體檢、考核
考試結(jié)束后，按確定的辦法計算總成績，根據(jù)總成績從高分到低分(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先)，按1：1的比例確定體檢、考察對象。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。
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