安徽銅陵市數(shù)據(jù)資源管理局2019年招聘編外聘用人員公告
來源:銅陵市人社局網(wǎng)站 閱讀:1141 次 日期:2019-11-28 15:43:15
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安徽銅陵市數(shù)據(jù)資源管理局2019年招聘編外聘用人員公告

因工作需要,銅陵市數(shù)據(jù)資源管理局面向社會(huì)公開招聘編外聘用人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

二、招聘條件

1.有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法、品行端正。

2.有一定的文字能力,熟悉計(jì)算機(jī)操作。

3.適應(yīng)崗位工作要求的身體條件。

4.年齡在30周歲(1988年12月2日后出生)以下。

5.具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

6.《崗位計(jì)劃表》中所需要的其他條件。

具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:1.曾因犯罪受過刑事處罰的;2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;3.尚未取得畢業(yè)證書的高校學(xué)生;4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。

三、招聘崗位計(jì)劃

招聘崗位 崗位代碼 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 專業(yè)
信息化崗位 01 2 本科及以上 計(jì)算機(jī)類、電子信息類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類
文秘崗位 02 2 本科及以上 中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類

四、招聘程序和辦法

本次考試采取筆試的方式進(jìn)行,具體程序及辦法如下:

(一)發(fā)布公告:在市人社局網(wǎng)站(http://rsj.tl.gov.c)n和市數(shù)據(jù)資源管理局網(wǎng)站(http://sjzyj.tl.gov.cn)上同步發(fā)布公告。

(二)公開報(bào)名:采取個(gè)人自愿報(bào)名,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。凡符合條件的人員攜帶畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件、2寸照片(3張)、報(bào)名表等有關(guān)證件統(tǒng)一到市數(shù)據(jù)資源管理局辦公室報(bào)名(市政務(wù)服務(wù)中心二樓215辦公室)。報(bào)名時(shí)間為2019年12月2日—6日,早上9:00-下午5:00,逾期不予受理。應(yīng)聘同一崗位的人員,其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

(三)筆試:筆試具體事宜另行通知。

(四)體檢和考察:按筆試成績由高分到低分等額確定體檢人員,體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn),時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

如筆試成績相同,以加試方式確定擬聘用人員。

(五)公示:對(duì)擬聘用人員在市人社局網(wǎng)站和市數(shù)據(jù)資源管理局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

(六)聘用:公示期滿,沒有問題或反映的問題不影響招聘的,辦理聘用手續(xù)。聘用人員的工資待遇,按《銅陵市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》(銅編辦〔2013〕33號(hào))及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次考試成績有效期一年,2020年12月31日前遇不能勝任工作等情況離崗的,可按照總成績高低遞補(bǔ)。

五、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話:0562-5858017。

監(jiān)督電話:0562-5858020

六、組織實(shí)施

本次招聘工作由市數(shù)據(jù)資源管理局具體組織實(shí)施。

2019年11月27日

附件:銅陵市數(shù)據(jù)資源管理局2019年公開招聘編外人員報(bào)名登記表.doc

信息來源:http://rsj.tl.gov.cn/3653/3654/201911/t20191127_746459.html

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