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為促進高校畢業(yè)生就業(yè)，進一步解決衛(wèi)生系統緊缺急需專業(yè)工作人員的不足，根據玉屏侗族自治縣2015年事業(yè)單位緊缺、急需專業(yè)人才公開招聘（引進）實施方案，特制定玉屏侗族自治縣衛(wèi)生系統2015年公開招聘（引進）緊缺急需人才實施方案（以下簡稱“實施方案”）。

一、組織領導

本次公開招聘（引進）事業(yè)單位緊缺急需人才在玉屏侗族自治縣公開引進專業(yè)技術人才暨事業(yè)單位招聘工作領導小組領導下進行，下設招聘（引進）辦公室在縣人社局，負責依照本方案統一組織實施招聘（引進）工作。

二、招聘原則和工作程序

公開招聘（引進）工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開條件、公開報名、公開面試、公開聘用、公開監(jiān)督，并嚴格按照編制招聘計劃、發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、考核、公示、聘用的程序進行。

三、招聘人數

本次招聘（引進）事業(yè)單位緊缺急需人才29名，詳見《玉屏侗族自治縣衛(wèi)生系統2015年緊缺急需人才公開招聘（引進）職位一覽表》。

四、招聘（引進）對象及條件

（一）招聘對象：凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員，均可報名。

（二）招聘（引進）條件：

１、具有中華人民共和國國籍。

２、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

3、具有全日制高校本科及以上學歷學位的畢業(yè)生；報考縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院和縣計婦中心相關職位且取得醫(yī)學相關執(zhí)業(yè)資格證件的，學歷放寬到全日制普通高校?？茖W歷（詳見“職位一覽表”）。

4、年齡要求：年齡18周歲以上（1997年3月28日以前出生），35周歲以下（1980年3月28日以后出生）；具有碩士研究生及以上學歷學位的年齡可放寬到40周歲（1975年3月28日以后出生）。

5、身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

6、具有報考職位所需的資格條件。

下列人員不能報考：

1、經公開招考錄用的公務員、參照公務員法管理機關（單位）工作人員，未滿最低服務年限的。

2、截止2015年3月28日服務期未滿，仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

3、違反國家計劃生育政策的。

4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。

5、在各級公務員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試紀律行為且仍在不得報考期限內的。

6、根據國家法律、法規(guī)相關規(guī)定不能報考的。

五、報名及資格審查

（一）報名方式：現場報名。

（二）報名地點及時間

　報名地點：遵義醫(yī)學院（ 招聘會場 ）

報名時間：2015年3月13日（8:30—18:00）。

（三）資格審查

需持本人有效身份證、學歷及學位證書原件和復印件各一份，近期免冠照片二張，經資格初審合格的，填寫報名登記表。報名表登記信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經查實，取消資格。

資格審查貫穿整個招聘（引進）過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現考生資格不符，即取消招聘資格。

本次招聘（引進）考試由“縣招聘辦”統一組織，按以下步驟實施。

（一）考試方式：考試采取結構化的方式進行，考試成績實行百分制，四舍五入保留小數點后兩位。

（二）考試內容：相關專業(yè)基礎知識。

（三）考試時間和地點：考試時間、地點由“縣招聘辦”電話通知，考試成績現場公布?？荚嚦煽?0分為合格，不合格者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、簽訂就業(yè)意向協議

成績合格者，根據考試成績，從高分到低分按招聘職位1：1的比例確定為簽訂就業(yè)意向協議人員。系應屆畢業(yè)生的，簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)意向協議書》，考生需自備協議書；系往屆畢業(yè)生的，簽訂《聘用意向性協議書》。

七、體檢

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）的規(guī)定執(zhí)行，由縣招聘（引進）辦公室統一組織，體檢費用由考生自理，體檢時間及地點另行通知。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。

八、考察（政審）

體檢合格人員，由各用人單位組織人員對應聘人員的現實表現情況進行考核（政審）。在政審中應聘人員有下列情況之一者，取消其聘用資格：

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2、沒有考核依據（如個人檔案），或報名時提供虛假證明和材料；

3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

4、被開除公職或被辭退人員；

5、不符合招考職位所需資格條件的人員；

6、曾因貪污、受賄、和泄漏國家機密等受到過黨紀、政紀處分的人員；

7、在招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員；

8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的或經縣招考領導小組研究確定不能招聘的人員。

九、聘用審批

1、經面試、體檢、考核（政審）合格的人員，確定為擬聘用人員，由招聘（引進）辦公室在“玉屏公眾信息網”進行公示。

2、公示結束無影響其聘用者，按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》的規(guī)定，由聘用單位填報《聘用干部審批表》（一式三份）、《政審表》（一式三份），并附相關材料經主管部門和縣人力資源和社會保障局審核合格后，報銅仁市人力資源和社會保障局批復后由用人單位辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員實行一年試用期，試用期間不合格的取消聘用資格。

十、招聘（引進）工作紀律

招聘（引進）工作嚴格按照公開、競爭、平等、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。從事引進、考核的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行回避。如有違紀情況發(fā)生，對應聘人員取消聘用資格，對違紀的相關人員給予紀律處分。

十一、其他

本《實施方案》由玉屏侗族自治縣公開引進專業(yè)技術人才暨事業(yè)單位招聘（引進）工作辦公室負責解釋。未盡事宜由縣招聘領導小組研究確定。

招聘報名電話：0856-3229398

監(jiān)督舉報電話：0856－3222221

玉屏侗族自治縣事業(yè)單位公開引進專業(yè)技術人才

暨事業(yè)單位招聘工作領導小組辦公室

2015年3月2日

附件：玉屏縣人民醫(yī)院簡介

附件：玉屏侗族自治縣衛(wèi)生系統2015年事業(yè)單位公開招聘（引進）緊缺急需人才職位一覽表

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