河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)

2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才公告

根據(jù)《河池市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好河池市2020年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃制定及相關(guān)工作的通知》（河人社發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《中共河池市委員會(huì)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)2020年公開(kāi)招聘使用編制計(jì)劃的批復(fù)》（河編辦復(fù)〔2020〕33號(hào)）等文件精神，為解決我委事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才緊缺問(wèn)題，我委計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘急需緊缺人才7名。其中，河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)項(xiàng)目審批服務(wù)中心評(píng)審技術(shù)員2名，河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)公用事業(yè)管理服務(wù)中心工程監(jiān)管員3名，河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)公用事業(yè)管理服務(wù)中心工程預(yù)決算員2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)2020年事業(yè)單位計(jì)劃招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才7名（詳見(jiàn)附件1）。

二、招聘對(duì)象及條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

（三）具有良好的品行；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（五）具有符合崗位要求的工作能力；

（六）符合招聘崗位所需的年齡條件條件：18周歲以上，45周歲以下(1975年6月30日至2002年6月30日);

（七）具體報(bào)名條件以《河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才計(jì)劃表》（附件1）為準(zhǔn)。招聘專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)自錄》（2019年版）專(zhuān)業(yè)要求;

（八）具有下列情形之一的，不得列入招聘范圍:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人；

4.已錄用為公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員未滿(mǎn)2年（含試用期內(nèi)的人員）或未滿(mǎn)原報(bào)考崗位服務(wù)期限要求的；

5.公務(wù)員被辭退未滿(mǎn)5年的；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得錄（聘）用的其他情形。

本次招聘所涉及的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2020年6月30日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、招聘方式

招聘采用面試、考察、體檢的辦法進(jìn)行。

四、招聘報(bào)名時(shí)間、要求

（一）報(bào)名時(shí)間

《招聘公告》在網(wǎng)上發(fā)布后，即可開(kāi)始網(wǎng)上報(bào)名（通過(guò)郵箱傳送），報(bào)名要求相關(guān)材料掃描件發(fā)至河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)郵箱：yzxq3230088@163.com；聯(lián)系電話(huà)：0778-6856325。網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間：2020年7月31日18：00。

（二）資格審查

招聘單位及主管部門(mén)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的考生材料進(jìn)行初審。初審?fù)ㄟ^(guò)后，主管部門(mén)通知初審合格考生持相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）報(bào)名須提供以下材料（原件及復(fù)印件）

1.《河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)2020年事業(yè)單位急需緊缺人才報(bào)名登記表》（附件2）一式三份；

2.身份證、學(xué)生證（應(yīng)屆）、畢業(yè)證、學(xué)位證、中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)等原件和復(fù)印件；

3.應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生須提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

4.《個(gè)人承諾書(shū)》（附件3）一式三份；

5.近期2寸免冠半身照片3張。

報(bào)考者必須保證真實(shí)、準(zhǔn)確地提供本人信息及證明資料，準(zhǔn)確提供有效的聯(lián)系方式，保證不弄虛作假，不偽造、使用假證明、假證書(shū)。如經(jīng)查實(shí)弄虛作假者，將取消聘用資格。

五、面試

招聘面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)實(shí)行百分制，60分為合格，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，面試工作由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施。

六、體檢

招聘單位根據(jù)考生面試成績(jī)情況，以面試成績(jī)從高分到低分的順序，按1：1的比例確定體檢人選。體檢參照國(guó)家頒布的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢所需經(jīng)費(fèi)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

七、考察

體檢合格人員作為考核對(duì)象，考核工作由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察組廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。考察時(shí)要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，考察結(jié)束后形成書(shū)面材料，確定考察意見(jiàn)為合格或不合格，經(jīng)考察不合格的，不予聘用。出現(xiàn)體檢或考察不合格人員的，按照同一崗位報(bào)名人員在面試成績(jī)合格的人員中從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢或考察。

八、公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢與考察結(jié)果，確定擬聘人選，并整理聘用材料報(bào)市人社部門(mén)審核、公示。

九、管理和待遇

通過(guò)公開(kāi)招聘的急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才，簽訂報(bào)考崗位聘用合同，辦理事業(yè)單位入編手續(xù)。工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、其他

（一）應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘過(guò)程中保持通訊暢通，因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。

（二）本公告未盡事宜由河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

電話(huà)：0778-6856325

地址：河池市慶遠(yuǎn)林場(chǎng)龍橋分場(chǎng)

郵箱：yzxq3230088@163.com

郵編：546300

附件：1.宜州新區(qū)管委2020年公開(kāi)招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才計(jì)劃.xls

2.河池市2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表.docx

3.2020年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才個(gè)人承諾書(shū).docx

4.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2019年版）a2.xls

河池市宜州新區(qū)管理委員會(huì)

2020年7月17

文章來(lái)源：https://hc.gxrc.com/Article/info/110939