2018年成都市大學生村官招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:2805 次 日期:2018-06-20 11:02:24
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根據(jù)市委、市政府《關于促進普通高等學校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的意見》(成委發(fā)〔2009〕19號)和市委組織部等七部門《關于進一步加強“一村一名大學生”計劃志愿者工作的意見》(成組發(fā)〔2013〕3號)精神,現(xiàn)就2018年高校畢業(yè)生服務基層項目志愿者公開招募工作提出如下實施辦法:

一、組織領導

(一)市委組織部、市人社局負責2018年全市高校畢業(yè)生服務基層項目志愿者招募的組織協(xié)調(diào)工作。

(二)市社局、市人事考試中心負責筆試、面試命題制卷工作。

(三)各區(qū)(市)縣項目辦具體負責資格審查、面試、體檢、崗前培訓等工作。

(四)招募工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在各級紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下實施。

二、招募崗位及名額、服務期限

(一)招募崗位及數(shù)量

2018年我市動態(tài)補員1528名大學生志愿者到城鄉(xiāng)基層從事志愿服務。其中:“一村(社區(qū))一名大學生計劃”,招募1078名高校畢業(yè)生到村(社區(qū))從事志愿服務;“農(nóng)村特設教師崗位計劃”,招募306名高校畢業(yè)生到基層義務教育學校從事支教志愿服務;“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”,招募144名高校畢業(yè)生到基層衛(wèi)生機構從事支醫(yī)志愿服務。

(二)服務期限

服務期兩年(試用期兩個月)。首期服務期滿考核結論為合格以上的志愿者,若服務單位和本人同意,經(jīng)主管部門批準后可續(xù)簽服務協(xié)議,續(xù)簽時間最長不超過一期(兩年)。

三、招募對象、范圍及報考條件

(一)招募對象

全日制普通高等院校2016年至2018年畢業(yè)的大學本科及以上學歷人員,其中 “基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”可適當放寬學歷。

(二)報考條件

1.熱愛祖國,擁護黨的基本路線和方針政策;

2.志愿到基層工作,作風踏實,吃苦耐勞,組織紀律觀念強;

3.在校學習期間成績優(yōu)良,具備相應的專業(yè)知識;

4.身體健康,年齡不超過30周歲(1988年7月1日后出生);

5.“農(nóng)村特設教師崗位計劃”志愿者要求具有大學本科以上學歷,并持有教師資格證書;

6.“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”人員要求具有大學??埔陨蠈W歷;

7.凡受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,不得報考;凡在招募報名中提供虛假信息的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報考資格,一切責任由考生自負。

四、招募崗位及人數(shù)

五、報名方式

本次考試采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費方式,不設現(xiàn)場報名。

報名網(wǎng)址

(三)面試

面試由各區(qū)(市)縣項目辦聯(lián)合相關部門組織實施。

1.面試時間、地點:在《面試通知書》上明示。

2.面試方式:結構化面試。面試成績滿分為100分。

3.收費標準:根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會、四川省財政廳川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定,收取面試費80元/人。

九、考試成績計算

(一)考試總成績計算

“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”和“農(nóng)村特設教師崗位計劃”考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。

“一村(社區(qū))一名大學生計劃”考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。

(二)筆試總成績計算

筆試總成績=筆試折合成績。

“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《醫(yī)學基礎知識》×50%。

“農(nóng)村特設教師崗位計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《教育公共基礎》×50%。

“一村(社區(qū))一名大學生計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《公共基礎知識》×50%。

(三)面試成績

面試成績按100制計分法由面試產(chǎn)生。

十、體檢

依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù),按照總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單??荚嚳偝煽兗斑M入體檢人員名單,由相關區(qū)(市)縣在前述指定的網(wǎng)站上公示公告。

體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準及其操作手冊等有關規(guī)定執(zhí)行。若出現(xiàn)放棄體檢或體檢結論不合格的情況,從進入面試的人員中按成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。對于懷孕考生參加體檢的,在體檢時暫不進行婦科和x光等項目的檢查,待考生孕期結束可進行婦科和x光等項目的檢查時,完成體檢、作出體檢結論,并與第二年新招募人員同時上崗。

十一、公示

按照考試、體檢結果確定擬聘人員并公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,出現(xiàn)的崗位缺額可在報考同一崗位的考生中根據(jù)考試成績依次遞補。

十二、聘用及報到

各區(qū)(市)縣與所招募人員簽訂服務協(xié)議。招募人員未在規(guī)定時間內(nèi)簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后按照約定期限5日內(nèi)未到崗的,可在報考同一崗位的考生中根據(jù)考試成績依次遞補。對無人報考或者有人參加筆試、無人參加面試的崗位,區(qū)(市)縣主考部門可在本區(qū)(市)縣報考同一項目參加面試且同意調(diào)劑的考生中從高分到低分進行調(diào)劑招募。

十三、崗前培訓

由各區(qū)(市)縣項目辦聯(lián)合相關部門組織實施。

十四、相關政策待遇

 

中共成都市委組織部

成都市人力資源和社會保障局

2018年6月19日

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