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| 崗位編碼 | 序號 | 單位名稱 | 單位 性質(zhì) | 引才崗位 | 需求人數(shù) | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 職稱 | 崗位經(jīng)驗要求 | 其他條件及要求 | 崗位職責(zé) | 人才引進(jìn)類型 |
| 04520101 | 1 | 宿州市埇橋區(qū)建設(shè)投資有限責(zé)任公司 | 國有企業(yè) | 副總經(jīng)理 | 2 | 金融專業(yè) | 碩士以上 | 中級以上 | 5年以上 | 年齡≦40周歲 | 1、洞悉國內(nèi)資本市場動態(tài)，及時準(zhǔn)確為區(qū)投融資委員會提供全方位的政府平臺融資政策、法規(guī)解讀，與國內(nèi)資本市場相關(guān)金融機(jī)構(gòu)溝通順暢。2、每年編制政府平臺融資項目3個以上。3、每年引入政府平臺融資產(chǎn)品2個以上，融資總額6億元以上。4、指導(dǎo)政府平臺管理體系、公司治理等方面的構(gòu)架設(shè)計，規(guī)范政府平臺運作。5、對全區(qū)從事經(jīng)濟(jì)工作的干部進(jìn)行金融業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 |
| 04520201 | 2 | 安徽省宿州市龍華機(jī)械制造有限公司 | 非公企業(yè) | 防爆電器研究室主任、副主任 | 1 | 電子技術(shù)及自動控制 | 本科 | 不限 | 從事本行業(yè)3年以上優(yōu)先 | 主持本單位各類產(chǎn)品的機(jī)電控制優(yōu)化工作。 | 優(yōu)秀青年人才 | |
| 04520202 | 1 | 模式識別與智能系統(tǒng) | 碩士研究生 | 不限 | 從事本行業(yè)3年以上優(yōu)先 | 主持本單位新產(chǎn)品研發(fā)中各種自動控制編程設(shè)計及PLC控制設(shè)計工作。 | 優(yōu)秀青年人才 | |||||
| 04520203 | 礦用絞車研究室主任 | 1 | 流體機(jī)械及工程 | 本科 | 不限 | 從事本行業(yè)3年以上優(yōu)先 | 主持本單位新產(chǎn)品研發(fā)中各種液壓系統(tǒng)設(shè)計及老型產(chǎn)品液控技改工作。 | 優(yōu)秀青年人才 | ||||
| 04520204 | 龍華裝備研究院顧問 | 1 | 計算機(jī)應(yīng)用技術(shù) | 博士 | 教授 | 3年以上 | 每年需要在企業(yè)服務(wù)2月以上 | 指導(dǎo)和論證本單位防爆電器類產(chǎn)品的自動控制編程設(shè)計工作。 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 | |||
| 04520205 | 設(shè)備安裝隊隊長 | 1 | 流體機(jī)械及工程 | 本科以上 | 高級技師 | 從事本行業(yè)3年以上優(yōu)先 | 主持本單位無極繩連續(xù)牽引車現(xiàn)場安裝設(shè)計及指導(dǎo)用戶安裝工作 | 高技能人才 | ||||
| 04520301 | 3 | 宿州中礦三杰科技有限公司 | 非公企業(yè) | 產(chǎn)品研研發(fā)工程師 | 5 | 應(yīng)用電子 | 本科 | 工程師 | 熟悉單片機(jī)、嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、有產(chǎn)品設(shè)計3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 技術(shù)部 | 高技能人才 | |
| 04520302 | 3 | 電子信息工程 | 本科 | 工程師 | 電子、通信類本科畢業(yè)，熟悉射頻、無線電通信理論，從事過射頻開發(fā)，能熟練運用相關(guān)開發(fā)工具，有3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 技術(shù)部 | 高技能人才 | |||||
| 04520303 | 售后服務(wù)工程師 | 5 | 應(yīng)用電子 | 本科 | 助理工程師 | 有3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 質(zhì)檢部 | 高技能人才 | ||||
| 04520304 | 2 | 自動化控制 | 本科 | 助理工程師 | 有3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 質(zhì)檢部 | 高技能人才 | |||||
| 04520305 | 生產(chǎn)技術(shù)支持 | 2 | 應(yīng)用電子 | 本科 | 助理工程師 | 有3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 生產(chǎn)部 | 高技能人才 | ||||
| 04520306 | 2 | 機(jī)械設(shè)計與制造 | 本科 | 助理工程師 | 有3年工作經(jīng)驗的優(yōu)先 | 生產(chǎn)部 | 高技能人才 | |||||
| 04520401 | 4 | 安徽華洋啤酒股份有限公司 | 非公企業(yè) | 總經(jīng)理 | 1 | 工商管理 | 碩士以上 | 高級 | 10年以上 | 年齡≦50周歲 | 全面負(fù)責(zé)公司的管理工作 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 |
| 04520402 | 市場營銷副總（負(fù)責(zé)招商工作） | 1 | 營銷 | 本科以上 | 5年以上 | 年齡≦40周歲 | 全面負(fù)責(zé)公司的營銷工作 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 | ||||
| 04520403 | 技術(shù)副總 | 1 | 釀造工程 | 碩士以上 | 高級 | 8年以上 | 年齡≦40周歲 | 全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)工作 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 | |||
| 04520501 | 5 | 安徽愛樂門窗系統(tǒng)工程有限公司 | 其他規(guī)模以上企業(yè) | 企業(yè)管理 | 2 | 管理類 | 本科及以上 | 宿州本地 | 參與公司日常管理，協(xié)助公司高層工作 | 優(yōu)秀青年人才 | ||
| 04520502 | 外 貿(mào) | 2 | 英語 | 本科及以上 | 3年 | BEC中級以上、英語專業(yè)專四以上 | 負(fù)責(zé)外貿(mào)全面工作 | 優(yōu)秀青年人才 | ||||
| 04520503 | 電子商務(wù) | 2 | 計算機(jī)科學(xué)與應(yīng)用 | 本科及以上 | 2年 | 負(fù)責(zé)電商部全面工作 | 優(yōu)秀青年人才 | |||||
| 04520601 | 6 | 宿州市皖神面制品有限公司 | 市重點調(diào)度的150家規(guī)模以上企業(yè) | 總工程師 | 2 | 微生物學(xué)及相關(guān)專業(yè) | 本科及以上 | 高級 | 從事小麥深加工行業(yè)三年;熟悉淀粉、谷朊粉、酒精發(fā)酵、蒸餾等生產(chǎn)工藝及清潔生產(chǎn)的工藝流程. | 1、熟悉國家小麥淀粉、谷朊粉、酒精、污水處理行業(yè)準(zhǔn)；2、熟悉小麥淀粉谷朊粉、淀粉、酒精、污水處理等循環(huán)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)工藝流程及生產(chǎn)運作模式；3、熟悉新產(chǎn)品開發(fā)程；4、具備現(xiàn)代化管理理念，生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有感召力、凝聚力，責(zé)任心和事業(yè)心。 | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 | |
| 04520602 | 注冊會計師 | 2 | 會計 | 本科及以上 | 注冊會計師 | 1、至少3年以上財務(wù)方面工作經(jīng)驗；2、具有全面的財務(wù)專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知，精通企業(yè)財務(wù)制度和流程；3、精通會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、稅法政策、營運分析、成本控制、資金運籌等。 | 有上市公司背景或擬上市公司工作背景 | 1、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進(jìn)行把控； 2、組織建立并完善公司財務(wù)核算體系，管理公司的財務(wù)核算與財務(wù)分析工作； 3、負(fù)責(zé)編制及組織實施公司財務(wù)預(yù)算報告、月 / 季 / 年度財務(wù)報表； 4、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)全盤核算，積極保持各職能部門的溝通，收集公司經(jīng)營活動情況、資金動態(tài)，嚴(yán)格把關(guān)，根據(jù)資金收支計劃和總經(jīng)理的簽字或授權(quán)，合理調(diào)配資金. | 高層次專業(yè)技術(shù)人才 | |||
| 04520701 | 7 | 安徽中變變壓器有限公司 | 非公企業(yè) | 企業(yè)管理 | 2 | 企業(yè)管理 | 本科 | 中級 | 有5年以上企業(yè)管理經(jīng)驗 | 無 | 做好企業(yè)管理，使企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展 | 優(yōu)秀青年人才 |
| 04520801 | 1 | 宿州市東大木業(yè)有限公司 | 有限公司 | 倉管 | 2 | 不限 | 大專 | 熟練使用辦公軟件 | 負(fù)責(zé)收發(fā)料，倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計 | 優(yōu)秀青年人才 | ||
| 04520802 | 2 | 宿州市東大木業(yè)有限公司 | 有限公司 | 文員 | 1 | 文科 | 大專以上 | 有相關(guān)工作經(jīng)驗 | 熟練使用辦公軟件 | 負(fù)責(zé)辦公室相關(guān)事宜 | 優(yōu)秀青年人才 | |
| 注：人才引進(jìn)目錄中所要求的學(xué)歷均為全日制學(xué)歷并取得學(xué)歷、學(xué)位證書，取得最高學(xué)歷之前的學(xué)歷也應(yīng)為全日制學(xué)歷。聯(lián)系電話：0557-3051721、3960702，宿州市人才辦；郵箱：szzzbrcb@126.com | ||||||||||||
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