次招聘(津市市教育局、環(huán)保局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員)相關(guān)公告上的時(shí)間和程序操作。報(bào)名時(shí)間截止后，不再接受任何人員報(bào)名，報(bào)考崗位未達(dá)到開(kāi)考比例或資格審查不合格的考生不能再改報(bào)其他崗位。

咨詢電話：津市市人力資源考試院 0736-4239378

舉報(bào)電話：津市市紀(jì)委 0736-4240110

津市市人力資源考試院

2014年12月2日

附件：2014年常德津市市教育局/環(huán)保局下屬事業(yè)單位招聘崗位及數(shù)量表

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