2020年4月恒豐銀行寧波分行社會招聘啟事
來源:恒豐銀行網(wǎng)站 閱讀:808 次 日期:2020-04-01 10:41:11
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恒豐銀行寧波分行社會招聘啟事

恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一,其前身為1987年經(jīng)國務(wù)院同意、中國人民銀行批準成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年經(jīng)中國人民銀行批準,改制為恒豐銀行股份有限公司。

截至2019年末,恒豐銀行在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長沙、武漢等地設(shè)有16家一級分行、2家總行直屬分行,分支機構(gòu)總數(shù)340家;另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。

恒豐銀行肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東,多年來秉承“恒必成 德致豐”的核心價值觀,弘揚“真誠、守規(guī)、勤儉、奉獻、執(zhí)行、奮進”的恒豐文化。步入新的發(fā)展階段,恒豐銀行將在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的指引下,以打造“用心傾聽的敏捷銀行”為愿景,圍繞“做牢基礎(chǔ)、做實主業(yè)、做大零售、做強本土、做細成本”的戰(zhàn)略導(dǎo)向,以真誠服務(wù)美好生活,用專業(yè)建設(shè)美麗中國,與客戶共發(fā)展、與員工同成長,扎實踐行“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、堅持依法合規(guī)、堅持回歸本源、堅持正確用人導(dǎo)向、堅持從嚴治行”等理念,切實推進“打基礎(chǔ)、建機制、防風(fēng)險、調(diào)結(jié)構(gòu)、降成本、增效益”等措施,搶抓機遇,迎接挑戰(zhàn),改革創(chuàng)新,銳意進取,推動恒豐銀行穩(wěn)中有進、行穩(wěn)致遠,實現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展。

恒豐銀行寧波分行于2012年3月27日正式對外營業(yè),目前設(shè)有慈溪、余姚、寧海、奉化、象山五家綜合性支行?,F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀金融精英加盟。

一、招聘基本條件

(一)遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄。

(二)具有良好的道德品質(zhì)、團隊協(xié)作能力及適崗能力,有較強的事業(yè)心、責(zé)任心。

(三)身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì)。

(四)認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

(五)符合恒豐銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定以及《中國銀保監(jiān)會關(guān)于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導(dǎo)意見》。

二、招聘崗位及任職資格

(一)科技崗

1.工作地點:寧波分行本部。

2.招聘人數(shù):1人。

3.工作職責(zé):

(1)負責(zé)分行業(yè)務(wù)系統(tǒng)維護工作,保證本行前臺綜合系統(tǒng)業(yè)務(wù)、同城票據(jù)電子交換系統(tǒng)業(yè)務(wù)、電子驗印業(yè)務(wù)、報表系統(tǒng)業(yè)務(wù)、信貸影像系統(tǒng)業(yè)務(wù)、信息傳遞業(yè)務(wù)、自助業(yè)務(wù)、監(jiān)管部門業(yè)務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)的正常運行。

(2)網(wǎng)絡(luò)管理。負責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)(含語音視頻、監(jiān)控系統(tǒng))系統(tǒng)的建設(shè)、實施與維護;負責(zé)分行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)配置管理和維護工作;負責(zé)對分行網(wǎng)絡(luò)等提供技術(shù)支持。

(3)運維操作。負責(zé)分行中心機房的每工作日巡檢工作,對中心機房運行狀況進行監(jiān)控,組織告警處置、應(yīng)急處理和上報;負責(zé)按照運行操作流程,完成例行標準化的操作工作并登記各類運行日志;負責(zé)機房外來人員管理。負責(zé)分行機具設(shè)備的運維管理,做好分行ATM機、查詢機系統(tǒng)升級工作及日常故障處理。

(4)負責(zé)處理職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)。

4.任職資格要求:

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先,國際貿(mào)易、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

(2)具有4年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗。形象氣質(zhì)佳,具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

(3)無違規(guī)操作等不良記錄;

(4)年齡45周歲以下。

(二)對公客戶經(jīng)理崗

1.工作地點:寧波分行本部、慈溪、余姚、寧海、奉化、象山、北侖等地。

2.招聘人數(shù):若干。

3.工作職責(zé):

(1)負責(zé)制定營銷方案,開展客戶營銷活動,為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

(2)負責(zé)征求和收集客戶意見,收集市場信息,及時反饋公司客戶的產(chǎn)品和服務(wù)需求。

(3)負責(zé)對有授信需求的公司客戶開展授信調(diào)查,收集并核實授信材料,撰寫授信調(diào)查報告。

(4)根據(jù)授信批復(fù)要求落實核保、辦理抵質(zhì)押等放款工作,并根據(jù)行內(nèi)授信管理辦法做好存續(xù)期管理。

(5)根據(jù)貸后管理的有關(guān)要求實施資金監(jiān)控、貸后檢查、風(fēng)險分類等貸后管理工作,有效控制風(fēng)險。

(6)負責(zé)存量客戶的維護工作,定期拜訪、聯(lián)絡(luò)客戶、建立良好的客戶關(guān)系。

4.任職條件:

(1)本科(含)以上學(xué)歷。

(2)2年(含)以上銀行公司信貸相關(guān)工作經(jīng)驗,了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場營銷、財務(wù)和法律等知識,熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品。

(3)具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

(4)具有豐富客戶資源者,可適當(dāng)放寬招聘條件。

(三)零售客戶經(jīng)理崗

1.工作地點:寧波分行本部、慈溪、余姚、寧海、奉化、象山、北侖等地。

2.招聘人數(shù):若干。

3.工作職責(zé):

(1)拓展優(yōu)質(zhì)零售客戶,建立、維護和發(fā)展客戶關(guān)系。

(2)根據(jù)本行零售信貸政策和產(chǎn)品業(yè)務(wù)導(dǎo)向,進行零售信貸產(chǎn)品的市場營銷和業(yè)務(wù)操作,有效防控并提升資產(chǎn)質(zhì)量。

(3)掌握本行零售信貸產(chǎn)品及其他零售業(yè)務(wù),制定和落實滿足客戶全面需求的金融服務(wù)方案等。

4.任職條件:

(1)本科(含)以上學(xué)歷。

(2)2年(含)以上銀行零售營銷崗位工作經(jīng)驗;了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策及相關(guān)規(guī)章制度,掌握市場營銷、財務(wù)和法律等相關(guān)知識,熟悉銀行零售金融相關(guān)產(chǎn)品。

(3)具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

(4)具有豐富客戶資源者,可適當(dāng)放寬招聘條件。

(四)理財經(jīng)理崗

1.工作地點:寧波分行本部、慈溪、余姚、寧海、奉化、象山、北侖等地。

2.招聘人數(shù):若干。

3.工作職責(zé):

(1)負責(zé)零售客戶的維護及拓展,積極挖掘和拓展中高端零售客戶,擴大核心客戶群和貴賓客戶群。

(2)積極配合團隊工作,根據(jù)營銷目標制定并實施營銷計劃,合規(guī)經(jīng)營,完成績效目標。

(3)制定滿足客戶需求的綜合理財服務(wù)方案,為客戶提供理財咨詢等全方位的金融服務(wù),提升所管理的客戶金融總資產(chǎn)和客戶綜合貢獻度,有效防范風(fēng)險。

4.任職條件:

(1)本科(含)以上學(xué)歷。

(2)2年(含)以上零售財富類相關(guān)崗位經(jīng)驗,熟悉銀行個人業(yè)務(wù)產(chǎn)品和金融理財知識,掌握理財業(yè)務(wù)操作技能,具有較強的溝通能力、營銷能力和客戶服務(wù)意識。

(3)形象氣質(zhì)佳、普通話標準。

(4)具有AFP/CFP證書及證券、保險、外匯、基金從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

(5)具有豐富客戶資源者,可適當(dāng)放寬招聘條件。

(五)同業(yè)客戶經(jīng)理崗

1.工作地點:寧波分行本部、慈溪、余姚、寧海、奉化、象山、北侖等地。

2.招聘人數(shù):若干。

3.工作職責(zé):

(1)負責(zé)同業(yè)負債的營銷與吸收工作,同業(yè)授信的拓展與申報工作等。

(2)負責(zé)票據(jù)業(yè)務(wù)的營銷和拓展,包括直貼、再貼、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、回購等。

(3)負責(zé)同業(yè)產(chǎn)品銷售工作,包括ABS、pre-ABS、債券等。

(4)負責(zé)同業(yè)業(yè)務(wù)的投資工作,包括ABS、信用債、股票質(zhì)押、集合信托等。

(5)負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

4.任職條件:

(1)本科(含)以上學(xué)歷,金融學(xué)、市場營銷、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

(2)具有較強的風(fēng)險意識與團隊合作意識、較好的業(yè)務(wù)溝通能力和優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展與營銷能力,市場敏感度高。

(3)2年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行及信托、基金、財務(wù)公司、證券或保險等非銀金融機構(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù),了解和熟知有關(guān)行業(yè)監(jiān)管要求、業(yè)務(wù)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程。

(4)具有較強的財務(wù)分析能力,能熟練撰寫客戶授信報告、項目投資報告者優(yōu)先考慮。

(六)綜合柜員崗

1.工作地點:寧波分行本部、北侖。

2.招聘人數(shù):若干。

3.工作職責(zé):

(1)受理客戶業(yè)務(wù)辦理申請,正確、高效地處理各項業(yè)務(wù)。

(2)按要求處理錯賬、掛賬等特殊交易,配合做好查詢、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務(wù),積極配合各項內(nèi)外部檢查。

(3)按要求領(lǐng)用及管理現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、印章、機具等物品。

(4)營業(yè)期間,按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類紙質(zhì)表格等業(yè)務(wù)資料。

(5)負責(zé)辦理職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務(wù)。

4.任職條件:

(1)本科(含)以上學(xué)歷。

(2)年齡30周歲以下。

(3)2年(含)以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗;形象氣質(zhì)佳,具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

(4)具備銀行業(yè)從業(yè)資格、會計從業(yè)資格、反洗錢從業(yè)資格以及反假貨幣等上崗資格。

三、報名須知

(一)報名截止時間:2020年12月31日。(其中科技崗報名截止時間為:2020年4月10日)

(二)應(yīng)聘方式:

應(yīng)聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》.xlsx。填寫完后,以“姓名+XX崗位”命名投遞到luchen1@hfbank.com.cn。

(三)其他事項:

(1)應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé),如與事實不符,恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。

(2)符合招聘條件的報名人數(shù)與職位錄用名額之比一般不得低于3:1。對達不到該比例的職位,由組織人力部門統(tǒng)一安排,相應(yīng)縮減或取消該職位錄用名額。對于取消錄用名額的崗位,待征得應(yīng)聘人員同意后將其調(diào)整到我行其他相同(相近)報考條件的職位。

(3)經(jīng)審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。

(4)經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:陸女士。

電話:0574-55228108。

郵箱:luchen1@hfbank.com.cn。

來源:http://career.hfbank.com.cn/zpgg/284201.shtml

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