1、參與招聘工作的工作人員按規(guī)定實行回避制。
2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用原則，準確把握標準，嚴格按照招聘條件及規(guī)定程序辦事。
3、凡在報名、招考、錄取、聘用等過程中,發(fā)現弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關材料者，一經查實，區(qū)有關部門取消聘用人員聘用資格并保留追責權。
4、本次招考不授權或委托任何機構，舉辦考試輔導培訓班，禁止公職人員參與各類輔導培訓班。
5、在招聘工作開展過程中，接受社會監(jiān)督，歡迎群眾舉報不正之風現象。舉報一經查實，相關責任人由有關部門按法律法規(guī)從嚴從重處理。舉報或投訴電話：5508356。
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