四川興雅水利水電咨詢有限公司

2019年第二期公開招聘和公開引進(jìn)人才的公告

四川興雅水利水電咨詢有限公司成立于2003年，性質(zhì)為國有企業(yè)，具有水利水電乙級資質(zhì)信用等級證書，主要從事工程咨詢、政府采購代理、工程招標(biāo)代理、水利水電專題報(bào)告編制等工作，多次被評為“四川省咨詢行業(yè)先進(jìn)單位”?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定人才引進(jìn)高學(xué)歷人才1名，公開招聘工作人員1名，公告如下。

一、公開引進(jìn)人才

（一）引進(jìn)崗位及名額:技術(shù)服務(wù)部技術(shù)人員1名。

（二）引進(jìn)的范圍:面向全國引進(jìn)符合報(bào)名條件的人員。

（三）報(bào)名條件

1. 基本條件

（1）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無違法、違紀(jì)等不良記錄。

（2）身體健康、性格樂觀、心理素質(zhì)好，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。

2.資格要求

（四）引進(jìn)程序

1. 報(bào)名

①起止時(shí)間：2019年7月12日至2019年7 月 20日。

②報(bào)名方法：將填寫好的《報(bào)名登記表》，本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷、年限、加分材料等證明材料掃描件，發(fā)送至郵箱421904699@qq.com（姓名+應(yīng)聘崗位）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

③資格審查工作貫穿于全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考錄用資格。

④本次公開采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式通知，請保持聯(lián)系電話的暢通。咨詢電話0835-5182136。

2. 面試

本次引進(jìn)人才采用結(jié)構(gòu)化面試考核方式進(jìn)行，報(bào)名資格審查合格的考生均可參加面試。若引進(jìn)人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1：2比例的，參加面試考生的成績須達(dá)到80分及以上方能進(jìn)入考察。面試人員如出現(xiàn)缺額，由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序。

3. 體檢考察

根據(jù)面試分?jǐn)?shù)，按引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分依次確定體檢考察對象，參照事業(yè)單位人員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，考察需全面了解其能力和素質(zhì)，并對其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。若考察后無合適人選，或體檢出現(xiàn)缺額，由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序。

4. 公示錄用

（1）經(jīng)面試考核、體檢、考察合格的人員，確定為擬引進(jìn)人員在官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào)。

（2）公示無異議，辦理引進(jìn)聘用手續(xù)。

（3）引進(jìn)人才實(shí)行試用期，試用期間工資按協(xié)議執(zhí)行。試用期滿后，考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用。

二、公開招聘

（一）招聘職位及名額：技術(shù)服務(wù)部工作人員1人

（二）招聘的范圍：面向全國招聘符合報(bào)名條件的人員。

（三）報(bào)名條件

1.基本條件

（1）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的道德品行，無違法、違紀(jì)等不良記錄。

（2）身體健康、性格樂觀、心理素質(zhì)好，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。

2.資格要求

（四）招聘程序

1.報(bào)名、資格審查

①起止時(shí)間：2019年 7月12日至2019年7 月20日。

②報(bào)名方法：將填寫好的《報(bào)名登記表》，本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷、年限、加分材料等證明材料掃描件，發(fā)送至郵箱421904699@qq.com（姓名+應(yīng)聘崗位）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

③資格審查工作貫穿于公招過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考錄用資格。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知（在四川興雅水利水電咨詢有限公司公布）。

④本次公開招聘采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式通知，請保持聯(lián)系電話的暢通。咨詢電話0835-5182136。

2. 筆試

組織進(jìn)行筆試測試科目為綜合知識（含專業(yè)知識），筆試按百分制評分，筆試成績+加分成績占總成績的50%，筆試+加分成績決定進(jìn)入面試人選，筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，筆試+加分成績在四川興雅水利水電咨詢有限公司公示。

3. 面試

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，若參加面試人數(shù)未達(dá)到1：2比例的，則參加面試考生的成績須達(dá)到80分及以上方能進(jìn)入考察，主要內(nèi)容是測試面試者的黨性意識、工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力，面試按照百分制評分，面試成績占總成績的50%。面試人員如出現(xiàn)缺額，由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，面試成績在四川興雅水利水電咨詢有限公司公示。

4. 體檢考察

按總成績1：1比例確定體檢考察對象，參照事業(yè)單位人員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，考察需全面了解其能力和素質(zhì)，并對其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。若考察后無合適人選，或體檢出現(xiàn)缺額，由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序?？疾烨闆r在四川興雅水利水電咨詢有限公司網(wǎng)站公示。

5. 公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在雅安人事考試網(wǎng)和四川興雅水利水電咨詢有限公司公布5個(gè)工作日擬聘用人員名單，接受社會監(jiān)督。

6. 錄用

公示無異議，辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

三、以下情況不授理報(bào)名

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾經(jīng)被開除的公職人員。

（二）三年內(nèi)受到用人單位因違反《勞動合同法》第三十九條“（二）嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害”而解除勞動合同的人員。

(三）受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期的人員。

（四）其他不宜報(bào)名的。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘和引進(jìn)工作嚴(yán)格按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行。招聘工作全面接受社會監(jiān)督，對違紀(jì)違規(guī)行為將嚴(yán)肅查處。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。監(jiān)督電話：0835-5182136。

附件：《四川興雅水利水電咨詢有限公司報(bào)名登記表》

四川興雅水利水電咨詢有限公司

2018年7月11日