防城港市沙潭江科技工業(yè)區(qū)管理委員會2015年招聘工作人員簡章
來源:防城港人才網 閱讀:853 次 日期:2015-01-29 17:03:51
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因工作需要,防城港市沙潭江科技工業(yè)區(qū)管理委員會現(xiàn)向社會公開招聘工作人員。結合本委實際,特擬定本簡章。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?,任人唯賢的用人標準,遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,面向社會,公開報名,綜合評定,擇優(yōu)錄用。

二、招聘名額

招聘編制外合同人員2名。

三、招聘對象及條件

項目管理工作人員1名

工作內容:協(xié)調解決項目工程施工過程中的有關問題及工地管理;受理科技工業(yè)區(qū)企業(yè)的投訴;負責創(chuàng)業(yè)服務平臺、孵化器等的建設和管理工作;督促檢查科技園區(qū)各項政策的貫徹落實情況及項目建設的進展情況;負責組織、協(xié)調建設項目實施等。

招商工作人員1名

工作內容:協(xié)助科技工業(yè)企業(yè)資本運作和開展融資工作;負責組織科技工業(yè)區(qū)招商引資活動及宣傳推薦工作;協(xié)助入園項目管理員開展項目審批、管理等的其它工作。

招聘條件:1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,吃苦耐勞,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

2.性別不限,年齡在18周歲以上,35周歲以下(以上時間計算截止到2015年1月31日),土木工程、建筑類、物流工程、企業(yè)管理、生產管理、經濟金融等相關專業(yè),全日制本科及以上文化程度;

3.形象氣質良好,有企業(yè)工作經驗、項目管理或項目前期工作經驗、產業(yè)研究、工程建設等方面工作經驗人員優(yōu)先,待遇從優(yōu);

4.性格開朗,工作細致,責任感強, 具有良好的溝通能力和團隊精神;

5.在防城港市市區(qū)內能自主解決住房問題。

四、報名及資格審查

(一)報名時間:2015年2月2日至2月16日(工作日),8:00—12:00,14:30—17:30。

(二)報名地點:市行政中心區(qū)紅樹林大廈東樓2001室

(三)報名方式:現(xiàn)場報名

(四)報名要求及資格審查:每名報考人員需本人親自攜帶戶口簿、身份證、畢業(yè)證等相關證件,以及2張近期藍底免冠2寸彩色照片到指定地點報名,如實填寫報名登記表。

工作人員根據報名者填寫的個人信息和提供的證明材料,由我委辦公室對照本《簡章》規(guī)定對報名對象提供的相關證明材料進行資格預審。篩選符合條件的電話通知面試,未通過篩選的應聘者不再電話通知。

應聘者對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,即取消資格,已經聘用的,則解除聘用合同。

五、測試和面談

由我委組織符合條件的報考人員進行現(xiàn)場面試,按照百分制進行評分,按分數(shù)高低錄用。缺考、違紀、棄權的按照零分處理。暫定春節(jié)過后組織統(tǒng)一面試,具體時間、地點另行通知。

六、體檢時間、地點

(一)時間:時間待定,費用自理。

(二)地點:由招聘單位主管部門選擇縣級以上并具有規(guī)定資質的醫(yī)療機構進行體檢。

(三)體檢項目和標準體檢項目和標準:參照錄用公務員通用標準,具體實施參照有國家制定的行業(yè)體檢標準的,按行業(yè)體檢標準執(zhí)行。

七、聘用

面談結果提交單位領導班子集體討論,經研究確定為聘用人員的,簽訂勞動合同,試用期2個月,試用期滿經綜合考核通過后,正式聘用。

八、工資

工資1800-3500元(試用期間按80%計),單位繳納“五險一金”,正式聘用后工資可按照崗位及獎勵性績效調整實施。

九、組織領導和紀律監(jiān)督

為增強本次招聘工作的公平性和透明度,市沙潭江科技工業(yè)區(qū)管委成立公開招聘工作領導小組,對招聘工作實行統(tǒng)一領導、監(jiān)督檢查,并負責咨詢答復工作,具體工作由市沙潭江科技工業(yè)區(qū)管委負責實施,聯(lián)系電話:0770—2818331,聯(lián)系人:周 誠、陳曉鄒,傳真:0770—2818327,郵箱:stj2818331@163.com,監(jiān)督電話:0770-2818851。

防城港市沙潭江科技工業(yè)區(qū)管理委員會

2015年1月29日

更多信息請查看廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位招聘網

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