區(qū)直各相關(guān)單位：

為進一步優(yōu)化人力資源配置，結(jié)合點軍實際，經(jīng)研究決定，在全區(qū)事業(yè)單位遴選32名工作人員充實到區(qū)直機關(guān)事業(yè)單位?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、公開遴選崗位及名額

1、事業(yè)單位崗位18名：區(qū)事業(yè)單位登記管理局2名、區(qū)互聯(lián)網(wǎng)管理辦公室1名，區(qū)群眾信訪接待中心1名，區(qū)少數(shù)民族服務中心2名，區(qū)金融辦1名，區(qū)文化館1名，區(qū)環(huán)境信息中心2名，區(qū)安置辦1名，區(qū)征收辦1名，區(qū)財政監(jiān)督管理局1名，區(qū)綜合執(zhí)法應急保障中心5名。

2、編制納入?yún)^(qū)事業(yè)單位登記管理局托管的崗位14名：區(qū)委辦公室3名，區(qū)直機關(guān)工委2名，區(qū)人大辦公室2名，區(qū)政協(xié)辦公室2名，區(qū)紀委2名，團區(qū)委1名，區(qū)婦聯(lián)1名，區(qū)科協(xié)1名。

二、公開遴選范圍、對象及選調(diào)條件

1、由各用人單位根據(jù)崗位職責設(shè)立選調(diào)條件（見附件1）。

2、有下列情形之一的人員不得報名：

（1）在試用期內(nèi)的工作人員；

（2）正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

（3）近5年內(nèi)受黨紀處分和行政處分的人員。

三、公開遴選程序

1、發(fā)布通知。在全區(qū)范圍內(nèi)發(fā)布遴選通知，明確崗位需求。

2、個人報名。每人限報一個崗位，填寫《點軍區(qū)2016年遴選事業(yè)單位工作人員報名登記表》（宜昌點軍網(wǎng)、點軍人社網(wǎng)、點軍教育信息網(wǎng)“通知公告欄”下載）一式一份。報名時間自2016年5月19日至23日止。

3、主管部門審核。根據(jù)選調(diào)條件，由主管部門對本單位報名參加選調(diào)人員資格進行初審，在《報名登記表》注明同意報名參加選調(diào)并加蓋公章后報區(qū)人社局，區(qū)人社局對報名人員進行匯總，并將報名情況報各用人單位。

4、用人單位考核。用人單位結(jié)合自身實際，制定公平公正、簡便易行的考核辦法，采取筆試、面試或座談等方式進行考核，確定擬用人選，結(jié)果報區(qū)人社局。

5、確定擬選調(diào)人員。區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)財政局召開聯(lián)系會，聽取用人單位考核遴選人員情況，確定擬用人選后，報編委會研究決定。

6、辦理調(diào)動手續(xù)。區(qū)人社局出具《調(diào)令》和《干部調(diào)動介紹信》，由用人單位辦理編制變動手續(xù)和工資手續(xù)。

四、工資待遇

此次選調(diào)人員一律按《事業(yè)單位人事管理條例》進行管理，納入全額撥款事業(yè)編制，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，按事業(yè)管理崗位重新核定工資標準，不再享受專業(yè)技術(shù)崗位工資待遇。對編制納入?yún)^(qū)事業(yè)單位登記管理局托管的人員，其工資、社保、考核、獎勵性補貼等事宜全部由用人單位負責辦理，與工作崗位相匹配，所需經(jīng)費納入用人單位預算。

五、組織領(lǐng)導及分工

成立區(qū)公開遴選工作領(lǐng)導小組，由區(qū)委常委、組織部部長孫砅擔任組長，余英、聶后斌、李忠、王燕妮任副組長，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，聶后斌同志兼任辦公室主任。

點軍區(qū)人力資源和社會保障局

2016年5月11日

附件1：點軍區(qū)2016遴選事業(yè)單位工作人員用人單位信息表

附件2：點軍區(qū)2016年遴選事業(yè)單位工作人員報名登記表