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紹興職業(yè)技術學院創(chuàng)建于1999年，是浙江省較早獨立舉辦全日制高等職業(yè)技術教育的院校之一。學院秉承“教育為人生奠基、辦改變?nèi)艘簧母呗毥逃钡霓k學宗旨，大力實踐“人人成功，專業(yè)成才，精神成人。成就學生，成就老師，成就事業(yè)”的辦學理念。學院以辦品質(zhì)之學為目標，推進二次創(chuàng)業(yè)?，F(xiàn)因事業(yè)發(fā)展需要，誠聘高層次專業(yè)優(yōu)秀人才。
一、招聘計劃及崗位要求
（一）高層次人才招聘計劃及招聘條件
專業(yè)、學科人數(shù)招聘條件
電子商務、會計、金融管理與實務、機電一體化、數(shù)控設備應用與維護、裝潢藝術設計、動漫設計與制作、工程造價、計算機應用技術、物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)工程等專業(yè)101.正高職稱，年齡不超過50周歲。
2.副高職稱且碩士研究生學歷、或博士研究生，年齡不超過45周歲。
3.特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。
4.在本學科（專業(yè)）或行業(yè)領域中有一定影響。
5.入選省市人才項目者優(yōu)先。
備注：1.優(yōu)惠提供校內(nèi)120㎡左右人才公寓一套，其他面議。
2.應聘對象符合紹市委辦發(fā)〔2014〕87號和紹市委人領〔2015〕1號文件要求，經(jīng)市委、市政府審批同意，50周歲以下教授給予10萬元安家補貼、60萬元購租房補貼或申購100平方米人才住房；40周歲以下副教授或博士給予8萬元安家補貼、35萬元購租房補貼。
3.年齡計算截止到2016年12月31日。
（二）專任教師招聘計劃及招聘條件
| 部門 | 招聘崗位 | 專業(yè)、學科 | 人數(shù) | 招聘條件 |
| 信息工程學院 | 專任教師 | 計算機網(wǎng)絡技術 | 1 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.熟悉企業(yè)綜合布線相關技術。有項目或施工經(jīng)驗，或有在大中型數(shù)據(jù)管理中心從事主流網(wǎng)絡設備（H3C、華為、中興等品牌）、服務器運行管理等工作經(jīng)驗，或熟悉并有大數(shù)據(jù)、云計算技術應用經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 通信工程、電子信息工程 | 1 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校教學經(jīng)歷或企業(yè)崗位工作經(jīng)歷，年齡一般不超過40周歲。特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。2.有企業(yè)從事物聯(lián)網(wǎng)技術崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 經(jīng)貿(mào)管理學院 | 專任教師 | 會計學、財務管理 | 2 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有企業(yè)會計、財務主管等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 電子商務 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校教學經(jīng)歷或企業(yè)電子商務崗位工作經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。 | ||
| 機電工程學院 | 專任教師 | 機械工程、電氣工程、控制科學與工程、工業(yè)工程、機器人等 | 4 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有企業(yè)相應設備運行管理、技術改造、產(chǎn)品研發(fā)等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 數(shù)控技術 | 1 | |||
| 微電子技術 | 1 | |||
| 部門 | 招聘崗位 | 專業(yè)、學科 | 人數(shù) | 招聘條件 |
| 機電工程學院 | 專任教師 | 汽車技術服務與營銷、汽車檢測與維修技術、汽車制造與裝配技術、汽車電子技術、車輛工程、汽車運用工程 | 2 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有汽車銷售或汽車維修檢測等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 建筑與設計藝術學院 | 專任教師 | 結構工程、巖土工程、建筑學或土木工程、市政工程、工程管理 | 8 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.有建筑現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗或二級建造師以上行業(yè)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先，有建筑、安裝、市政園林造價相關工作經(jīng)驗或工程造價師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先，有水電安裝、市政給水排水工程設計、施工經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 室內(nèi)設計、環(huán)境藝術設計 | 3 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲；副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。2.博士研究生優(yōu)先。3.具有建筑裝飾工程設計、施工、預算工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 動畫設計 | 2 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校教學經(jīng)歷或動漫企業(yè)崗位工作經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。 | ||
| 園林設計 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校教學經(jīng)歷或企業(yè)從事園林設計工作經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。 | ||
| 體藝部 | 專任教師 | 健美操或體育舞蹈 | 1 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲。2.具有舞蹈編排、音樂制作能力。 |
| 部門 | 招聘崗位 | 專業(yè)、學科 | 人數(shù) | 招聘條件 |
| 社科部 | 專任教師 | 法學、知識產(chǎn)權 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲。 |
| 漢語言文學 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校教學經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。 | ||
| 教務處 | 教育管理 | 教育學 | 1 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲。2.博士研究生優(yōu)先。 |
| 管理學 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上的高校相應管理崗位工作經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。 | ||
| 圖書館 | 圖書管理 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有5年以上從事高校圖書管理工作經(jīng)歷，年齡一般不超過40周歲。特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。 | |
| 招就處 | 就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導 | 1 | 碩士研究生及以上學歷（學位），副高及以上職稱，有5年及以上的高校相應工作經(jīng)歷，年齡一般不超過40周歲。特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。 | |
| 團委 | 團委書記 | 1 | 有高校團委、學生會主要學生干部經(jīng)歷，從事高校團、學工作5年以上，本科及以上學歷，年齡不超過30周歲。 | |
| 學工部 | 學生 | 5 | 碩士研究生及以上學歷（學位），中級及以上職稱，有3年以上的高校輔導員工作經(jīng)歷，年齡一般不超過35周歲。 | |
| 輔導員 | ||||
| 心理指導教師 | 心理學 | 1 | 1.碩士研究生及以上學歷（學位），年齡不超過35周歲。2.有高校相應崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | |
| 合計 | 41 | |||
備注：1.副高及以上職稱者或博士研究生待遇：優(yōu)惠提供校內(nèi)120㎡左右人才公寓一套，其他面議。
2.應聘對象符合紹市委辦發(fā)〔2014〕87號和紹市委人領〔2015〕1號文件要求，經(jīng)市委、市政府審批同意，50周歲以下教授給予10萬元安家補貼、60萬元購租房補貼或申購100平方米人才住房；40周歲以下副教授或博士給予8萬元安家補貼、35萬元購租房補貼。
3.年齡計算截止到2016年12月31日。
二、招聘程序
（一）信息發(fā)布
招聘信息同時在紹興市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.zjsxhrss.gov.cn/）、紹興職業(yè)技術學院網(wǎng)站（http://www.sxvtc.com）、紹興人才網(wǎng)（http://www.sxrc.org.cn/）、紹興人事培訓考試網(wǎng)（http://www.sxpxks.com/）發(fā)布，并陸續(xù)在國內(nèi)“985”、“211”高校就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布。
（二）報名
報名時間自公告發(fā)布之日起到2015年12月28日下午5時止。采用網(wǎng)絡報名方式。應聘者填寫《紹興職業(yè)技術學院應聘人員登記表》（見附件1），提交應聘材料（要求見附件2），發(fā)送至本校人事處郵箱rsc@sxvtc.com（請在報名郵件主題注明“姓名+應聘崗位”）。
（三）資格審查和初選
學院對報名人員進行資格審查和初選，并確定進入考試考核的人選。同一崗位參加考試考核的人數(shù)原則上不低于計劃招聘人數(shù)的3倍。對招聘副高及以上職稱人員的崗位和特殊專業(yè)崗位可根據(jù)實際情況確定。
（四）考試考核
考試考核工作由學院統(tǒng)一組織，采取試講、專業(yè)測試、面試、學術報告等方式，著重考察參加人員的專業(yè)素養(yǎng)和教師素質(zhì)，于2016年1月2日——3日組織?？荚嚳己说木唧w安排詳見學院網(wǎng)站相關信息?？荚嚳己顺煽儾缓细竦牟贿M入體檢環(huán)節(jié)。
（五）體檢與考察
參加體檢的人員依據(jù)考試考核成績從高到低的排序按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定。體檢執(zhí)行《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》，并根據(jù)工作需要組織心理測試?？疾熘亓私馊脒x人員遵紀守法情況、思想政治素質(zhì)、綜合素質(zhì)與能力等。體檢或考察過程中放棄或不合格的，按考試考核成績由高到低順序依次遞補。
（六）公示與錄用
擬錄用人員的公示時間不少于7個工作日，公示期滿，擬錄用人員遞交學院院長會議審定。2016年應屆畢業(yè)生來校實習根據(jù)需要安排，實習期間的表現(xiàn)作為是否錄用的主要依據(jù)。
三、相關事項說明
（一）應聘人員提交的信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假材料，一經(jīng)查實，取消應聘資格。
（二）按相關政策規(guī)定報市教育局同意后經(jīng)市人力資源和社會保障局批準納入事業(yè)編制管理，并辦理相關聘用手續(xù)。
（三）擬聘人員實行試用期制，試用期考核合格，轉正定級，不合格者，解除合同。
（四）招聘工作接受紹興市人力資源和社會保障局監(jiān)督。
四、聯(lián)系方式
地址：浙江省紹興市山陰路526號紹興職業(yè)技術學院人事處；
郵編:312000；
郵箱：rsc@sxvtc.com；
聯(lián)系電話：0575-88054088，88054028，88340028；
聯(lián)系人：湯老師屠老師金老師；
監(jiān)督電話:0575-88054016（校紀委辦）。
紹興職業(yè)技術學院
2015年12月8日
附件：
紹興職業(yè)技術學院2016年招聘教師應聘者應提交的應聘材料要求
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《紹興職業(yè)技術學院應聘人員登記表》來源于紹興市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2015年12月15日。
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