一、課題組簡介

華中農業(yè)大學作物遺傳改良國家重點實驗室吳昌銀教授課題組，現主持國家杰出青年科學基金、國家重點研發(fā)計劃等項目，課題組一直圍繞水稻發(fā)育生物學與遺傳改良方面開展工作，具有良好的研究基礎與科研平臺。

現面向海內外招聘博士后2-3名，主要從事水稻發(fā)育生物學與遺傳改良方面的研究。科研助理2名，主要協(xié)助遺傳材料的收集整理、基因克隆、基因功能分析、及科研項目管理等工作。

二、應聘條件

1. 熱愛科學研究，具有高度的責任心和上進心，勤勉嚴謹、富有團隊協(xié)作精神;

2. 應聘博士后要求生物化學與分子生物學、遺傳學、發(fā)育生物學相關專業(yè)博士學位。具有較強的科研創(chuàng)新能力，熟悉植物分子生物學、遺傳學及細胞生物學等相關實驗技術，具有水稻生物學或基因表觀調控研究背景者優(yōu)先;具有較強的英文閱讀能力和中英文寫作能力，以第一作者身份發(fā)表過較好的SCI論文;動手能力強，能夠獨立開展課題研究。

3. 科研助理原則上要求碩士學歷(條件優(yōu)秀者可放寬至本科)，具有植物學、遺傳學及分子生物學相關科研經歷，具備較好的組織協(xié)調溝通能力。

三、相關待遇

1.聘任：簽訂博士后、師資博士后(http://lst.hzau.edu.cn/bsh/zsxx/201609/t20160922_87498.htm)聘任合同，聘期3年;聘期結束后，師資博士后參與分流考核，如考核通過將直接與學校簽訂副研究員崗位聘任合同，聘期3年;在第二聘期結束前，符合學院人才引進標準的師資博士后可申請教學科研崗，作為校內人才引進;

2.薪酬：普通博后年薪12萬元人民幣;師資博后前三年16萬元人民幣，三年后考核分流到副研究員后不低于19萬元人民幣;

3.博士后提供住房一套(博士后公寓)或房補;

4.博士后家屬及子女入學、入托、醫(yī)保參照學校相關待遇來解決;

5.科研助理工資待遇按學校科研項目聘用科研助理管理辦法執(zhí)行，待遇從優(yōu)，按規(guī)定繳納社會保險并提供科研助理宿舍或住房補貼。

四、招聘方式

應聘者請將個人簡歷、導師推薦信通過電子郵件發(fā)送至：cywu@mail.hzau.edu.cn，郵件主題標注“應聘博士后”或“應聘科研助理”。應聘人員需如實填報個人資料，如有虛假，取消面試或錄用資格。初審合適人員，通知面試，面試時間、地點另行通知。