考察
在面試合格人員中，根據(jù)總成績高分到低分的原則等額確定考察對象。因放棄考察或考察不合格，可在面試合格人員中按規(guī)定程序進行遞補?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
公示和聘用
考察合格人員為擬選調(diào)人員，擬選調(diào)人員名單在慈溪衛(wèi)生網(wǎng)上公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理流動等相關手續(xù)，聘用在管理崗位。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，不予選調(diào)，空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補;對反映的問題一時難以查實的，暫緩選調(diào)，待查清后再決定是否選調(diào)。
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