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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)中共郎溪縣委組織部、原人事局、縣編辦郎人[2008]19號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定，因工作需要，經(jīng)縣編委研究同意，決定面向全市公開(kāi)選調(diào)（聘）20名工作人員?，F(xiàn)將選調(diào)（聘）有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)（聘）計(jì)劃

在全市范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)15名公務(wù)員（參公人員）和選聘5名事業(yè)單位工作人員（具體崗位表見(jiàn)附件1）。

二、選調(diào)（聘）對(duì)象

（一）對(duì)象

1、本縣內(nèi)報(bào)考人員：

全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位（教育、衛(wèi)生系統(tǒng)除外）在編在崗全額財(cái)供人員。

2、縣外報(bào)考人員：

（1）縣直機(jī)關(guān)選調(diào)對(duì)象為：全市實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)中已登記備案，現(xiàn)在編在崗的公務(wù)員。

（2）參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位選調(diào)對(duì)象為：全市實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位已登記備案，現(xiàn)在編在崗的公務(wù)員（參公人員）。

（3）縣直事業(yè)單位選聘對(duì)象為：全市財(cái)政全額供給，現(xiàn)在編在崗的工作人員；公務(wù)員（參公人員）可以參加選聘，選聘后不再保留公務(wù)員（參公人員）身份。

三、選調(diào)（聘）條件

1、遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和品行；

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3、符合干部回避的有關(guān)規(guī)定；

4、符合選調(diào)（聘）崗位相關(guān)條件要求的（詳見(jiàn)附件1）；

5、年齡在35周歲以下（1980年6月15日及以后出生） ；

6、本縣內(nèi)報(bào)考人員在編在崗的工作經(jīng)歷公務(wù)員須滿五年及以上、事業(yè)單位工作人員須滿三年及以上，且試用期后年度考核均為稱職或合格以上等次，縣外報(bào)考人員在編在崗的工作經(jīng)歷須滿一年及以上且年度考核均為稱職或合格以上等次（報(bào)考機(jī)關(guān)和參公事業(yè)單位工作經(jīng)歷特指在機(jī)關(guān)公務(wù)員職位或參公事業(yè)單位工作人員職位工作。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2015年6月15日）。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1、尚在試用期內(nèi)的；

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3、受處分期間；

4、按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)（聘）方法與程序

（一）報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行：

（1）報(bào)名時(shí)間：2015年6月15日-18日。（上午8:00－11:30，下午2:30－5:30）。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：郎溪縣人社局人事管理科（地址：郎溪縣建平鎮(zhèn)新建街80號(hào)，聯(lián)系電話：0563-7026693）。

2、報(bào)名須提供以下材料：

（1）《郎溪縣2015年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)（聘)工作人員報(bào)名資格審查表》一份（見(jiàn)附件2，報(bào)考人員自行下載，A4紙打印。資格審查表須加蓋所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的印章）；

（2）本人有效身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)原件及復(fù)印件各一份；

（3）1寸同底照片3張（貼在資格審查表規(guī)定處）；

（4）縣外報(bào)考人員還須提供入編后近兩年年度考核表復(fù)印件和證明身份的相關(guān)材料復(fù)印件（如《公務(wù)員登記表》、《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘審批表》等）。

3、資格審查

由郎溪縣人社局按照規(guī)定的資格、條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行審查。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員按省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2006]226號(hào)文件規(guī)定，繳納筆試考試費(fèi)45元。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名截止后，符合報(bào)考資格的報(bào)考人數(shù)與職（崗）位選調(diào)（聘）計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3：1，低于比例的取消或核減選調(diào)（聘）計(jì)劃。因比例不足而被取消選調(diào)（聘）計(jì)劃數(shù)的職（崗）位，其報(bào)考人員允許在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它相關(guān)職（崗）位。資格審查貫穿選調(diào)（聘）工作的始終。如選調(diào)（聘）人員在某一環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的資格條件的，取消其選調(diào)（聘）資格。

（二）考試：考試分筆試和面試

考試由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，分為筆試和面試。

1、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2015年7月4日上午8:30－10:00。

請(qǐng)各考生于7月2日至3日到郎溪縣人社局人事管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不再另行通知。

筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證

2、筆試內(nèi)容

筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)試》，主要測(cè)試數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、常識(shí)判斷和資料分析五部分，總分100分。

3、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，以百分制計(jì)分，面試人數(shù)依照筆試成績(jī)從高分到低分順序，按與選調(diào)（聘）人數(shù)2：1的比例確定（若最后一名有2人以上成績(jī)相同，則并列進(jìn)入面試）。面試人員少于或等于崗位選調(diào)（聘）計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考官組所有面試人員面試成績(jī)的平均分，方可進(jìn)入考核。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

5、成績(jī)合成：按照筆試與面試成績(jī)5：5的比例合成考試總成績(jī)。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)四舍五入。

（三）考核、公示及聘用

1、考核：根據(jù)考試總成績(jī)按照選調(diào)（聘）崗位數(shù)1：1比例從高分到低分確定擬考核對(duì)象（考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排序；筆試成績(jī)相同的，縣人社局可以組織進(jìn)行加試。）。

考核由縣人社局和選調(diào)（聘）單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施，考核內(nèi)容為擬調(diào)（聘）用人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)及是否需要回避等方面，同時(shí)對(duì)其報(bào)考資格再次進(jìn)行審查。

因考核不合格或應(yīng)聘者自愿放棄等出現(xiàn)人選缺額的，在同崗位面試人員中依照合成總成績(jī)從高分到低分順序等額遞補(bǔ)。

2、公示：選調(diào)（聘）各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示3天，確定的擬選調(diào)（聘）人員名單公示5天。

3、審批：經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響選調(diào)（聘）的，報(bào)經(jīng)縣編委批準(zhǔn)后按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡符合干部回避規(guī)定的或其他可能影響公開(kāi)選調(diào)（聘）公正的，應(yīng)當(dāng)回避。發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、泄密等行為的，依照有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

（二）受黨政紀(jì)處分在影響期（處分期）內(nèi)的，或涉嫌違法違紀(jì)行為，已立案在審的，不得參加公開(kāi)選調(diào)（聘）。

（三）參加公開(kāi)選調(diào)（聘）的人員有下列情況之一者，取消選調(diào)（聘）資格。

1、對(duì)報(bào)考資格條件弄虛作假的；

2、在筆試、面試中有舞弊行為的；

3、用誣告、造謠中傷等手段詆毀、攻擊其他報(bào)考人員或他人的；

4、對(duì)不服從調(diào)入單位崗位競(jìng)聘方案，擾亂調(diào)入單位正常秩序的。

本公告由郎溪縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0563—7026693

公開(kāi)選調(diào)（聘）工作由縣監(jiān)察局全程監(jiān)督，并接受社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：0563—7015623。

郎溪縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(聘)工作領(lǐng)導(dǎo)組

二○一五年六月三日

附件：

1、郎溪縣2015年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)（聘）公務(wù)員（工作人員)計(jì)劃一覽表

2、郎溪縣2015年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)（聘)工作人員報(bào)名資格審查表（待更新）

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