2017年池州市市直部分事業(yè)單位面向省內外公開選調工作人員13名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》等有關規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選調計劃

本次部分事業(yè)單位選調工作人員計劃共13名。具體選調條件詳見附件1。

二、選調條件

1、選調范圍

除池州市市本級事業(yè)單位(包括江南產業(yè)集中區(qū)、開發(fā)區(qū)、九華山、平天湖風景區(qū)管委會直屬事業(yè)單位)以外的省內外各級各類事業(yè)單位工作人員。其中，全額撥款、差額撥款事業(yè)單位工作人員可以報考自收自支事業(yè)單位工作崗位，差額撥款或自收自支事業(yè)單位工作人員不得報考全額撥款事業(yè)單位工作崗位。

2、資格條件

(1)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)操守;

(2)報考人員應具有大學本科及以上學歷;

(3)符合事業(yè)單位崗位設置管理的相關規(guī)定;

(4)身體健康，年齡條件中35周歲以下為1981年9月11日以后出生，30周歲以下為1986年9月11日以后出生;

(5)符合選調要求的其他資格條件;

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不得參加選調：

(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;

(3)正在接受審計機關審計的(正常工作審計除外);

(4)試用期、合同協(xié)議期限及最低服務年限未滿的;

(5)其他不宜參加選調的情形。

三、實施步驟

(一)發(fā)布公告

在池州市人民政府網(www.chizhou.gov.cn)、池州市人力資源和社會保障局網(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/)、池州市人事考試培訓網(www.chzpta.gov.cn)發(fā)布選調公告和崗位表、報名表。

(二)報名方式：本次選調考試報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為池州市人事考試培訓網(www.chzpta.gov.cn)，報名時間為9月11日09：00-9月14日09：00，逾期不再受理。

報考人員登陸池州市人事考試培訓網進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式(如錯填、手機關機、停機等原因造成無法聯(lián)系到考生本人，耽誤考試、聘用的，其后果由考生自行負責)。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并不得報考《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)第27條所列回避情形的崗位。

報考人員報名后至9月15日09：00前可登錄報名網站查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位，尚未審查或未通過資格審核的，在9月16日09：00前可改報其他崗位，

通過資格審查的報名人員應于9月17日16:00前登錄池州市人事考試培訓網繳納筆試費用(45元/人)。未按時繳費的，視為放棄報名。

報考人員須提前辦理可用于網上支付費用的工商銀行卡或農業(yè)銀行卡。

確認報考人數(shù)與崗位選調計劃數(shù)的比例不低于3:1，方可開考;未達到比例的，取消或相應減少該崗位選調計劃數(shù)。

通過資格審查并已繳費的報考人員，于9月21日09：00至9月23日24：00自行下載并打印準考證。

(三)考試

選調考試分為筆試和面試，由市組織、人社部門統(tǒng)一組織實施。

筆試時間：9月24日舉行，具體時間與地點詳見準考證。

筆試采取閉卷形式進行，滿分為120分。

筆試主要內容詳見附件1。其中公共基礎知識的主要內容為：政治、經濟、法律、人文、管理、國情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作。

報考人員需持本人有效身份證和準考證參加。

設立筆試最低合格線為60分，達不到60分的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)資格復審

根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和應聘人員筆試成績(須達到60分的)，按照1：3比例從高分到低分順序確定資格復審人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復審人選。達不到比例的取消或核減選調崗位數(shù)。

資格復審合格人員按規(guī)定繳納80元/人面試費用并發(fā)放面試通知書。

資格復審時需提供以下材料：

(1)報名者登錄網站，下載填寫《池州市市直事業(yè)單位2017年公開選調工作人員報名登記表》(見附件2，報名登記表須粘貼本人近期正面免冠2寸彩色照片)，經所在單位及主管部門審核同意并加蓋公章的《報名登記表》;

(2)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書原件和復印件，其中有學位要求的還須提供學位證書原件及復印件;

(3)近期正面免冠2寸彩色照片(2張)。

(五)面試

面試采用結構化的方式進行，滿分為100分。主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力。

面試成績低于60分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

實際面試人數(shù)少于或等于選調崗位計劃數(shù)的，考生面試成績須達到75分以上或當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入考察環(huán)節(jié)。

考生綜合成績按照筆試成績÷1.2×0.6+面試成績×0.4合成，合成成績保留兩位小數(shù)，小數(shù)點第三位四舍五入。

(六)考察

考察工作由選調單位負責實施?？疾鞂ο笕诉x根據(jù)考試綜合成績高低順序按1：1比例等額確定。綜合成績相同的，以筆試成績高者優(yōu)先，若筆試成績再相同，一并確定為考察人選，由選調單位擇優(yōu)確定擬選調人選。考察人選缺額的，根據(jù)該崗位綜合成績排名順序依前述規(guī)定從高到低依次遞補，遞補只進行2次。

(七)公示、辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考察結果確定擬聘人員并公示7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理調動和聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調資格。

根據(jù)有關規(guī)定，選調招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系，有關待遇按規(guī)定執(zhí)行。

政策咨詢電話：(0566-2023221)

1： 2017年池州市市直部分事業(yè)單位公開選調工作人員計劃表

2：池州市市直事業(yè)單位2017年公開選調工作人員報名登記表

中共池州市委組織部 池州市人力資源和社會保障局

2017年8月30日